根據(jù)《宣威市2011年事業(yè)單位委托公開招聘人員實(shí)施方案》(宣人社〔2011〕33號(hào))的有關(guān)規(guī)定，為切實(shí)做好畜牧獸醫(yī)局所屬事業(yè)單位2011年招聘大中專畢業(yè)生面試工作，制定如下面試辦法。

一、指導(dǎo)思想和原則

我局所屬事業(yè)單位2011年公開考試招聘大中專畢業(yè)生面試工作以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、面試對(duì)象的確定

1、報(bào)考 “宣威市飼草飼料工作站飼料推廣崗位、宣威市畜禽改良工作站大牲畜改良崗位”的畢業(yè)生，筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)（含加分）從高到低按1:2比例確定。

2、招聘崗位數(shù)與報(bào)名人員數(shù)比例為1:1的，則須經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局審批并報(bào)曲靖市人力資源和社會(huì)保障局同意后方可進(jìn)行等額面試。等額面試的，面試成績(jī)必須在60分及以上方可聘用。

3、由于面試對(duì)象自行放棄面試資格造成的崗位空缺，可從報(bào)考該崗位筆試成績(jī)（含加分）人員中從高到低依次遞補(bǔ)，但只遞補(bǔ)一次，遞補(bǔ)人員由市人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行公示。

三、面試內(nèi)容

1、面試內(nèi)容為擬招崗位的專業(yè)知識(shí)和技能，采用口述的方式進(jìn)行。總分100分。

2、考題給定標(biāo)準(zhǔn)答案，按標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分。

四、成立面試領(lǐng)導(dǎo)小組

1、成立面試領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)整個(gè)面試工作。面試領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在市畜牧獸醫(yī)局，工作人員從相關(guān)部門抽調(diào)人員組成，具體負(fù)責(zé)面試的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。

2、確定面試考官小組。

在面試領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下和紀(jì)檢監(jiān)察部門的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督下，根據(jù)擬招崗位專業(yè)類別從市畜牧獸醫(yī)局及所屬事業(yè)單位，具有中職及以上專業(yè)技術(shù)人員中，按1:3比例現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽簽確定7人組成面試考官小組，指定一名主考官。面試考官小組負(fù)責(zé)命題和面試工作。

五、面試對(duì)象的管理

參加面試的面試對(duì)象在指定地點(diǎn)統(tǒng)一集中，統(tǒng)一收交通訊工具，現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定面試順序號(hào)。并由領(lǐng)導(dǎo)小組安排2名工作人員進(jìn)行管理，指定專人宣布待考紀(jì)律和進(jìn)入面試考場(chǎng)的有關(guān)規(guī)定。面試對(duì)象不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，取消其參加面試資格。

六、面試、評(píng)（統(tǒng)）分方法和成績(jī)公布

1、面試對(duì)象按崗位現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定面試順序，進(jìn)入考場(chǎng)后，只能報(bào)抽簽順序號(hào)，不能透露姓名、畢業(yè)學(xué)校、父母姓名等相關(guān)信息，違者在面試成績(jī)中扣減10分。嚴(yán)重違紀(jì)者，取消面試資格和聘用資格。

2、面試由面試考官小組主考官主持并負(fù)責(zé)宣讀試題，面試考官實(shí)行實(shí)名制評(píng)分。

3、面試成績(jī)的計(jì)算：去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分，求得的平均分為面試最后得分。

4、面試成績(jī)由計(jì)分統(tǒng)分人員計(jì)算、匯總、復(fù)核后，交主考官和紀(jì)檢監(jiān)察人員簽字確認(rèn)后，當(dāng)場(chǎng)公布。成績(jī)宣布后，由面試對(duì)象簽字確認(rèn)。

七、選拔錄用辦法及程序

1、面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)向考生公布面試成績(jī)，并向社會(huì)公示。

2、綜合成績(jī)最高分者為進(jìn)入體檢人員。

3、面試對(duì)象綜合成績(jī)的計(jì)算辦法：參加筆試的，綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)[（公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)+專業(yè)知識(shí)布線+筆試加分）÷2.5]×50%﹢[面試成績(jī)]×50%。

4、按有關(guān)規(guī)定和要求組織體檢，體檢不合格者取消聘用資格。因體檢不合格余下的招聘崗位，可依次遞補(bǔ)，但只遞補(bǔ)一次。

5、審核并按曲靖市人力資源和社會(huì)保障局有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

八、面試監(jiān)督

整個(gè)面試工作在面試領(lǐng)導(dǎo)小組和紀(jì)檢監(jiān)察、人社部門及社會(huì)的監(jiān)督下進(jìn)行，面試現(xiàn)場(chǎng)設(shè)專職紀(jì)檢監(jiān)察人員2名，全程錄像。

九、面試時(shí)間及地點(diǎn)

面試時(shí)間、地點(diǎn)：根據(jù)人力資源和社會(huì)保障局的招聘工作進(jìn)度另行通知。

2011年10月20日