巧家縣城市管理綜合執(zhí)法大隊關(guān)于招聘協(xié)管人員的公告
為加強我縣縣城城市管理,經(jīng)縣人民政府同意,決定面向社會公開招聘城市管理協(xié)管員充實城市綜合執(zhí)法隊伍?,F(xiàn)擬定招聘方案如下:
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),強化城市管理,營造優(yōu)美、整潔、有序、靚麗的城市環(huán)境為目標(biāo),加快城市管理規(guī)范化、制度化進程。
二、招聘崗位名額和條件
(一)招聘人數(shù):30名
(二)崗位設(shè)置:城市管理綜合執(zhí)法大隊城市管理協(xié)管員
(三)招聘條件:
1、擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),政治思想覺悟高,能做到令行禁止,完成領(lǐng)導(dǎo)及上級交辦的各項工作;
2、無違法犯罪記錄,無吸毒史;
3.年齡在18周歲以上35周歲以下(年齡計算截止到本次招聘公告之日)的男性;
4.責(zé)任心強,身體健康、無傳染病史,形象好,熱愛城市衛(wèi)生管理事業(yè),身高1.60米以上;
5.具有初中(含初中)以上文化程度;
6.在同等條件下,退伍軍人優(yōu)先錄用。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
制定《巧家縣城市管理綜合執(zhí)法大隊城市管理協(xié)管員招聘公告》,在巧家縣人民政府網(wǎng)、巧家電視臺公告欄上進行公告。時間為2015年1月20日至1月27日。
(二)報名
1、報名時間:2015年1月28日至1月29日。上午8:30―11:00,下午2:30―5:30,
2、報名地點:巧家縣城市管理綜合執(zhí)法大隊辦公室。 聯(lián)系人:武勁濤,聯(lián)系電話:0870—7128993。
3、報名要求
(1)填寫《巧家縣城市管理綜合執(zhí)法大隊公開招聘協(xié)管員報名表》(見附件)。
(2)持身份證、退伍證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件,本人近期免冠1寸彩色相片4張進行報名。
(3)應(yīng)聘人員應(yīng)按招聘方案要求如實反映本人情況,所提供的材料必須真實有效,如有弄虛作假,執(zhí)偽造證件、證明、檔案及其它材料獲得考試或聘用資格的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消聘用資格。
(三)資格審查
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)方案規(guī)定的條件,對報名者按照招聘條件進行資格審查。資格審查完畢后,對無異議的應(yīng)聘人員可以進入筆試。報名人數(shù)與招聘崗位名額的比例需達到2∶1方可進行筆試。如報名人數(shù)與招聘崗位名額的比例達不到2∶1時,則按照同樣比例削減招聘崗位名額。
(四)筆試事項
筆試采用閉卷考試,筆試科目為最基本的法律常識和城市管理基本知識等綜合性試卷,滿分為100分。
筆試時間:2015年2月2日上午9:00至11:00,筆試地點另行通知。
(五)面試事項
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行。根據(jù)筆試成績,按照最終確定的實際招聘崗位與面試人員從高分到低分1:1.5(最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍)比例確定面試對象。面試主要測試語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合應(yīng)變分析能力、解決實際問題能力、舉止、儀表等,面試滿分為100分,面試成績低于60分者不予招聘。如最后一名成績出現(xiàn)并列,將削減招聘名額1個。面試方式:考前30分鐘抽簽確定順序號,當(dāng)場抽簽確定面試試題、當(dāng)場答辯。具體面試方法、內(nèi)容等按《巧家縣城市管理綜合執(zhí)法大隊公開招聘協(xié)管員面試辦法》執(zhí)行。
面試時間:2014年2月4日9:00至18:00。
面試地點:巧家縣住建局大會議室。
考試成績合成=筆試100×50%+面試100×50%,考試、面試結(jié)束從高分到低分進行遴選。
筆試、面試成績于2015年2月6日在巧家縣住建局張貼公示。
(六)體檢要求
根據(jù)應(yīng)聘人員筆試、面試總成績從高分到低分按招聘崗位名額1∶1的比例確定體檢對象,應(yīng)聘者按照招聘單位通知的時間、地點準(zhǔn)時參加體檢,體檢費用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者,按總成績從高分到低分依次確定替補人員。
(七)聘用
經(jīng)筆試、面試、體檢合格后由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定擬聘用人員,并在巧家縣住建局進行為期3天的公示。對公示期內(nèi)無異議的人員,由招聘單位與其辦理相關(guān)聘用手續(xù),被聘用人員的試用期為3個月,試用期滿考核合格予以正式聘用,考核不合格的予以解聘,聘期為一年。協(xié)管員一年的聘用期滿后,表現(xiàn)優(yōu)異的,繼續(xù)聘用。不能勝任此工作的,終止聘用。
五、工資待遇和人員管理
(一)工資待遇均按照每人每月1500元計發(fā)(試用期按照每人每月1200元計發(fā),試用期服裝費用自理)?!拔咫U”個人上交部分從工資內(nèi)代扣;單位承擔(dān)部分由財政繳納。
(二)城市管理協(xié)管員由巧家縣城市管理綜合執(zhí)法大隊負(fù)責(zé)管理,按照《巧家縣城市管理綜合執(zhí)法大隊協(xié)管員管理辦法》的規(guī)定,嚴(yán)格實行獎罰。
六、其它要求
(一)報名資料須在報名時一次性提供,如缺少或不能提供相關(guān)有效資料的,作不予報名處理。
(二)報名、資格審查、筆試、面試、體檢程序,僅在規(guī)定的時間內(nèi)進行,逾期一概不予受理;
附件:《巧家縣城市管理綜合執(zhí)法大隊公開招聘協(xié)管員報名表》
巧家縣住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局
二〇一五年一月十九日