根據中共曲靖市委組織部曲靖市人力資源和社會保障局《關于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》（曲人社〔2011〕55號）、《關于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試指導性意見〉的通知》（曲人社〔2013〕56 號）文件精神，師宗縣2014年教育系統(tǒng)公開招聘教師實施方案經曲靖市人力資源和社會保障局核準，現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則、招聘范圍及對象

（一）原則：師宗縣2014年教育系統(tǒng)公開招聘教師堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

（二）范圍及對象：面向社會公開招聘持有教師資格證的國民教育中專及以上學歷的應（往）屆未就業(yè)人員。

二、招聘公告的發(fā)布和查詢

經曲靖市人力資源和社會保障局審批同意的《師宗縣2014年教育系統(tǒng)公開招聘教師實施方案》通過曲靖黨建網（http://www.qjdj.gov.cn）、曲靖市人力資源和社會保障網(http://www.ynqjrs.cn)、曲靖市教育局網站、師宗縣教育局網站（http://qjsz.xxgk.yn.gov.cn/Z_M_002/?departmentid=8138）等網站（以下稱規(guī)定網站）向社會公布。招聘過程中的有關通知和公告均通過規(guī)定網站發(fā)布，望應聘人員隨時關注，因查看轉載信息造成的一切報考失誤，由本人自行負責。

三、招聘崗位、人數(shù)

（一）師宗縣2014年教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位、人數(shù)、專業(yè)及招聘條件等詳見《師宗縣2014年教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位計劃表》，該計劃表見附表。

（二）招聘崗位計劃數(shù)與報名有效人數(shù)（通過資格審核并交費）須達到1:3的比例方能開考，達不到1:3比例的，取消該招聘崗位計劃；招聘崗位計劃數(shù)在2人及以上的將縮減崗位計劃以達到開考比例，縮減后仍達不到1:3比例的，則取消該招聘崗位計劃。

（三）招聘具有碩士研究生及以上學歷、學位人員的崗位，報名及資格復審合格人員全部進入面試。需調整面試比例或等額面試的須報經曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關批準后方可調整面試比例或等額面試，若崗位無人報名或報名人員不合格則取消該崗位招聘計劃。

四、招聘條件

（一）應聘人員必須具備下列基本條件：

1．具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;

2．遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè)，具有良好的品行，無違紀違法行為；

3．年齡在18周歲以上（1996年 7月1日及以前出生）、35周歲以下（1979年7月1日及以后出生）。

4．具有國民教育中專及以上學歷，曲靖市外生源或戶籍的報考人員必須是本科及其以上學歷畢業(yè)生（在曲靖服務期滿的“大學生村官”、“三支一扶”人員、“西部志愿者”、“特崗教師”可以放寬到大專學歷），招聘設有中專學歷的崗位僅限曲靖市生源或戶籍考生報考；

5.招聘具有碩士研究生及以上學歷、學位人員的崗位，在公開招聘過程中免筆試進行招聘；具有碩士及以上學位的人員報考要求本科及其以下學歷的崗位，必須參加筆試。

6．招聘職業(yè)技術學校崗位層次的須具有本科及以上學歷；初中崗位層次的須具有專科及以上學歷；小學及幼教崗位層次的須具有中專及以上學歷。

7.具有與招聘崗位相應的教師資格證。報考高中、初中、縣幼教、職業(yè)技術學校崗位的，教師資格證的任教學科與報考崗位學科須相同；具有高層次教師資格證報考小學語文、數(shù)學、英語、計算機、幼教崗位的，教師資格證任教學科與報考崗位學科不限，高層次教師資格證報考小學音樂、美術、體育崗位的，教師資格證任教學科與所報崗位學科須相同；小學層次教師資格證報考小學崗位的，教師資格證任教學科與所報崗位學科須相同。

8．崗位要求持有的相關證書和材料，現(xiàn)場報名時須當面提供。2014年應屆畢業(yè)生，崗位要求相應的學歷證書（畢業(yè)證書）、學位證書必須于資格復審前取得，否則取消資格復審、面試及錄（聘）用資格。對于未還清助學貸款學校暫扣畢業(yè)證、學位證及就業(yè)登記證或報到證的考生，可由學校出具證明并提供畢業(yè)證、學位證等各類證書的復印件，在其他條件均符合的情況下，資格復審時認可其報名資格，否則資格復審不予通過。

