2009年4月24日下午山東省省直、青島市面試真題
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:2421 次 日期:2011-07-12 14:14:58
溫馨提示:易賢網(wǎng)小編為您整理了“2009年4月24日下午山東省省直、青島市面試真題”,方便廣大網(wǎng)友查閱!

1.抗震救災(zāi)小英雄王浩的感人事跡傳開,有廠商出50萬請他拍廣告,但被其父親拒絕,有人說這是“傻子行為”,你怎么看?

【參考答案】

抗震救災(zāi)小英雄王浩的做法是值得肯定的,也是值得傳頌的。這對我們現(xiàn)在未成年人的愛國教育具有重要意義,同時(shí)對小王浩自身來講也是一次很好的鼓勵(lì),讓其不斷地勉勵(lì)自己做得更好。

但他父親面對50萬元的廣告費(fèi)卻拒絕了,這個(gè)行為遭到了很多人的質(zhì)疑,同時(shí)出現(xiàn)了很多不太好的言論。我認(rèn)為他父親的做法是可以理解的,這有利于正確地引導(dǎo)王浩,幫助他正確認(rèn)識人生,畢竟,王浩年齡小,正是學(xué)習(xí)培養(yǎng)世界觀、人生觀的重要階段。如果過早接觸商業(yè)活動(dòng),不僅會(huì)耽誤王浩的學(xué)習(xí),使其基礎(chǔ)不牢,而且也不利于人生發(fā)展。傷仲永的故事,就揭示了基礎(chǔ)不牢會(huì)枉費(fèi)了自己的天賦,最后“泯然眾人矣”的道理。同時(shí)其父的做法也會(huì)讓小王浩懂得要經(jīng)得起誘惑。

企業(yè)的行為雖然在某種程度上是為了獲取商業(yè)利益,但企業(yè)的行為也是對小王浩精神的認(rèn)可,可以讓王浩早日接觸社會(huì)、認(rèn)識世界,增加實(shí)踐性。我國的學(xué)校,課堂教育很成功,但是缺乏實(shí)踐教育,通過社會(huì)接觸可以使王浩盡快成長。同時(shí),通過拍廣告、演電影很有可能激發(fā)王浩表演等方面的天賦。因此,我們可以鼓勵(lì)小王浩多參加一些公益活動(dòng),來提高他的實(shí)踐能力。在我們當(dāng)今教育中,對于未成年人思想方面的教育至關(guān)重要。

作為未成年人,應(yīng)當(dāng)向王浩學(xué)習(xí),樹立正確思想觀念,抵制誘惑,發(fā)展自己。同時(shí)可以鼓勵(lì)他們多參加社會(huì)公益活動(dòng),在增強(qiáng)其實(shí)踐能力的同時(shí),幫助他們培養(yǎng)社會(huì)責(zé)任感,為我國的社會(huì)主義建設(shè)出更多的力,成為真正有用的人才。

2.現(xiàn)在招聘單位普遍反映大學(xué)生都是一個(gè)模式,很難有“新亮點(diǎn)”,對此你有什么建議?

【參考答案】

我國實(shí)施科教興國戰(zhàn)略,大力提倡素質(zhì)教育,旨在為國家和社會(huì)培養(yǎng)有用人才。但目前素質(zhì)教育的開展并不太廣泛和深入,應(yīng)試教育仍是主流,培養(yǎng)的學(xué)生容易模式化。大學(xué)生的書本知識無法與實(shí)踐能力相結(jié)合,無法把知識轉(zhuǎn)化為能力,對此,我有以下建議:

第一,改進(jìn)學(xué)校教育體制,要緊密結(jié)合市場需要和學(xué)生本身特點(diǎn),做到因材施教,做到人才培養(yǎng)多樣化,廣泛開展社會(huì)調(diào)研,聽取社會(huì)各界、教育專家的意見,根據(jù)社會(huì)需要設(shè)置課程,實(shí)現(xiàn)教學(xué)模式、內(nèi)容、方式的多樣化,多渠道、多方式培養(yǎng)學(xué)生,做到有的放矢。特別是針對畢業(yè)生,可以根據(jù)就業(yè)形勢,適當(dāng)開展職業(yè)技能培訓(xùn),提高就業(yè)能力。

