根據(jù)市委組織部、市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)<曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法>的通知》（曲人社〔2011〕55號文件）及《關(guān)于做好曲靖市2011年事業(yè)單位委托公開招聘人員工作的通知》（曲人社[2011]87號）規(guī)定和曲人社復[2011]77號批復批準的《曲靖市教育局關(guān)于直屬學校報批2011年委托公開招聘工作人員實施方案的函》的批復，為認真做好曲靖市第一幼兒園2011年公開招聘工作人員面試工作，特制定本實施方案。

一、基本原則

堅持從實際需要出發(fā)；堅持“公開、公正、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、面試工作的組織領(lǐng)導、面試專家及工作人員

面試工作領(lǐng)導小組由曲靖市教育局及曲靖市第一幼兒園相關(guān)人員組成，全面負責面試工作的組織領(lǐng)導。

面試專家由相關(guān)學科專家7人組成，設組長一人，其他專家由組長于考試前一天到主管部門從專家?guī)熘谐槿＜掖a組成專家組。

計時員1人、計分員1人、核分員1人、協(xié)調(diào)員2人由招聘單位派出業(yè)務好、工作責任心強的工作人員擔任，監(jiān)督員1人由上級紀檢監(jiān)察部門派人擔任。

三、面試人選的確定

面試人選根據(jù)筆試成績由高到低按招聘崗位計劃招聘人數(shù)1:2的比例確定。若出現(xiàn)筆試總成績相同且總?cè)藬?shù)超過規(guī)定面試人數(shù)時，“專業(yè)科目”得分高者進入面試，得分完全相同的都進入面試。由曲靖市第一幼兒園對進入面試人員的報名信息進行資格復審，對資格復審合格進入面試人員的名單在指定網(wǎng)站上進行公布。

四、面試的時間、地點

時間：2011年11月12日

地點：曲靖市第一幼兒園。

備注：可提前一天到面試單位看場地

五、面試內(nèi)容（滿分100分）

面試內(nèi)容分為以下幾方面：

廚師：上午：9:00——11:00

1、自訂菜譜、原料自備（30分）；應聘人員面試時帶上自訂的菜譜及原料，面試單位為其提供相應的場所。

2、業(yè)務技能考核（70分）

（1）、刀功測試（切土豆絲）20分：應聘人員同時切土豆絲，看時間及土豆絲的均勻度進行打分。

（2）、烹飪自訂的菜譜50分；自切、自配、自炒，面試專家根據(jù)菜的色、香、味進行打分。

面點師：下午：3:00——5:00

1、面點（50分）：面試人員自己發(fā)面，分別做包子、饅頭、花卷各30個，面試專家根據(jù)成品進行打分。

2、糕點（50分）：面試人員自選自制三種糕點，面試專家根據(jù)成品進行打分。

六、面試程序：同一工種同時進行

七、面試成績計分辦法、綜合成績合成辦法

按去掉一個最高分和一個最低分，其余分數(shù)的平均數(shù)為面試成績。面試成績當場公布。

筆試（含加分）和面試成績按照各占50％的權(quán)重比例計入考試綜合成績，即綜合成績=（筆試成績+加分）×50％+面試×50％。綜合成績于面試結(jié)束第二天在曲靖市第一幼兒園公布。

八、面試工作的其他事項

1、面試人員在規(guī)定的時間內(nèi)持身份證、筆試準考證進入面試候考室驗證，并由工作人員宣讀面試紀律、規(guī)則。

2、面試正式開始后15分鐘未到達候考室者，視為自動棄權(quán)。

3、按照有關(guān)規(guī)定，面試時采取現(xiàn)場錄像，并永久保存。

曲靖市第一幼兒園

二〇一一年九月五日