9．適應招聘崗位要求的身體條件。

10.具備崗位所需要的其他條件。

（二）不符合應聘條件的情形如下：

1．受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的；

2．受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的；

3．與招聘崗位職業(yè)道德要求不相符的不良記錄的；

4．2011年以來因違反事業(yè)單位招聘有關紀律而處于禁考期的；

5．具有法律規(guī)定不得錄（聘）用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

6.在讀的非2014年及以前畢業(yè)的應（往）屆畢業(yè)生。

五、報名時間、地點、要求

（一）報名方式

師宗縣2014年教育系統(tǒng)公開招聘教師采取現(xiàn)場報名的方式進行,現(xiàn)場采集照片。

（二）報名時間、地點

報名時間：2014年7月1日至7月3日，共3天。

上午8:30—12:00，下午14:30—18:00，逾期不再辦理報名手續(xù)。

報名地點：師宗縣教育局。

（三）報名要求

1.報名時須本人持身份證、戶口簿或戶口遷移證、畢業(yè)證（研究生還須提供學位證）、就業(yè)登記證或報到證、教師資格證及招聘崗位所需的其他有效證件原件和復印件各一份，現(xiàn)場簽訂考生誠信承諾書，否則不予報名。

2.每一位報考人員只能報考一個教育崗位，不得兼報。

（四）準考證領取

通過報名資格審核合格并交費的考生，須在2014年7月14日到師宗縣教育局人事股領取準考證。

（五）報名費用

根據曲發(fā)改收費〔2008〕50號文件規(guī)定，報名考試費用為200元/人。在報名審核合格后現(xiàn)場交費。因報名人數(shù)達不到開考或不可預見因素導致無法開考的，所交費用將在報名結束后1個月內退還。

報名結束后，對于取消崗位計劃的考生，不直接聯(lián)系考生另報其他崗位。無人應聘或不符合開考條件的崗位在規(guī)定網站公布。

考生符合《曲靖市人民政府關于做好普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》（曲政發(fā)〔2013〕52號）規(guī)定可以免除報名費用的，報名時考生需提交相關證明材料。

招聘碩士研究生及以上學歷、學位的崗位免收報名費。

（六）學歷性質認定

1.通過普通招生計劃錄取并經大中專院校全日制學習畢業(yè)的學生，即持教育主管部門統(tǒng)一開具就業(yè)報到證或就業(yè)登記證的學生，稱為“普通招生計劃畢業(yè)生”。

2.軍隊院校招收的地方學員，如未經中央軍委和教育部認定的，其學歷不屬于國家認可學歷；雖經中央軍委和教育部認定，但沒有教育主管部門開具派遣證的，其學歷視為國民教育中的成人教育學歷，但不屬“普通招生計劃畢業(yè)生”。

3.留學人員須取得省級教育主管部門出具的境外學歷、學位認證書。經過教育部門學歷認證的，可以視為“普通招生計劃畢業(yè)生”。

4.考生可登錄中國高等教育學生信息網（www.chsi.com.cn）進行學歷查驗并打??；查驗不到的考生，須向省教育主管部門申請學歷認證。留學人員必須取得省級以上教育主管部門出具的境外學歷、學位認證書。若登錄《中國高等教育學生信息網》查驗不到，考生又拒不提供學歷認證報告的，則視為不符合資格條件。

六、筆試時間、地點及要求

（一）筆試時間、地點

1．筆試時間：2014年7月17日

上午9：00—11：30考《教法技能》、《專業(yè)知識》。

下午15：00—17：00考《教育學》、《教育心理學》。

2．筆試地點：詳見《準考證》，考生須按照《準考證》上規(guī)定的時間、地點參加筆試。

3. 考務工作由師宗縣教育局組織實施。筆試的命題、試卷印制、閱卷等工作由曲靖市教育局統(tǒng)一組織實施。

（二）筆試科目設置、分值和參考教材

筆試科目設《教育學》、《教育心理學》、《教法技能》和《專業(yè)知識》四個科目，筆試總分為250分，其中《教育學》、《教育心理學》、《教法技能》筆試成績滿分各為50分，《專業(yè)知識》筆試成績滿分為100分。

1、《教育學》、《教育心理學》考試設高中、初中、小學幼教三個層次命題。教育學、教育心理學考試參考教材，以云南省現(xiàn)代教育評估中心編寫、云南大學出版社出版的招聘教師考試用書《教育學》、《教育心理學》（第3版）為主。

2、《教法技能》、《專業(yè)知識》設高中、初中、小學、幼教四個層次命題。其中中職、高中、初中層次設語文、數(shù)學、英語、物理、化學、政治、歷史、計算機8個科目；小學、幼兒園設語文、數(shù)學、英語、音樂、體育、美術、計算機、幼教8個科目。教法技能、專業(yè)知識考試以曲靖市教育局編寫，并在曲靖市教育局網站公布的各科目考試大綱為主要內容。

