西西弗文化傳播有限公司前身為貴州遵義西西弗書社,成立于1993年8月,經營歷史至今已 十九年。1997年10月18日在貴陽、2007年12月在重慶注冊為有限責任公司,組成股東會,實行董事會領導下的總經理負責制。
西西弗一直秉承“參與構成本地精神生活”的理念,以豐富的正版圖書、多種有益的文化活動和優(yōu)質的服務得到了廣大讀者的喜愛和贊賞。公司的服務理念“背包太沉,存吧;站著太累,坐吧;買了太貴,抄吧;您有意見,提吧?!币褳閺V大讀者所熟知與贊揚,而且此舉已為很多同行業(yè)廣為借鑒,可以說已成為全國同行業(yè)的“行規(guī)”。
經過不斷努力,公司現有員工400多人,已擁有一套以連鎖發(fā)展為戰(zhàn)略目標的規(guī)范化的管理模式,健全了相應的管理組織機構。公司的企業(yè)架構為“三中心、六系統”:商業(yè)發(fā)展中心、文化事業(yè)發(fā)展中心、網絡信息發(fā)展中心、人力資源系統、財務系統、商品系統、物流系統、品管系統、政務系統。公司下屬銷售店部共計14個。
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西西弗各店地址及電話:
貴州地區(qū):
貴陽城文店(配備咖啡館):云巖區(qū)延安東路8號城文新地西西弗書店2樓,電話:0851-5605900
貴陽中山店:云巖區(qū)中山西路38號(大西門省教育廳旁),電話:0851-5286278
貴陽延中店:延安中路81號鑫海大廈負1層(市人才市場斜對面),電話:0851-6580095
貴陽花溪店:花溪區(qū)朝陽村7號(貴大至花溪公園方向),電話:0851-3626254
遵義老城店:老城步行街潤豐商住2樓,電話:0852-8227691
都勻海文店:工人路海文大廈負1樓,電話:0854-8255055
安順民主店:西秀區(qū)民主路15-3號2樓,電話:0853-3239925
重慶地區(qū):
三峽廣場店(配備咖啡館):沙坪壩區(qū)三峽廣場陳家灣入口華廈銀座2層,電話:023-65466822
西城天街店(配備咖啡館):九龍坡區(qū)楊家坪西城天街B1-30-1,電話:023-68126665
北城天街店(配備咖啡館):江北區(qū)北城天街1B29-31,電話:023-67876861
國貿中心店(配備咖啡館):渝中區(qū)中華路189號國貿中心NOVO百貨負1樓,電話:023-63936833
成都地區(qū):
三千集店(配備咖啡館):成都市成華區(qū)建設北路3段6號“龍湖天街·三千集購物廣場” B1層B1-07號,電話:028-65308718
春熙路店(配備咖啡館):成都市錦江區(qū)春熙路南段8號“群光廣場”B2層B-03號,電話:028-86939967
萬象城店(配備咖啡館):成都市成華區(qū)雙慶路8號華潤萬象城4樓12號,電話028-62501711
截止日期: 2014年1月10日
招聘職位: 1、物流部儲備干部:3名,男,30歲以下,20歲以上,物流相關專業(yè)專業(yè),大專以上學歷,
職位要求:
①有無工作經驗均可,接受全職或高校見習生;
②喜愛書籍及所屬文化領域,致力長久發(fā)展,愿意積累有關書業(yè)、文化業(yè)、零售業(yè)相關知識、技能,并能適應快速成長;
③要求學習能力和領悟能力超強,善于梳理和總結事務,頭腦敏捷、思維清晰,目標感強;
④誠實正直,踏實務實,吃苦耐勞,樂觀積極,有團隊精神。
待遇:儲備期1200-1500。
2、圖書管理員:10名,性別不限,40歲以下,18歲以上,高中以上學歷,
職位要求:
①有無工作經驗均可,接受全職或高校見習生,但不考慮兼職情況;
