根據(jù)公務(wù)員錄用工作有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就2014年度人力資源和社會保障部機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員面試有關(guān)事宜通知如下:
一、 面試分?jǐn)?shù)線及進(jìn)入面試人員名單
按照公共科目筆試成績從高分到低分,我部按各職位計劃錄用人數(shù)5倍的比例確定參加面試的人員。各錄用職位的面試分?jǐn)?shù)線及進(jìn)入面試的考生名單(按準(zhǔn)考證號排序)如下:
職位名稱及代碼 | 面試分?jǐn)?shù)線 | 準(zhǔn)考證號 | 面試時間 |
辦公廳保衛(wèi)保密處主任科員及以下職位(0401001001) | 122.90 | 116121240521 | 2月19日上午 |
116131062723 | |||
116139155727 | |||
116150021308 | |||
116170331613 | |||
就業(yè)促進(jìn)司就業(yè)服務(wù)處主任科員及以下職位(0401002001) | 122.90 | 116132052421 | 2月19日上午 |
116142090504 | |||
116142115101 | |||
116170261817 | |||
116170390309 | |||
人力資源市場司市場監(jiān)管處主任科員及以下職位(0401003001) | 122.80 | 116111811705 | 2月19日下午 |
116132362525 | |||
116139253728 | |||
116141023416 | |||
116161024406 | |||
人力資源市場司市場發(fā)展處主任科員及以下職位(0401003002) | 121.90 | 116111220229 | 2月19日下午 |
116121682523 | |||
116132352112 | |||
116137045319 | |||
116170062020 | |||
軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置司調(diào)研處主任科員及以下職位(0401004001) | 119.60 | 116113043305 | 2月20日上午 |
116170042819 | |||
116170062107 | |||
116170110519 | |||
116170161615 | |||
職業(yè)能力司綜合處主任科員及以下職位(0401005001) | 122.40 | 116132040718 | 2月20日上午 |
116141024830 | |||
116144035822 | |||
116170260629 | |||
116170330308 | |||
專業(yè)技術(shù)人員管理司人才工作處主任科員及以下職位(0401006001) | 128.50 | 116111231606 | 2月20日下午 |
116135512703 | |||
116137052612 | |||
116137741407 | |||
116170201719 | |||
事業(yè)單位人事管理司聘用處主任科員及以下職位(0401007001) | 125.90 | 116111223024 | 2月20日下午 |
116111641123 | |||
116133021613 | |||
116136020606 | |||
116139152828 | |||
勞動關(guān)系司綜合和三方協(xié)調(diào)處主任科員及以下職位(0401008001) | 120.20 | 116111770512 | 2月20日下午 |
116133021720 | |||
116151035407 | |||
116170110216 | |||
116170270502 | |||
醫(yī)療保險司綜合處主任科員及以下職位(0401009001) | 126.40 | 116111293619 | 2月20日下午 |
116134016005 | |||
116136043402 | |||
116137062606 | |||
116152074613 | |||
國際合作司雙邊合作處主任科員及以下職位(0401010001) | 122.10 | 116111681128 | 2月21日上午 |
116111760511 | |||
116121611317 | |||
116134040705 | |||
116141026212 | |||
統(tǒng)計調(diào)查中心專項統(tǒng)計調(diào)查處主任科員及以下職位(0801011001) | 123.1 | 116111280424 | 2月21日上午 |
116132361326 | |||
116135511901 | |||
116136043916 | |||
116170072118 | |||
中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心群體就業(yè)服務(wù)處主任科員及以下職位(0801012001) | 127.7 | 116111881413 | 2月19日下午 |
116111882205 | |||
116111883206 | |||
116113020805 | |||