（三）政策性加分

1．曲靖市生源或戶籍的普通高校畢業(yè)生符合加分條件人員的加分分值及辦理程序，按照《曲靖市人民政府關于做好普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》（曲政發(fā)〔2013〕52號）文件規(guī)定予以加分。

2．辦理時限

（1）符合加分條件的考生須在 7月14日下午17:30前到師宗縣教育局人事股提交加分證明材料原件及復印件各一份，逾期不再辦理，責任自負。符合加分條件的人員由師宗縣教育局填報《曲靖市2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員加分情況匯總表》，于7月25日前報曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關審核。

（2）符合加分條件的人員，經市人力資源和社會保障局審核后，由師宗縣教育局通過規(guī)定網站向社會進行公示。

（四）筆試成績查詢

2014年7月25日，在規(guī)定網站上公布筆試成績，考生可登錄規(guī)定網站或到縣教育局公示欄里查詢。對筆試成績有疑問的考生于7月26日至27日，向師宗縣教育局人事股書面申請，匯總后上報上級教育主管部門統(tǒng)一進行查分。

七、進入面試人員的確定

（一）面試前資格復審

1.擬進入面試人員根據筆試成績(含政策性加分,以下同），從高分到低分的順序按招聘崗位計劃數(shù)與報考人數(shù)1︰2的比例確定，筆試成績并列的一并進入面試。筆試科目有缺考的人員筆試成績視為無效成績，不得進入面試。招聘研究生的崗位報名合格人員全部進行資格復審，資格復審合格的人員全部進行面試，需等額面試的崗位，須報經曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關批準后方可進行。

2.對擬進入面試人員報名信息進行資格復審，主要是對所持證件、證明材料與報名信息的一致性進行審核，并確認其真實性?？忌救隧殠R招聘崗位所需相關證件、證明材料按規(guī)定時間到指定地點進行資格復審，并填寫《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員資格復審表》。資格復審時間：7月31日，上午：8:30 至12：00，下午：14:30至18：00，地點：師宗縣教育局人事股。

考生在資格復審時應提供以下材料：

⑴未就過業(yè)的人員須提供：《身份證》、戶口簿或戶口遷移證、《畢業(yè)證書》、《學位證書》、《就業(yè)登記證》或《就業(yè)報到證》、《教師資格證》、《準考證》、政策性加分證明、中國高等教育學生信息網電子注冊學歷打印件或省級教育主管部門出具的《中國高等教育學歷認證報告》、未就過業(yè)保證書、2張近期半寸正面免冠照片（貼資格復審表）、已婚人員須提供縣級人口和計劃生育局出具的無違反計劃生育政策的有效證明及崗位需要的其他資格證書等材料（原件及復印件各一份）。成人教育考生還須提供檔案部門密封完好的學籍檔案。

⑵有過就業(yè)經歷的人員須提供：《身份證》、戶口簿或戶口遷移證、《畢業(yè)證書》、《學位證書》、《教師資格證》、《準考證》、原行政事業(yè)單位主管部門出具的《辭職（退）證明書》或其他用人單位出具的《解除（終止）勞動合同證明書》、中國高等教育學生信息網電子注冊學歷打印件或省級教育主管部門出具的《中國高等教育學歷認證報告》、未就業(yè)保證書、2張近期半寸正面免冠照片（貼資格復審表）、已婚人員須提供縣級人口和計劃生育局出具的無違反計劃生育政策的有效證明及崗位需要的其他資格證書等材料（原件及復印件各一份）。

3.筆試成績公布后，考生便可通過規(guī)定網站查詢自己是否為資格復審對象。自愿放棄資格復審的考生須在資格復審開始前3天（7月28日下午18:00前）向師宗縣教育局人事股提交考生署名的《曲靖市2014年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄資格復審申請表》，既不按規(guī)定提交《曲靖市2014年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄資格復審申請表》又不按規(guī)定時間參加資格復審的考生，視為自動放棄資格復審，并按違反考錄紀律人員處理，五年內禁止參加曲靖市行政區(qū)域內的招聘考試。由于自愿(自動)放棄資格復審或資格復審不合格而達不到面試比例的崗位，按該崗位筆試成績從高分到低分順序依次等額遞補，只遞補一次，若無遞補人員或遞補人員資格復審不合格的，需縮減招聘崗位計劃數(shù)或等額面試的崗位，須報經市人力資源和社會保障局批準后方可進行；同一招聘崗位計劃招聘人數(shù)在2人及以上的，計劃招聘人數(shù)與進入面試人員達不到1：2比例時，須縮減招聘計劃數(shù)以達到1：2的面試比例，縮減后仍達不到1:2的，按實有人數(shù)進行面試。資格復審遞補情況由師宗縣教育局在規(guī)定網站進行公示，并向市人力資源和社會保障局報送放棄和遞補情況說明。

