中國(guó)建設(shè)銀行湖北省分行2025年度校園招聘公告

中國(guó)建設(shè)銀行湖北省分行下轄27個(gè)二級(jí)分支行，設(shè)有568個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，擁有近13000名員工。近年來(lái)，我行不斷增強(qiáng)“三個(gè)能力”建設(shè)，積極搶抓湖北加快建設(shè)全國(guó)構(gòu)建新發(fā)展格局先行區(qū)發(fā)展機(jī)遇，助力經(jīng)濟(jì)發(fā)展，服務(wù)百姓生活，連續(xù)多年榮獲“金融支持湖北經(jīng)濟(jì)發(fā)展突出貢獻(xiàn)單位”、人行湖北省分行“執(zhí)行信貸政策優(yōu)秀單位”，八家下轄單位獲評(píng)“全國(guó)文明單位”。

行有建樹(shù)，夢(mèng)無(wú)邊疆，誠(chéng)摯邀請(qǐng)您和我們一起，在服務(wù)國(guó)家建設(shè)、支持實(shí)體經(jīng)濟(jì)、助力美好生活的征途上并肩前行！

一、招聘機(jī)構(gòu)及人數(shù)

中國(guó)建設(shè)銀行湖北省分行，招聘550人。

二、招聘條件

應(yīng)聘者在符合《中國(guó)建設(shè)銀行境內(nèi)分支機(jī)構(gòu)2025年度校園招聘公告》中“招聘基本條件”的基礎(chǔ)上，還應(yīng)滿(mǎn)足以下要求：

（一）境內(nèi)院校畢業(yè)生須具有普通高等院校大學(xué)本科（含）及以上學(xué)歷、學(xué)位，且在2024年1月至2025年7月之間畢業(yè)，報(bào)到時(shí)取得國(guó)家認(rèn)可的畢業(yè)證和學(xué)位證。

境外院校歸國(guó)留學(xué)生須在2024年1月至2025年7月之間畢業(yè)，報(bào)到時(shí)取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)，以及國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

（二）應(yīng)聘武漢市城區(qū)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生應(yīng)具有良好的外語(yǔ)溝通能力，具體要求如下：

1.須通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)（CET4）考試（成績(jī)不低于425分），或托業(yè)（TOEIC）聽(tīng)讀公開(kāi)考試（成績(jī)不低于630分），或新托福（TOEFL-IBT）考試（成績(jī)不低于75分），或雅思（IELTS）考試（成績(jī)不低于5.5分）。

2.英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生須通過(guò)國(guó)家英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)考試（成績(jī)不低于60分），其他外語(yǔ)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生須通過(guò)主修語(yǔ)種的相應(yīng)水平考試。

三、招聘崗位及說(shuō)明

（一）管理培訓(xùn)生。作為一級(jí)分行、二級(jí)分支行部門(mén)及網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人崗位的管理人才儲(chǔ)備，在基層進(jìn)行一定期限的培養(yǎng)鍛煉后，根據(jù)培養(yǎng)情況，安排在一級(jí)分行、二級(jí)分支行部門(mén)工作，或作為網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人的后備人選。管理培訓(xùn)生應(yīng)畢業(yè)于境內(nèi)外知名院校，并通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)（425分以上），或托業(yè)（TOEIC）聽(tīng)讀公開(kāi)考試（成績(jī)不低于715分），或新托福（TOEFL-IBT）考試（成績(jī)不低于85分），或雅思（IELTS）考試（成績(jī)不低于6.5分），英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生須通過(guò)國(guó)家英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)八級(jí)考試（成績(jī)不低于60分），其他外語(yǔ)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生須通過(guò)主修語(yǔ)種的相應(yīng)水平考試。境內(nèi)院校畢業(yè)生須在2025年1月至7月之間畢業(yè)。

（二）科技類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)人才。主要從事數(shù)據(jù)挖掘分析、大數(shù)據(jù)營(yíng)銷(xiāo)、技術(shù)研發(fā)、系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)維護(hù)等相關(guān)工作，重點(diǎn)招收數(shù)理統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)、軟件工程、通信工程及其他理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。新員工入職后，有機(jī)會(huì)安排至分行金融科技部，或總行運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)中心、金融科技子公司（含各事業(yè)群）等機(jī)構(gòu)跟崗學(xué)習(xí)。