②喜愛零售行業(yè),熱愛圖書,身體健康,有吃苦耐勞的精神,踏實務實,有親和力和良好的服務意識及理念;
③普通話流利,能適應零售業(yè)倒班工作制,能接受加班;
④工作時間:①通班12.5小時,②早/晚班6.5-7小時,結合①和②安排工作時間及輪休;
⑤工作地點:城文店(師大)、延中店(紫林庵)、恒峰店、中山店(大西門)、花溪店;
⑥由于本崗位特點,故接受殘疾人士,但只限輕微肢體殘疾,其余要求見上述描述。
待遇:1350+加班工資+季度獎金=1600左右(享受五險一金、帶薪年假及相關公司福利)。
3、會計:1名,性別不限,35歲以下,22歲以上,財會專業(yè),大專以上學歷,
職位要求:
①相關專業(yè),大專以上學歷,具備初級以上會計職稱;
②能熟操作電腦和office系列;
③了解商業(yè)財務管理,對成本控制,預算管理,稅務處理等都有一定了解;
④具有團隊合作意識,誠實守信;
⑤工作地點:貴陽。
待遇:月薪1500-2500元,社保+公司福利+雙休、法定節(jié)假日、年休假。
4、會計主管(貴陽):1名,性別不限,45歲以下,30歲以上,財務管理或會計學專業(yè),大專以上學歷,
職位描述:
①配合財務部門負責人做好日常財務管理工作;
②依據公司財會制度,進行日常業(yè)務核算,確保核算工作的及時性、準確性,做到手續(xù)完備,賬目清楚;
③熟悉并能正確應用會計準則,獨立編制財務報表,依據主管領導的要求,整理提供相應的財務分析資料,編制財務預算;
④做好資產的登記、核查工作,確保資產記錄如實反映實際情況,依據制度定期進行實物資產盤點;
⑤負責發(fā)票的領購,使用、保管工作,負責公司對國、地稅務機關的申報工作,配合稅務檢查和審計工作,完成所需資料的準備工作。
職位要求:
①45歲以下,性別不限,財務或會計專業(yè),大學??埔陨蠈W歷,具備中級以上會計職稱者優(yōu)先;
②5年以上財會從業(yè)經驗,熟悉核算流程、稅務政策和會計法規(guī);
③團隊協作意識強,具備良好的職業(yè)操守、個人信用和工作責任心,有獨立思考能力和較強的執(zhí)行力;
④熟練使用財務軟件和辦公軟件,有較強的文字和語言表達能力;
⑤有大型零售企業(yè)相關工作經驗的優(yōu)先,能長期外派優(yōu)先;
⑥工作地點:貴陽1名。
待遇:月薪2500-4000元,社保+公司福利+雙休、法定節(jié)假日、年休假。
5、咖啡館店員:5名,性別不限,28歲以下,18歲以上,高中以上學歷,
職位要求:
①有無工作經驗均可,僅限全職,不考慮兼職或高校見習生;
②普通話流利、身體健康、有吃苦耐勞的精神,踏實務實;
③開朗樂觀、形象氣質良好,服務意識好,有較強的語言表達能力和溝通能力,突發(fā)應變能力強;
④執(zhí)行力強,有良好的團隊精神,喜愛咖啡及其行業(yè);
⑤能適應零售業(yè)倒班工作制,能接受加班,有相關工作經驗者優(yōu)先。
待遇:1650元以上(享受五險一金、帶薪年假及相關公司福利)。
6、儲備干部(營運、咖啡館、物流方向):5名,性別不限,28歲以下,22歲以上,本科以上學歷,
職位要求:
①有無工作經驗均可,接受全職或高校見習生,但不考慮兼職情況;
②喜愛書籍及所屬文化領域,致力長久發(fā)展,愿意積累有關書業(yè)、文化業(yè)、零售業(yè)相關知識、技能,并能適應快速成長;
③要求學習能力和領悟能力超強,善于梳理和總結事務,頭腦敏捷、思維清晰,目標感強;
④誠實正直,踏實務實,吃苦耐勞,樂觀積極,有團隊精神;
⑤工作地點:貴陽、重慶、成都及其他省市。
待遇:試用期月薪1200元-1500元(享受五險一金、帶薪年假及相關公司福利)。
7、銷售人員:6名,性別不限,35歲以下,22歲以上,大專以上學歷,
職位要求:
