根據(jù)《曲靖市人民政府關(guān)于2011年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》(曲政發(fā)[2011]57號)和《關(guān)于印發(fā)<曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法>的通知》(曲人社[2011]55號)文件精神,結(jié)合曲靖市機關(guān)幼兒園實際需用人才,我園將招聘保健醫(yī)生崗位專業(yè)技術(shù)人員1人。按照招考程序,在考生筆試成績公布后,我園將組織對進入面試的考生進行面試,經(jīng)研究,制定如下方案:
一、指導(dǎo)思想和原則
指導(dǎo)思想:以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。
原則:堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、面試內(nèi)容及方式
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)
1、成立曲靖市機關(guān)幼兒園招聘專業(yè)技術(shù)人員面試領(lǐng)導(dǎo)小組。
領(lǐng)導(dǎo)小組組長:
周玲(園長)
副組長:
高文祿(黨支部書記)
鄧劍平(副園長)
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室:孫德忠任辦公室主任,劉勇、姜瓊?cè)貫楣ぷ魅藛T。
2、面試由7名考官組織并完成。考官人選由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭,領(lǐng)導(dǎo)小組臨時決定抽調(diào)或聘請專家、有關(guān)部門工作人員擔任。
(二)面試內(nèi)容
面試考題由市機關(guān)幼兒園根據(jù)招聘保健醫(yī)生崗位的工作職責、任務(wù)和要求委托相關(guān)專業(yè)人士命題,注重考察考生的綜合素質(zhì),特別是政治理論水平,責任心、職業(yè)道德和敬業(yè)精神、語言表達水平和專業(yè)技術(shù)能力。
(三)面試人選的確定
面試人選根據(jù)筆試成績(含加分)由高到低的順序按照招聘崗位與計劃招聘人數(shù)1:2確定。市機關(guān)幼兒園對擬參加面試人員進行資格復(fù)審。特殊崗位需進行等額面試的須經(jīng)曲靖市人力資源和社會保障局批準同意后方能等額面試,且面試成績須大于60分及以上方能錄用。
(四)面試時間、程序
1、面試時間:2011年11月3日,上午9點。
2、面試地點:曲靖市機關(guān)幼兒園。
3、面試程序:
(1)參加面試的考生持考生所需相關(guān)證件在規(guī)定時間內(nèi)提前15分鐘進入面試地點,由面試主考官宣布面試紀律、規(guī)則。面試時間開始15分鐘仍未到達者視為自行放棄,不再重新組織面試。
(2)參加面試的考生由抽簽決定面試順序。
(3)考官對考生進行面試。
(4)向社會公示考生面試綜合成績(公示期為7個工作日)
(五)面試方法
1、面試考生成績按百分值計算,滿分100分。面試包括提問、專業(yè)測試二個部分,其中考官按面試內(nèi)容對考生提問占30分,專業(yè)測試占70分。
2、現(xiàn)場提問由7名考官組成進行,考官根據(jù)考生回答問題情況打分。打分結(jié)束后,去掉一個最高分和一個最低分,統(tǒng)計計算出來的平均分為考生的面試提問成績。面試成績保留小數(shù)點后2位。
3、考官提問分數(shù),現(xiàn)場統(tǒng)計公布。
4、專業(yè)測試在現(xiàn)場提問結(jié)束后進行,面試成績在測試后當場公布。
5、面試采取現(xiàn)場錄像,并保存至招聘工作結(jié)束。
(六)面試要求
1、市機關(guān)幼兒園面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組必須做好面試考題的相關(guān)保密工作。
2、面試工作人員要嚴格執(zhí)行有關(guān)面試工作紀律和回避制度。
3、參加面試的考生須自覺遵守面試相關(guān)紀律。
4、嚴格監(jiān)督,確保面試過程公正、公開、公平。面試邀請相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和紀檢監(jiān)察的同志對面試過程進行監(jiān)督,不參與評分。
(七)綜合成績計分辦法
按《關(guān)于印發(fā)<曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法>的通知》(曲人社[2011]55號)精神,進入面試的考生綜合成績,嚴格按照筆試成績占總成績50%、面試成績占總成績50%執(zhí)行。
計算辦法:有加分情況的考生,考生綜合成績=筆試成績[(《綜合素質(zhì)》考分+《專業(yè)素質(zhì)》考分+筆試加分)÷2.5]X50%+[面試成績]X50%;沒有加分情況的考生,考生綜合成績=筆試成績[(《綜合素質(zhì)》考分+《專業(yè)素質(zhì)》考分)÷2.5]X50%+[面試成績]X50%。
(八)成績公示
考生綜合成績在《曲靖黨建網(wǎng)》、《曲靖市人事人才信息網(wǎng)》、公示7個工作日。
(九)其他事項
1、體檢:經(jīng)面試確定的擬錄(聘)用人員,按照有關(guān)文件要求進行體檢。體檢不合格取消錄(聘)用資格。
2、因體檢不合格或其他原因造成崗位空缺的,將按綜合成績由高分到低分進行遞補,只遞補一次。遞補人員由機關(guān)幼兒園進行公示并通知本人。
3、公示:將擬錄(聘)用人員向社會公示7個工作日,此項工作在2011年11月20日前完成。
4、經(jīng)考核和體檢合格、公示無異議的擬錄(聘)用人員,根據(jù)
有關(guān)文件規(guī)定,辦理相關(guān)錄(聘)用手續(xù)。
5、聯(lián)系電話:0874-3122564;0847-3101280
曲靖市教育局監(jiān)審科:0874-3333149
2011年8月18日