2014年商洛市遴選市級機關事業(yè)單位工作人員公告
來源:洛南縣人民政府網 閱讀:1460 次 日期:2014-05-15 16:54:38
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為優(yōu)化市級機關事業(yè)單位干部隊伍結構,建立健全從基層培養(yǎng)選拔工作人員機制,按照《商洛市機關事業(yè)單位人事管理辦法》、《商洛市市直機關事業(yè)單位公開遴選工作人員辦法(試行)》,經研究,決定面向全市縣(區(qū))及以下機關事業(yè)單位公開遴選市級機關事業(yè)單位工作人員58名。

遴選職位及名額

本次公開遴選包括市直機關及參照公務員法管理事業(yè)單位(以下簡稱“參公”單位)崗位28個,市直事業(yè)崗位30個。具體崗位條件見附表。

遴選范圍及條件

(一)遴選范圍

1.機關及參公崗位限本市縣(區(qū))及以下機關或參公單位中已進行公務員登記且在編在崗的公務員。

2.事業(yè)崗位限本市縣(區(qū))及以下機關或參公單位中已進行公務員登記且在編在崗的公務員、本市縣(區(qū))及以下全額撥款事業(yè)單位中正式在編在崗的管理人員、專業(yè)技術人員。

(二)遴選條件:

1.具有良好的政治、業(yè)務素質,品行端正。

具有3年以上基層工作經歷(2011年12月31 日前參加工作)。

年度考核均為稱職(合格)以上等次(含試用期不定等次)。

4.符合遴選職位要求的年齡、學歷及其他條件。

5.身體健康。

6.報考人員提交的材料必須真實、準確,并具備報考崗位所需的相關條件及其法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

7.報考機關及參公崗位的除上述前6項基本條件外,還須具有公務員遴選職位要求的工作能力和任職經歷。報考主任科員職位,須現任鄉(xiāng)科級正職職務或任職滿3年的鄉(xiāng)科級副職職務;報考副主任科員職位,須現任鄉(xiāng)科級副職職務或任職滿3年的科員職務;報考科員職位,須現任鄉(xiāng)科員職務或任職滿3年的辦事員職務。

報考事業(yè)崗位的除上述前6項基本條件外,還須具有與遴選崗位要求的工作能力、任職經歷和職稱要求。

教師報考須按照《商洛市建立健全教育管理機制促進教育健康發(fā)展的若干規(guī)定(試行)》(商發(fā)[2013]11號)辦理。

(三)具有下列情況之一的,不得參加公開遴選:

1.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未做出結論的;

2.受處分期間或者未滿影響期限的;

3.按照國家有關規(guī)定,到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的;

4.尚在新錄用(聘用)試用期內的人員及新提拔在試用期內的人員;

5.本市差額補貼、定額補貼、自收自支單位工作人員。

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三.報名、資格審查

職位查詢

通過商洛黨建網(http://www.sldjw.com)、商洛市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.shangluo.gov.cn)

查詢2014年商洛市市級機關事業(yè)單位公開遴選工作人員相關職位表。

報名

1.報名時間: 2014年5月12日至5月16日(上午8:00--12:00,下午14:00--18:00)

報名地點:商洛市行政中心707室

報名方式:本次遴選采取報考者個人自愿與組織推薦相結合的方式,實行現場報名。

提交報名申請及報名資料

報考人員可登錄商洛黨建網、商洛市人力資源和社會保障局網站下載打印適合個人資格條件的《報名表》,如實填寫相關信息,經現工作單位及主管部門負責人同意簽字并加蓋單位及部門公章后,按照干部管理權限將《報名表》報現工作單位所屬縣(區(qū))組織人社部門審核蓋章,在報名時間內將報名申請及資料交報名點進行報名。每名報考者限報一個職位,多報無效。

報名由市委組織部、市人社局具體負責。報考人員在報名時應提交以下資料:

(1)有效身份證或戶口薄原件及復印件;

(2)加蓋組織人社部門及主管局、現工作單位審核蓋章的《報名表》原件;

(3)由縣級組織人社部門出具的基層工作經歷證明、公務員身份證明及年度考核結果證明;

(4)學歷學位證書原件、復印件及有效期限內的《教育部學歷認證電子注冊備案表》;

(5)報考所需的相關資格、職稱證書原件及復印件。

5.資格審查

市委組織部、市人社局根據報考人員填寫的個人信息及提供的相關材料,對照《遴選公告》和職位所需的資格條件對報考人員的報名資格進行審核,審查結果由審查人員在《報名表》上簽注姓名并填寫“審核合格”字樣。經審查合格的,確認其考試資格;對審查不合格的,應向報考人員說明理由。