①有無工作經驗均可,接受全職或高校見習生,但不考慮兼職情況;
②頭腦敏捷,誠信正直,服務意識強,熱衷銷售工作,有志向市場營銷方向發(fā)展;
③喜歡與人溝通,熱情開朗,踏實肯干,具有較好的語言表達能力和技巧,熟悉待人接物和基本社交公關禮儀,具備良好的團隊精神、溝通能力;
④能承受工作壓力,具備團隊協作精神,善于溝通;
⑤待遇:底薪1000元+提成+雙休(享受五險一金、帶薪年假及相關公司福利)。
待遇:底薪1030元+提成+雙休(享受五險一金、帶薪年假及相關公司福利)。
8、物流部驗貨員:4名,男,45歲以下,18歲以上,高中以上學歷,
職位要求:
①本崗位涉及體力搬運,有無工作經驗均可,接受全職或高校見習生,但不考慮兼職;
②身體健康,能吃苦耐勞,踏實肯干,工作認真負責;
③工作地點:貴陽市南明區(qū)火車站達高橋中郵物流圖書批發(fā)市場5樓;
④工作時間:每日8小時工作制,雙休;
⑤享受五險一金、帶薪年假及相關公司福利,享受國家法定節(jié)假日,加班支付加班工資。
待遇:月薪1500元左右(享受五險一金、帶薪年假及相關公司福利)。
9、銷售經理:1名,性別不限,35歲以下,25歲以上,大專以上學歷,
職位要求:
①帶團隊經驗豐富,開朗干練,有能力輔助、輔導每一個團隊成員的成長和業(yè)績增長;
②善于溝通、組織、控管,執(zhí)行力強;
③個人各項基礎素質和業(yè)務能力突出,能起表率帶頭作用;
④思路清晰,判斷力強,具備大局觀意識。
待遇:月薪2000元以上+獎金+銷售提成+雙休(享受五險一金、帶薪年假及相關公司福利)。
10、書店實習店長助理:3名,性別不限,35歲以下,24歲以上,大專以上學歷,
職位要求:
①有一年以上零售行業(yè)管理工作經驗,具備相應的管理經營、人員訓導、設備和防損管理等基本專業(yè)知識,協助店長完成店面管理工作;
②熟練使用辦公軟件,普通話流利;
③誠實正直、樂觀自信、善于溝通交流,有團隊意識,能承受工作中的壓力,責任感強;
④能適應零售業(yè)倒班工作制,能接受加班。
待遇:試用期1400元+績效(享受五險一金、帶薪年假及相關公司福利)。
11、書店實習店長:2名,性別不限,35歲以下,26歲以上,大專以上學歷,
職位要求:
①有三年以上管理崗位工作經驗,善于管理團隊,有零售行業(yè)管理崗位工作經驗者優(yōu)先;
②有相應的商品經營、人員訓導、設備和防損管理等基本專業(yè)知識;
③能承受任務壓力,責任感強,有工作熱情和沖勁,性格開朗活潑,誠實正直,善于溝通,執(zhí)行力強。
待遇:試用期1800元+績效(享受五險一金、帶薪年假及相關公司福利)。
12、人力資源經理:1名,性別不限,35歲以下,25歲以上,大專以上學歷,
職位要求:
①負責貴州地區(qū)的人力資源管理及建設,要求熟悉貴州本地的人才供需特點及狀況,合理完成資源配備;
②熱愛人力資源工作,有工作激情和沖勁,能積極面對困難和承受壓力;
③有人力資源相關理論基礎,具備人力資源大部分板塊的實操建設經驗,有見解,不刻板;
④性格成熟、穩(wěn)重,個人職業(yè)規(guī)劃方向明確。
待遇:月薪2500元-3500元+雙休(享受五險一金、帶薪年假及相關公司福利)。
無長期發(fā)展意愿者,請勿打擾!經簡歷篩選,統一安排面試時間為:每周一、三、五,請耐心等待。以上崗位一經錄用,均簽訂勞動合同或在校生見習協議,公司提供有效的職業(yè)培訓、后續(xù)發(fā)展平臺以及長遠的晉升空間。
聯 系 人: 人力資源部
聯系電話: 0851-5606003(周一至周五)
地址: 貴陽市延安東路八號貴鹽大廈四樓(師大成文新地四樓)
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