《人民日報(bào)》2013年10月22日（采訪人：記者 倪光輝；解讀人：總政干部部文職人員局負(fù)責(zé)人）題：【政策解讀】首次面向社會(huì)統(tǒng)一招聘——全軍文職人員招聘今起報(bào)名　

文職人員是指按照規(guī)定的編制聘用到軍隊(duì)工作，履行現(xiàn)役干部同類崗位相應(yīng)職責(zé)的非現(xiàn)役人員，是我軍力量構(gòu)成的重要組成部分。

經(jīng)中央軍委批準(zhǔn)，解放軍四總部聯(lián)合發(fā)布的《軍隊(duì)文職人員管理規(guī)定》明確，自2013年起全軍實(shí)行文職人員統(tǒng)一招聘。近日，總政干部部專門下發(fā)通知，對做好2014年度全軍文職人員統(tǒng)一招聘工作作出全面部署。據(jù)悉，這是全軍首次實(shí)行文職人員統(tǒng)一招聘。

利于大范圍延攬優(yōu)秀人才

“此次是根據(jù)《中國人民解放軍文職人員條例》、《軍隊(duì)文職人員管理規(guī)定》及有關(guān)政策規(guī)定，全軍首次實(shí)行文職人員統(tǒng)一招聘?！笨傉刹坎课穆毴藛T局負(fù)責(zé)人表示。

“深入推進(jìn)文職人員制度改革，是貫徹落實(shí)黨的十八大關(guān)于構(gòu)建中國特色現(xiàn)代軍事力量體系，建設(shè)現(xiàn)代化軍隊(duì)、實(shí)現(xiàn)強(qiáng)軍目標(biāo)的重大戰(zhàn)略舉措?！边@位負(fù)責(zé)人介紹，實(shí)行全軍文職人員統(tǒng)一招聘，有利于大范圍延攬優(yōu)秀人才，有利于科學(xué)規(guī)范選拔人才，有利于提高選人用人的透明度和公信力，最大限度減少各種人為因素干擾，對于完善聘用管理制度機(jī)制、建設(shè)高素質(zhì)文職人員隊(duì)伍意義重大。

據(jù)了解，文職人員是指按照規(guī)定的編制聘用到軍隊(duì)工作，履行現(xiàn)役干部同類崗位相應(yīng)職責(zé)的非現(xiàn)役人員，是我軍力量構(gòu)成的重要組成部分。

涉及多項(xiàng)專業(yè)技術(shù)崗位

這位負(fù)責(zé)人介紹，這次招聘的文職人員崗位涵蓋了教學(xué)、科研、工程、衛(wèi)生、文體、圖書、檔案等專業(yè)技術(shù)崗位，以及部分管理事務(wù)和服務(wù)保障等非專業(yè)技術(shù)崗位。

招聘考試內(nèi)容包括公共科目和專業(yè)科目。公共科目主要考核應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)，專業(yè)科目主要考核應(yīng)聘人員的專業(yè)基礎(chǔ)，按照哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、外國語言文學(xué)、歷史學(xué)、理工學(xué)、農(nóng)學(xué)、醫(yī)學(xué)、圖書檔案學(xué)、藝術(shù)學(xué)、管理學(xué)等13類38個(gè)專業(yè)科目設(shè)置。各科目考試的范圍、內(nèi)容和具體要求，將以分科考試大綱形式在軍隊(duì)人才網(wǎng)上公布。

按照規(guī)定，2014年度全軍文職人員招聘信息已于2013年10月19日8時(shí)向社會(huì)公開發(fā)布；報(bào)名時(shí)間為10月22日8時(shí)至11月5日18時(shí)，應(yīng)聘人員可登錄中國人民解放軍專業(yè)技術(shù)人才網(wǎng)（http://www.81rc.mil.cn）報(bào)名；招聘考試將于12月15日進(jìn)行。

高校畢業(yè)生可報(bào)考

通知指出，軍隊(duì)文職人員的招聘對象為普通高等學(xué)校畢業(yè)生或者檔案存放在人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的社會(huì)流動(dòng)人才。

這位負(fù)責(zé)人介紹，普通高等學(xué)校畢業(yè)生包括應(yīng)屆畢業(yè)生和非應(yīng)屆畢業(yè)生。應(yīng)屆畢業(yè)生是指在2014年當(dāng)年畢業(yè)且在當(dāng)年6月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證的畢業(yè)生。非應(yīng)屆畢業(yè)生是指在兩年擇業(yè)期內(nèi)且未與用人單位建立勞動(dòng)人事關(guān)系的畢業(yè)生。

通知強(qiáng)調(diào)，全軍文職人員首次統(tǒng)一招聘工作政策性強(qiáng)、社會(huì)覆蓋面廣、軍地關(guān)注度高，各級(jí)各單位要高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)政策規(guī)定，嚴(yán)格招聘紀(jì)律，認(rèn)真組織實(shí)施，確保招聘工作順利進(jìn)行。

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