第二,大學(xué)生應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,多讀書,讀好書,樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀、職業(yè)觀,提高自己的文化素質(zhì)和內(nèi)涵;同時(shí)積極融人社會(huì),了解社會(huì)對人才的需求和對大學(xué)生的要求,提高自己的實(shí)踐能力和動(dòng)手能力,做到“文武雙全”。

第三,社會(huì)和用人單位要以寬容的心態(tài)來面對大學(xué)生,建立起科學(xué)的人才培養(yǎng)機(jī)制,給大學(xué)生健康成長、迅速成才營造一個(gè)寬松的環(huán)境。

因此,對于大學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)是一項(xiàng)符合國家長遠(yuǎn)發(fā)展并且十分艱巨的任務(wù)。這項(xiàng)任務(wù)不僅需要我們政府,還需要大學(xué)生自身和家長及社會(huì)等共同努力去完成。

3.由于裁員,被裁員工聚眾鬧事,要求公司提高賠償,單位派你深入企業(yè)調(diào)查解決糾紛,你該怎么做?

【參考答案】

領(lǐng)導(dǎo)派我完成這個(gè)任務(wù)是對我的信任,我一定秉著公平、嚴(yán)肅、認(rèn)真的態(tài)度,充分發(fā)揮員工與企業(yè)之間的溝通橋梁作用,很好地完成這項(xiàng)任務(wù)。

第一,立刻趕赴現(xiàn)場,安撫員工情緒,向員工表明身份,并表態(tài)一定妥善處理此事,維護(hù)員工的合法利益,向大家說明聚眾鬧事的方式是違法行為,并不利于他們問題的解決。

第二,做好實(shí)際情況的調(diào)查工作,多方面收集資料,了解情況,理清事情的前因后果及現(xiàn)狀,注意多傾聽工人的聲音,走進(jìn)工人的生活中去,詳細(xì)了解他們認(rèn)為補(bǔ)償過低的原因,并做好記錄。

第三,組織由相關(guān)事務(wù)的法律專家、工人代表和企業(yè)三方參加的協(xié)商座談會(huì),大家坐在一起開誠布公地分析問題,將各自的意見表達(dá)出來,共同尋找解決問題的辦法,提出一個(gè)雙方都能接受的解決方案。其中要注意賠償標(biāo)準(zhǔn)一定要符合法律規(guī)定和實(shí)際情況,相信雙方也都會(huì)接受這個(gè)方案的。

第四,做好企業(yè)和工人的思想工作,及時(shí)在工人中宣講有關(guān)政策法規(guī)和事情處理程序,接受工人的監(jiān)督。同時(shí),監(jiān)督企業(yè)后期的賠償款項(xiàng)的補(bǔ)發(fā)工作,使補(bǔ)償款能夠一分不少的落實(shí)到每個(gè)工人手里。

當(dāng)然,在這個(gè)過程中可能會(huì)遇到突發(fā)事件,比如企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不配合,這時(shí)我要與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行充分溝通,并且講明我們調(diào)查的目的,也希望企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)可以幫助我順利完成這項(xiàng)任務(wù)。

最后,要寫好總結(jié)材料,交領(lǐng)導(dǎo)審閱,自己則思考事件處理過程中的得與失。

易賢網(wǎng)手機(jī)網(wǎng)站地址:2009年4月24日下午山東省省直、青島市面試真題
由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,易賢網(wǎng)提供的所有考試信息和咨詢回復(fù)僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇?zhǔn)!
關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們 | 人才招聘 | 網(wǎng)站聲明 | 網(wǎng)站幫助 | 非正式的簡要咨詢 | 簡要咨詢須知 | 加入群交流 | 手機(jī)站點(diǎn) | 投訴建議
工業(yè)和信息化部備案號:滇ICP備2023014141號-1 云南省教育廳備案號:云教ICP備0901021 滇公網(wǎng)安備53010202001879號 人力資源服務(wù)許可證:(云)人服證字(2023)第0102001523號
云南網(wǎng)警備案專用圖標(biāo)
聯(lián)系電話:0871-65317125(9:00—18:00) 獲取招聘考試信息及咨詢關(guān)注公眾號:hfpxwx
咨詢QQ:526150442(9:00—18:00)版權(quán)所有:易賢網(wǎng)
云南網(wǎng)警報(bào)警專用圖標(biāo)