4.考生在參加資格復審前應主動在中國高等教育學生信息網（http://www.chsi.com.cn/xlcx）中查詢本人學歷信息。若查詢不到的，請及時到省教育主管部門進行學歷認證。資格復審時,若在網上查詢不到所持畢業(yè)證的相關信息，考生又不能提供《中國高等教育學歷認證報告》的，視為資格復審不合格。

5.資格復審結束后，師宗縣教育局將進入面試考生名單在規(guī)定網站進行公示。

6.資格復審合格進入面試的考生，若自愿放棄面試資格，必須在面試開始前3天（8月4日下午18:00以前）向師宗縣教育局人事股提交考生署名的《曲靖市2014年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄面試資格申請表》，既不按規(guī)定提交《曲靖市2014年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄面試資格申請表》又不按規(guī)定時間參加面試的，視為自動放棄面試資格，并按違反考錄紀律人員處理，五年內禁止參加曲靖市行政區(qū)域內的招聘考試。由于自愿（自動）放棄面試資格造成面試考生空缺的崗位，按筆試成績從高分到低分順序依次遞補，只遞補一次，若無遞補人員或遞補人員資格復審不合格的，需縮減招聘崗位計劃數(shù)或等額面試的崗位，須報經市人力資源和社會保障局批準后方可進行；同一招聘崗位計劃招聘人數(shù)在2人及以上的，計劃招聘人數(shù)與進入面試人員達不到1：2比例時，須縮減招聘計劃數(shù)以達到1：2的面試比例，縮減后仍達不到1:2的，按實有人數(shù)進行面試。遞補人員由師宗縣教育局在規(guī)定網站上進行公示，并向市人力資源和社會保障局報送放棄和遞補情況說明。

（二）面試

1．面試由師宗縣教育局按照師宗縣人力資源和社會保障局批準的《師宗縣2014年教育系統(tǒng)公開招聘教師面試方案》組織實施，面試嚴格按1：2的比例進行，面試方案主要內容將在規(guī)定網站上公告。面試實行全程錄音、錄像。

2．面試時間：2014年8 月7日（星期四）。

3．面試地點：詳見規(guī)定網站公告的《師宗縣2014年教育系統(tǒng)公開招聘教師面試方案》。

4．有關事項

⑴面試采用結構化的形式進行。

⑵報考人員不能按規(guī)定時間到達指定地點參加面試的，視為自動放棄面試資格，造成的崗位空缺不再遞補，責任由考生自負，面試按面試方案規(guī)定正常進行。

⑶面試成績總分為100分。等額面試的，面試成績必須達70分及以上方可進入下一招聘環(huán)節(jié)。

⑷考生綜合成績的計算。筆試和面試成績按照各占50％的權重比例計入考試綜合成績，綜合成績保留小數(shù)點后兩位。

有加分情況的考生，考生綜合成績=筆試成績〔（教育學成績＋教育心理學成績＋專業(yè)知識成績＋教法技能成績+政策性加分）÷2.5〕×50%+〔面試成績〕×50%；

沒有加分情況的考生，考生綜合成績=筆試成績〔（教育學成績＋教育心理學成績＋專業(yè)知識成績＋教法技能成績）÷2.5〕×50%+〔面試成績〕×50%。

八、考核和體檢

（一）考核

根據本崗位考生綜合成績由高分到低分的順序按1:1的比例確定考核人員。綜合成績并列的按照《曲靖市人民政府關于普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》（曲政發(fā)〔2013〕52號）文件中有關優(yōu)先錄用的規(guī)定執(zhí)行。若再并列，則以面試成績高者優(yōu)先，如又相同則以專業(yè)知識和教學技能成績高者優(yōu)先，若還相同則重新組織綜合成績并列者面試。確定擬錄（聘）用人員后，由師宗縣教育局組織對擬錄（聘）用人員的政治表現(xiàn)、道德品質、實作能力、工作實績情況等內容進行考核，并寫出書面的考核材料。

（二）體檢

體檢項目及標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及原曲靖市人事局、曲靖市衛(wèi)生局《轉發(fā)關于修訂公務員錄用體檢通用標準及操作手冊的通知》（曲市人〔2010〕26號）文件執(zhí)行。由師宗縣教育局組織到指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進行體檢（孕產婦在孕產期可以延期體檢），體檢結果須附胸片及結論。招聘單位和考生對體檢結論有疑問時，允許提出復檢要求。復檢要求應在接到體檢結論通知之日起7日內提出，由師宗縣教育局組織到縣級以上綜合性醫(yī)院進行。復檢只進行一次。體檢結果以復檢結論為準?？忌孕械结t(yī)院進行體檢的，體檢結果不予認可。