（三）綜合營(yíng)銷(xiāo)崗。主要從事客戶(hù)服務(wù)、柜面服務(wù)及業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)等工作。新員工入職后，先在基層網(wǎng)點(diǎn)柜員等崗位進(jìn)行培養(yǎng)鍛煉，根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)及工作需要，聘任至營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)或其他機(jī)構(gòu)相關(guān)崗位。

（四）柜面服務(wù)崗。主要從事網(wǎng)點(diǎn)柜面服務(wù)工作，新員工入職后，在柜面服務(wù)崗位上工作不少于5年。

（五）外語(yǔ)類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)人才。招收主修俄語(yǔ)、阿拉伯語(yǔ)、德語(yǔ)等語(yǔ)種的畢業(yè)生，新員工入職后，由錄用分行根據(jù)統(tǒng)一的培養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行培養(yǎng)，視工作需要和培養(yǎng)情況，擇優(yōu)外派至相應(yīng)語(yǔ)種的境外機(jī)構(gòu)工作，具體要求見(jiàn)附件。

（六）大學(xué)生村官及“三支一扶”人員專(zhuān)項(xiàng)報(bào)名通道。大學(xué)生村官及“三支一扶”人員應(yīng)聘時(shí)，請(qǐng)?jiān)谔顖?bào)志愿時(shí)選擇“大學(xué)生村官及‘三支一扶’人員專(zhuān)項(xiàng)報(bào)名通道”，在符合本公告“招聘條件”（除畢業(yè)時(shí)間要求）基礎(chǔ)上還需符合以下應(yīng)聘要求：

1.普通高等院校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)后即擔(dān)任大學(xué)生村官或參加“三支一扶”計(jì)劃，于2024年1月至2025年7月聘期結(jié)束。

2.聘期內(nèi)考核結(jié)果應(yīng)為“稱(chēng)職（合格）”及以上，錄用入職時(shí)能夠提供當(dāng)?shù)卣M織部門(mén)出具的聘用期間工作鑒定。

3.大學(xué)生村官及“三支一扶”人員專(zhuān)項(xiàng)報(bào)名通道主要面向以下機(jī)構(gòu)開(kāi)放：宜昌、黃石、十堰、荊州、襄陽(yáng)、荊門(mén)、黃岡、孝感、咸寧、恩施、隨州所轄縣（市）支行，潛江分行、仙桃分行、天門(mén)分行、神農(nóng)架支行。

根據(jù)人才成長(zhǎng)規(guī)律，著眼于員工長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，新員工入職后原則上應(yīng)在我行基層崗位工作兩年以上，科技類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)人才可根據(jù)實(shí)際情況實(shí)施差異化培養(yǎng)。

四、工作地點(diǎn)

武漢、宜昌、黃石、十堰、荊州、襄陽(yáng)、荊門(mén)、鄂州、黃岡、孝感、咸寧、恩施、隨州城區(qū)及所轄縣（市），潛江、仙桃、天門(mén)、神農(nóng)架。

五、招聘程序

包括報(bào)名、初選、筆試、面試、體檢和錄用等環(huán)節(jié)。

（一）報(bào)名。本次招聘分為官網(wǎng)報(bào)名和移動(dòng)端報(bào)名兩種方式，具體說(shuō)明如下：

1.官網(wǎng)報(bào)名。應(yīng)聘者可以直接登錄我行官方網(wǎng)站“誠(chéng)聘英才”頻道(http://job.ccb.com)并按要求進(jìn)行注冊(cè)、報(bào)名。

2.移動(dòng)端報(bào)名。關(guān)注“中國(guó)建設(shè)銀行人才招聘”公眾號(hào)，通過(guò)公眾號(hào)底部“我要應(yīng)聘”入口進(jìn)行報(bào)名。

每位應(yīng)聘者最多可填報(bào)兩個(gè)志愿，在報(bào)名截止日之前可修改兩次志愿，調(diào)整志愿順序也視為一次修改。請(qǐng)根據(jù)招聘需求及個(gè)人情況選擇志愿。志愿選擇及順序非常重要，請(qǐng)慎重考慮。報(bào)名截止時(shí)間為2024年10月18日24點(diǎn)（北京時(shí)間）。

