中山大學附屬第七醫(yī)院因發(fā)展需要，擬在全校范圍內公開選拔醫(yī)務處副處長（正科實職）1名，現將有關事項公布如下：

一、選拔范圍

面向本?，F有事業(yè)編制人員選拔。

二、選拔崗位

醫(yī)務處副處長（正科實職）1名。

三、基本職責和要求

（一）負責主持本院醫(yī)務處日常行政工作。

（二）負責制定、修改、完善本院醫(yī)療規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，并監(jiān)督落實執(zhí)行情況及考核。

（三）負責組織和協調本院危重病人院內外會診，重大手術的術前討論和危重病人搶救等工作，必要時對病床、搶救人員、儀器設備進行調配。

（四）負責解決各科室的醫(yī)療和管理問題。

（五）負責組織安排本院醫(yī)療學術活動。

（六）負責新技術、新業(yè)務的審批、鑒定、評獎工作。

（七）負責組織本院對醫(yī)療事故、糾紛的調查和討論，并向院長辦公室提供初步的處理意見。

（八）負責制定突發(fā)本院公共衛(wèi)生事件應急預案，組織應急和應對措施。

（九）負責落實領導和上級有關部門的指導意見。

四、基本條件和要求

（一）遵紀守法，有良好的思想素質和良好的職業(yè)操守，具有全局意識，善于團結同志。

（二）熟悉醫(yī)院管理制度及相關業(yè)務，具有履行職責需要的業(yè)務水平，熟悉所應聘崗位的任務、職責和特點。

（三）全日制本科及以上學歷，臨床醫(yī)學及醫(yī)學相關專業(yè)畢業(yè)，年齡不超過45周歲。

（四）熟悉醫(yī)療管理相關政策、制度和衛(wèi)生系列業(yè)務考核工作。

（五）有十年及以上校內工作經驗，三年及以上三級醫(yī)院本崗位工作經驗者優(yōu)先。

（六）專職管理人員應現任正科實職，或現任副科級職務兩年以上（含兩年）職務或現任七級以上（含七級）職員或任八級職員滿兩年；專業(yè)技術人員應具有中級以上（含中級）專業(yè)技術職務、專業(yè)技術崗位十級以上（含十級），且在原崗位系列受聘滿一個聘期以上。

五、選拔程序和時間安排

（一）受理報名：應聘者將個人的應聘材料及《公開選拔科級干部自薦（推薦表）》（請點擊下載）、并附上學歷證等相關證書復印件及近期的主要工作業(yè)績等相關材料送中山大學附屬第一醫(yī)院5號樓22層中山七院人事處。應聘材料代為保密，恕不退還。

（二）報名時間：即日起至2016年8月8日。

（三）資格審查。

（四）面試。

（五）組織考察。

（六）確定人選，按程序報批。

（七）公示。

（八）辦理任職手續(xù)。

六、任職管理

對新任職的干部實行任期制，任期四年，試用期半年，試用期間享受同職級待遇。

七、其他說明

根據應聘人員與選拔崗位的要求，用人單位擇優(yōu)確定人選；如應聘人員均不符合條件的，單位可不確定人選，并可申請該崗位再次選拔。

聯系地址：中山大學附屬第一醫(yī)院5號樓22層

聯系人：彭老師,汪老師

聯系電話：020-87755766-6030

E-mail:zsqyzhaopin@163.com

中山大學附屬第七醫(yī)院人事處

2016年8月2日