德宏州第二人民醫(yī)院
2017年度編外人員招聘公告
德宏州第二人民醫(yī)院是一所集醫(yī)療、科研、教學、預防、康復于一體的二級甲等綜合醫(yī)院。為滿足我院業(yè)務發(fā)展需要,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘一批編外聘用人員,現(xiàn)將招聘事宜公告如下:
一、招聘原則
堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)錄取的原則。
二、招聘崗位及條件要求
(一)崗位學歷及專業(yè)要求
本次招聘對象為普通全日制相關專業(yè)、大專及以上學歷畢業(yè)生,根據(jù)崗位,條件如下:
序號 | 招聘 崗位 | 招聘人數(shù) | 招聘 范圍 | 學歷要求 | 專業(yè) | 性別要求 | 備注 |
1 | 臨床護理 | 19 | 不限 | 大專及以上 | 護理 | 男5 女14 | 1.男性定向至精神科、急診科;2.有文藝方面特長者優(yōu)先;熟悉電腦操作者優(yōu)先;懂民族語言者優(yōu)先。 |
2 | 助產(chǎn) | 2 | 不限 | 大專及以上 | 助產(chǎn)士 | 限女性 | |
3 | 臨床醫(yī)助 | 5 | 不限 | 大專及以上 | 臨床醫(yī)學 | 不限 | |
4 | 超聲 | 1 | 不限 | 大專及以上 | 醫(yī)學影像技術 | 不限 | 熟悉電腦操作 |
5 | 放射 | 1 | 不限 | 大專以上 | 醫(yī)學影像技術 | 不限 | |
6 | 客戶服務部 | 2 | 不限 | 大專以上 | 不限專業(yè) | 女性 | 30周歲以下(以身份證日期為準),身高160cm以上;懂民族語言者優(yōu)先;政審后直接進入面試。 |
護理崗位報考人員注意事項:
(1)2017年應屆畢業(yè)生可報名應聘,應聘錄取后,必須通過本年度護士執(zhí)業(yè)資格考試方可簽約。
(2)2016年畢業(yè)生需持護士執(zhí)業(yè)資格考試成績合格證明。
(3)2015年及以前的畢業(yè)生報考,除具備相應的學歷證書和中華人民共和國護士執(zhí)業(yè)證書外,還應具備在二級以上醫(yī)院從事臨床護理工作經(jīng)驗(需開具在其醫(yī)院的工作證明)。
(4)年齡要求:25周歲及以下,以身份證為準(1992年5月1日以后出生)。
(5)本地五種世居少數(shù)民族,且熟悉本民族語言的考生,可在總分上加2分。
(二)身體要求
身體健康、五官端正,男性身高165cm以上,女性152cm以上。(客戶服務部崗位要求女性身高160cm以上)
三、報名
本人持身份證、畢業(yè)證、學位證、專業(yè)技術資格證書、執(zhí)業(yè)證書原件及復印件、學校推薦表及近期免冠照片兩張,于2017年5月18日至6月9日到德宏州第二人民醫(yī)院人事科預報名。經(jīng)審核,符合條件者給予登記報名,每人交考務費100元,并填寫《求職登記表》。2017年6月16日上午8:20-11:30到人事科正式報名并領取準考證。未按時領取準考證者視為自動放棄本次考試。
四、考試
考試分為理論考試和面試:
(一)理論考試:根據(jù)崗位按西醫(yī)臨床醫(yī)助、超聲、臨床護理分開設題進行。
考試時間:2017年6月17日上午9:00-11:00
考試地點另行通知。
(二)面試:按照統(tǒng)一的標準,由我院組織考官統(tǒng)一面試。時間:2017年6月18日上午8:30-12:00。地點:門診五樓多功能報告廳旁接待室。候試區(qū)為門診五樓多功能報告廳。
德宏州第二人民醫(yī)院2017年編外聘用人員考錄辦法
為保證招錄的公開、公平、公正,特制定本考錄辦法。
一、考試辦法
(一)理論考試
根據(jù)崗位和專業(yè)設置要求不同,在我院領導班子的統(tǒng)一領導下,在黨辦的監(jiān)督下,由醫(yī)院人事科組織實施,請相關專業(yè)人員根據(jù)不同的崗位分別出題,在考試前2小時內(nèi)臨時指定4名人員,從題庫中分別抽取不重復的25份考題組成最終考題。
考試范圍:相關專業(yè)基本理論知識;醫(yī)助重點是病案書寫和分析。
考試時間:120分鐘
試卷總分:100分
(二)面試
根據(jù)崗位錄取人數(shù)和筆試成績由高往低按照1:2的比例錄取進入面試。如參加考試人員達不到報考人數(shù)比例,參加筆試人員可全部進入面試。面試考官由醫(yī)院從相關部門隨機抽調(diào)人員組成,重點圍繞個人綜合素養(yǎng)、語言表達能力、職業(yè)道德、個人追求信仰、儀容儀表、外觀形像等進行綜合評定。面試考題在面試前由考官現(xiàn)場出題,綜合后現(xiàn)場形成統(tǒng)一考題,按百分制打分,去掉一個最高分,去掉一個最低分,中間平均分為最后面試得分。
(三)綜合成績得分
綜合成績計算方法:理論考試占60%、面試成績占40%,兩項得分之和為最終總成績得分。
二、考場紀律及注意事項
考生必須按時憑準考證進入考場參加考試,超過30分鐘視為自動放棄??忌詡浜谏妓毓P 、2B鉛筆進入考區(qū),關閉所有通訊設備并交考務工作人員統(tǒng)一保管??紙鲎鞅?,取消考錄資格。
面試按抽簽序號依次進入面試區(qū)進行面試,嚴禁換簽??忌鷳嚂r只報抽簽序號,不報姓名。面試采取專家提問,考生坐答形式進行。每人面試限時5分鐘以內(nèi)。面試期間嚴禁各考區(qū)的考生之間、考生與考官之間、考生與外界之間聯(lián)系。
三、錄取聘用
根據(jù)綜合成績,遵循擇優(yōu)錄取的原則錄取。如綜合成績相同,則按有相應執(zhí)業(yè)資格或?qū)I(yè)技術資格證者優(yōu)先錄取。錄取工作在面試結(jié)束后,即時進行,在門診大樓前公示欄公布擬錄取人員名單。
擬錄用人員參照事業(yè)單位錄用人員體檢項目,在醫(yī)院指定的時間在我院進行體檢(體檢費用自理),體檢合格,試用期三個月,按當?shù)刈畹凸べY標準發(fā)放。試用期滿后,由科室根據(jù)本人工作表現(xiàn)寫出書面意見,報醫(yī)院人事科,并經(jīng)領導班子研究。能勝任崗位工作的人員,與醫(yī)院正式簽訂《勞動合同書》,納入醫(yī)院編外聘用人員統(tǒng)一管理,享受相應福利。(2017年應屆畢業(yè)生通過護士執(zhí)業(yè)資格考試并提交考試合格證證明后方可簽訂勞動合同)如出現(xiàn)體檢不合格人員,錄取按綜合成績得分順次補錄。
本辦法由醫(yī)院人事科負責解釋。