（二）初選。我行將對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初選，并確定參加筆試人員名單。

（三）筆試。初選通過(guò)人員將參加我行統(tǒng)一組織的筆試。筆試擬采取線下方式，初步定于2024年11月上旬舉行，具體時(shí)間以筆試通知為準(zhǔn)。報(bào)名過(guò)程中，應(yīng)聘者需填寫(xiě)筆試城市、科目意向，填寫(xiě)內(nèi)容僅代表應(yīng)聘者的筆試申請(qǐng)意向，并不代表已獲得我行筆試資格，獲得筆試資格的應(yīng)聘者將收到我行發(fā)送的筆試通知。筆試城市、科目意向在報(bào)名截止后不可更改，屆時(shí)我行將根據(jù)應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)選擇的筆試城市、科目進(jìn)行筆試安排。

本次招聘筆試在全國(guó)64個(gè)城市同時(shí)進(jìn)行，筆試城市包括：北京市、天津市、石家莊市、秦皇島市、保定市、廊坊市、太原市、晉中市、呼和浩特市、包頭市、沈陽(yáng)市、大連市、錦州市、長(zhǎng)春市、吉林市、哈爾濱市、大慶市、上海市、南京市、徐州市、常州市、蘇州市、鎮(zhèn)江市、杭州市、寧波市、溫州市、嘉興市、金華市、合肥市、蚌埠市、福州市、廈門(mén)市、泉州市、南昌市、贛州市、濟(jì)南市、青島市、煙臺(tái)市、泰安市、鄭州市、開(kāi)封市、洛陽(yáng)市、武漢市、荊州市、長(zhǎng)沙市、廣州市、深圳市、珠海市、南寧市、桂林市、?？谑小⒅貞c市、成都市、綿陽(yáng)市、貴陽(yáng)市、昆明市、拉薩市、西安市、咸陽(yáng)市、蘭州市、西寧市、銀川市、烏魯木齊市、石河子市。

本次招聘筆試分為綜合類(lèi)和信息技術(shù)類(lèi)兩個(gè)科目，主要考察應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、職業(yè)能力和外語(yǔ)水平。其中，綜合類(lèi)筆試考察的專(zhuān)業(yè)知識(shí)涉及經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)政金融學(xué)、貨幣銀行學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、法律、營(yíng)銷(xiāo)、管理、數(shù)理統(tǒng)計(jì)、信息技術(shù)等方面；信息技術(shù)類(lèi)筆試考察的專(zhuān)業(yè)知識(shí)涉及計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、操作系統(tǒng)、軟件工程、信息安全、設(shè)計(jì)模式、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法、開(kāi)發(fā)語(yǔ)言語(yǔ)法、數(shù)據(jù)庫(kù)（語(yǔ)法）等方面。申請(qǐng)科技類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)人才崗位的應(yīng)聘者，筆試科目請(qǐng)選擇“信息技術(shù)類(lèi)”；申請(qǐng)其他崗位的應(yīng)聘者可在綜合評(píng)估自身知識(shí)儲(chǔ)備后任意選擇一個(gè)筆試科目。

本次招聘僅進(jìn)行一場(chǎng)筆試，因此應(yīng)聘者一、二志愿選擇的筆試城市、筆試科目應(yīng)相同，筆試成績(jī)將在一、二志愿中通用。

（四）面試和體檢。我行將組織筆試通過(guò)人員面試和體檢。

（五）錄用。我行將擇優(yōu)錄用應(yīng)聘者。

六、相關(guān)說(shuō)明

（一）應(yīng)聘者需對(duì)其提供的應(yīng)聘資料真實(shí)性負(fù)責(zé)。應(yīng)聘者進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)不代表其已通過(guò)資質(zhì)核驗(yàn)，我行有權(quán)在任意招聘環(huán)節(jié)核驗(yàn)應(yīng)聘資料，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其筆試、面試和錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

（二）招聘期間，我行將通過(guò)網(wǎng)站招聘系統(tǒng)提示、電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通信暢通。

（三）中國(guó)建設(shè)銀行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

七、聯(lián)系方式

電子郵箱：zhaopin.hb@ccb.com

招聘專(zhuān)線：95533，通過(guò)智能語(yǔ)音導(dǎo)航說(shuō)出關(guān)鍵字“招聘咨詢(xún)”，語(yǔ)音識(shí)別后可直接接入至招聘專(zhuān)線。

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中國(guó)建設(shè)銀行股份有限公司湖北省分行

2024年9月6日

附件下載:

中國(guó)建設(shè)銀行2025年度外語(yǔ)類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)人才招聘與培養(yǎng)計(jì)劃-86547576364625571.pdf