因應聘人員考核、體檢不合格產生的空缺崗位，從本崗位應聘人員中按綜合成績從高分到低分的順序依次等額遞補，只遞補一次。遞補情況由師宗縣教育局在規(guī)定網站上進行公示，并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關報送放棄和遞補情況說明。

九、錄（聘）用手續(xù)辦理程序及時限要求

1. 師宗縣教育局根據考生綜合成績排名及考核、體檢結果按1：1的比例確定擬錄（聘）用人員，報曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關審核后在規(guī)定網站上進行公示（公示期不得少于7個工作日，節(jié)假日順延）。

2.擬錄（聘）用人員按規(guī)定時間到師宗縣教育局集中進行選崗，報考初中、小學崗位的，按綜合成績從高分到低分的原則，自愿選擇對應學科的學校崗位，逾期者視為自動放棄。選崗時綜合成績并列的按照《曲靖市人民政府關于做好普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》（曲政發(fā)〔2013〕52號）文件中有關優(yōu)先錄用的規(guī)定執(zhí)行。若再并列，則以面試成績高者優(yōu)先，如又相同則以專業(yè)知識和教學技能成績高者優(yōu)先，若還相同則采用抽簽的方式決定先后順序。

3. 公示期滿無異議的擬錄（聘）用人員,由師宗縣教育局、人力資源和社會保障局提出擬錄（聘）用意見報送曲靖市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科審核后辦理錄（聘）用手續(xù)。

，受理群眾的舉報。4.在辦理錄（聘）用手續(xù)階段，因個人原因放棄錄（聘）用資格的考生，必須在辦理錄（聘）用手續(xù)前，向師宗縣教育局提交《曲靖市2014年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄錄（聘）用資格申請表》，報縣人力資源和社會保障局，否則按違反考錄紀律人員處理，五年內禁止參加曲靖市行政區(qū)域內的招聘考試。由于考生自愿（自動）放棄錄（聘）用資格或公示期間反映有不宜錄（聘）用情形造成崗位空缺的，從本崗位考生中根據綜合成績由高分到低分依次等額遞補，只遞補一次。遞補情況由師宗縣教育局在規(guī)定網站上進行公示，并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關報送放棄和遞補情況說明。

5.招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同。非在職人員被錄（聘）用的按規(guī)定實行試用期制度，試用期一年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格者解除聘用合同。

十、紀律和監(jiān)督

1.本次公開招聘教師工作，由師宗縣紀檢監(jiān)察部門對本次招聘工作進行全程監(jiān)督。

2.本次招聘按照《國務院辦公廳轉發(fā)人事部關于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（國辦發(fā)〔2002〕35號）有關規(guī)定實行公務回避。對違反紀律的工作人員按照國家人事部令第六號《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。

3.對填報虛假信息或提供虛假證件、證明材料報名的考生，一經查實，視情節(jié)輕重，在公開招聘的任何階段均可由招聘主管機關取消報名資格、考試資格或錄（聘）用資格，五年內禁止參加曲靖市范圍內的招聘考試。涉及偽、變造證件、證明材料、印章的人員，交由公安機關依法處理。

4.對自愿放棄資格復審、面試或錄（聘）用資格而未按規(guī)定提交自愿放棄申請的考生（存在不可預見因素除外），五年內禁止參加曲靖市行政區(qū)域內的招聘考試。

5.對考試作弊或找人替考的考生，將按禁考的有關規(guī)定嚴肅處理。

6. 市、縣紀檢監(jiān)察部門和事業(yè)單位公開招聘工作主管機關對本次招聘工作進行監(jiān)督，受理群眾的舉報。

十一、本方案由師宗縣教育局負責解釋

咨詢電話：師宗縣教育局人事股：0874-5757163

監(jiān)督電話：師宗縣紀委第五紀工委：0874-5751707

師宗縣人力資源和社會保障局：0874-5768113

師宗縣教育局紀檢監(jiān)察室：0874-5753809

附：師宗縣教育系統(tǒng)2014年公開招聘教師崗位計劃表.xls

師宗縣教育局

2014年6月6日

在線查閱：

曲靖市師宗縣教育系統(tǒng)2014年公開招聘教師崗位計劃表

曲靖市師宗縣教育系統(tǒng)2014年公開招聘教師崗位設置表