報考人員不得委托他人報名。

報名確認

資格審查通過的考生應當場繳納考試費用。按照省財政廳、省物價局批準的每人按每科50元的收費標準繳納。未繳納考試費用的人員視為自動放棄考試。

7.考試不足開考比例職位人員的改報

各公開遴選職位的報名人數與擬遴選人數的比例一般不低于3:1。達不到規(guī)定比例的,取消該職位,允許該職位報名人員改報其他相應職位。

取消的職位,將于2014年5月19日在商洛黨建網、商洛市人力資源和社會保障局網站上公告。已通過資格審查的該職位報考者,可以改報其他符合條件的職位,并修改《報名表》。

8.領取筆試準考證

考生憑本人身份證,于2014年5月28日-- 5月30日在商洛市行政中心707室領取《筆試準考證》??荚嚂r間、地點及考務事項見《準考證》。

準考證是報考者參加筆試、面試、考察、體檢等程序的必須憑證,須妥善保存。

考試

筆試

筆試由市委組織部、市人社局統一組織實施,筆試滿分為150分。

1.筆試科目與內容。

報考機關及參公崗位主要測試報考者的政治理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。

報考事業(yè)崗位人員主要測評報考者的職業(yè)能力及專業(yè)知識。

考試不指定教材。

2.筆試結束后,劃定筆試合格線。在筆試合格線以上的人員中,按照遴選計劃3:1的比例,按筆試成績由高到低的順序確定進入面試人員,如末位筆試成績并列則同時進入面試。若因低于筆試合格線而不能形成3:1比例的職位,取消該遴選職位,取消的職位將在商洛黨建網、商洛市人力資源和社會保障局網站上公示。

(二)面試

面試由遴選單位所屬主管部門組織實施,面試滿分為100分。

面試主要測試報考者履行職位職責所要求的基本素質和能力。

面試成績應當場告知應試人員。

各遴選單位主管部門集中在2014年6月20日前將本部門遴選人員的面試成績反饋市委組織部、市人社局。

綜合成績和考察人選確定

綜合成績=筆試成績×2÷3×50%+面試成績×50%。

綜合成績計算時,保留小數點后2位數。

根據綜合成績由高到低的順序,差額確定考察人選,考察人選與公開遴選職位的比例一般為2:1。綜合成績保留2位小數后如出現并列,擬進入考察人員超過考察比例的,順延小數位確定綜合成績排序;綜合成績并列且順延小數位后仍完全相同,筆試成績高者進入考察人選。

考察人員名單將在商洛黨建網、商洛市人力資源和社會保障局網站上公示。

(四)考察

考察由各遴選單位主管部門組織實施,對考察對象的德、能、勤、績、廉及其政治業(yè)務素質與公開遴選職位的適應程度等情況進行全面考察,重點考察德的情況、工作實績和群眾公認程度。考察不合格的,不再遞補。

(五)體檢

根據報考者的綜合成績和考察情況,按照人崗相適的原則和職位要求,按遴選計劃等額確定參加體檢人員名單。

體檢人員名單將在商洛黨建網、商洛市人力資源和社會保障局網站上公示。

體檢由市委組織部、市人社局統一組織實施,體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。

考生對體檢不合格的結論如有疑義,在接到體檢結論通知7日內,可向體檢組織單位提出復檢申請。復檢只進行一次,體檢結果以復檢結論為準。

因考生放棄或體檢不合格形成的缺額,可在本職位考察合格人員中依次遞補。體檢事項另行公告。

公示、辦理相關手續(xù)

公示。擬遴選人員名單在商洛黨建網、商洛市人力資源和社會保障局網站進行公示。公示期7天。

辦理手續(xù)。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響遴選的人員,市委組織部、市人社局統一下發(fā)公開遴選結果通知。公示中反映的問題影響遴選結果而產生的職位空缺,不再遞補。

遴選人員實行半年試用期,期間在原單位的關系不轉,待遇不變。試用期滿考核合格的,按照有關規(guī)定辦理調動手續(xù),考核不合格的,退回原單位。

紀律要求

為了維護公開遴選工作秩序,對違反公開遴選紀律的報名人員,一經查實即按照《商洛市機關事業(yè)單位公開遴選工作人員辦法(試行)》終止相關資格或取消錄用,并作出相應處理。

其他

政策咨詢電話:

市委組織部:0914--2389190

市人社局:0914--2335799

考務咨詢電話:0914--2318307

附件:

1:商洛市2014年市直事業(yè)單位公開遴選工作人員職位表

2:商洛市2014年市級事業(yè)崗位公開遴選工作人員報名表

易賢網溫馨提示:

《商洛市2014年市級事業(yè)崗位公開遴選工作人員報名表.xls》來源于洛南縣人民政府網,最近更新2014年5月5日。

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