2014年交通銀行河南省分行招聘營業(yè)部總經(jīng)理(信陽)啟事
來源:交通銀行網(wǎng) 閱讀:903 次 日期:2014-08-12 15:15:02
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【社會招聘】營業(yè)部總經(jīng)理(信陽)

地點(diǎn):信陽市

人數(shù):1人

截止日期:2014-08-15

職位描述:

(1)根據(jù)分行的中心工作要求和下達(dá)的各項指標(biāo),制訂營業(yè)部經(jīng)營目標(biāo)和工作計劃,并組織實(shí)施。明確市場定位,拓展各項業(yè)務(wù),確保完成各項任務(wù)、指標(biāo)。

(2)建立各項內(nèi)部工作流程及管理控制制度,規(guī)范業(yè)務(wù)操作,防范金融風(fēng)險,以確保支行各項業(yè)務(wù)的執(zhí)行符合法律法規(guī)及風(fēng)險管控相關(guān)規(guī)定。

(3)加強(qiáng)與分行職能管理部門、政府、企事業(yè)單位的溝通協(xié)調(diào),相互聯(lián)動,密切銀企關(guān)系。

(4)組織和落實(shí)員工人才隊伍建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè),以提升員工的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)及競爭力。

職位要求:

(1)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡38周歲以下;

(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財會、管理、市場營銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè),熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識;

(3)大學(xué)英語四級及以上;

(4)具有8年以上銀行工作經(jīng)驗,其中5年以上銀行管理經(jīng)驗;

(5)具有較強(qiáng)的營銷拓展能力和執(zhí)行能力,有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊、組織推進(jìn)、分析決策能力以及應(yīng)付突發(fā)事件的應(yīng)變能力;

(6)具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力及文字和語言表達(dá)能力;

(7)特別優(yōu)秀的管理營銷人才,學(xué)歷和年齡可以適當(dāng)放寬;

(8)身體健康,形象氣質(zhì)好;品行端正,無任何違規(guī)違紀(jì)記錄;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

申請職位請登錄:http://job.bankcomm.com/queryPosition.do?orgSeq=01411999999

更多信息請查看河南省銀行招聘考試

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