116148010811 | |||
中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心技能競賽處主任科員及以下職位(0801012002) | 126.6 | 116111700917 | 2月19日下午 |
116134033014 | |||
116137062007 | |||
116137400230 | |||
116151032829 |
二、面試考試安排
(一)面試時間
面試分別于2014年2月19日、20日和21日進(jìn)行。
1、2月19日
上午:報考0401001001(辦公廳保衛(wèi)保密處)和0401002001(就業(yè)促進(jìn)司就業(yè)服務(wù)處)職位的考生進(jìn)行面試。
下午:報考0401003001(人力資源市場司市場監(jiān)管處)、0401003002(人力資源市場司市場發(fā)展處)、0801012001(中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心群體就業(yè)服務(wù)處)和0801012002(中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心技能競賽處)職位的考生進(jìn)行面試。
2、2月20日
上午:報考0401004001(軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置司調(diào)研處)和0401005001(職業(yè)能力司綜合處)職位的考生進(jìn)行面試。
下午:報考0401006001(專業(yè)技術(shù)人員管理司人才工作處)、0401007001(事業(yè)單位人事管理司聘用處)、0401008001(勞動關(guān)系司綜合和三方協(xié)調(diào)處)和0401009001(醫(yī)療保險司綜合處)職位的考生進(jìn)行面試。
3、2月21日
上午:報考0401010001(國際合作司雙邊合作處)和0801011001(統(tǒng)計調(diào)查中心專項統(tǒng)計調(diào)查處)職位的考生進(jìn)行面試。
4、面試于當(dāng)日上午9:00、下午1:30分別開始,請上午面試的考生于當(dāng)日上午8:30、下午面試的考生于當(dāng)日下午1:00前到面試地點報到。
(二)面試報到地點:人力資源和社會保障部辦公樓(西院)701房間,從西門進(jìn)入。地址:北京市東城區(qū)和平里中街12號??沙说罔F5號線在和平里北街站下,由C出口出站后往南走50米即到。
(三)所需材料:考生面試時須提供本人身份證、準(zhǔn)考證原件、所在學(xué)校蓋章的報名推薦表或所在單位出具的同意報考證明,考生報名登記表1份(貼1寸彩色近照),“大學(xué)生村官”、“特崗計劃教師”、“西部志愿者”或“三支一扶”等四類人員須提供由相應(yīng)的主管部門出具的證明。
(四)聯(lián)系電話:010-84233792,聯(lián)系人:沈振寧、池偉。
三、面試確認(rèn)
請進(jìn)入面試的考生于2月14日前將本人有關(guān)情況通過E-mail發(fā)送到kaoshi2014mohrss@163.com,標(biāo)題格式為:“***(姓名)面試確認(rèn)”;內(nèi)容中請詳細(xì)填寫以下信息:身份證號、準(zhǔn)考證號、筆試成績、報考職位、學(xué)歷、畢業(yè)院校及專業(yè)、基層工作經(jīng)歷年限、是否為“大學(xué)生村官”、“特崗計劃教師”、“西部志愿者”或“三支一扶”人員,社會在職人員的工作單位及職務(wù)、聯(lián)系電話(固定電話和手機(jī))、參加面試時間等。同時,還請考生發(fā)送本人1寸彩色免冠正面半身藍(lán)色背景數(shù)碼照片(像素規(guī)格不低于1024×768,照片文件名為考生姓名)。
逾期未確認(rèn)的,視為自動放棄,不再進(jìn)入面試程序。
四、體檢和考察
為方便京外考生,面試人員全部參加體檢,2月19日和21日面試的考生體檢于2月20日上午進(jìn)行,2月20日面試的考生體檢于2月21日上午進(jìn)行。體檢集合地點在我部辦公樓(西院)西門傳達(dá)室,屆時統(tǒng)一前往,請考生合理安排好行程,注意安全。體檢費用由我部承擔(dān)。
按照考生綜合成績從高分到低分按1:1的比例確定進(jìn)入考察人員。如果參加面試人數(shù)少于錄用計劃3倍時,考生面試成績需達(dá)到其所在面試考官組使用同一面試題本的所有人員的平均分,可進(jìn)入考察;如果達(dá)不到時,不再進(jìn)入考察。
綜合成績計算:
綜合成績(無專業(yè)科目考試)=(筆試總成績÷2)×50%+面試成績×50%;
綜合成績(有專業(yè)科目考試)=(筆試總成績÷2)×50%+面試成績×35%+專業(yè)科目考試成績×15%。
五、確定擬錄用人選
各職位按照考生的綜合考試成績和體檢、考察情況,根據(jù)崗位需求綜合比較研究確定擬錄用人選。
六、有關(guān)要求
(一)截止面試當(dāng)天上午8:50、下午1:20,沒有進(jìn)入候考室的考生,取消考試資格。
(二)考生應(yīng)對個人提供資料的真實性負(fù)責(zé)。
歡迎各位考生對我們的工作進(jìn)行監(jiān)督。
人力資源和社會保障部人事司
2014年2月8日
更多信息請查看國家公務(wù)員考試網(wǎng)