關(guān)于萬(wàn)安縣城控投資集團(tuán)有限公司下屬子公司公開(kāi)招聘7名工作人員的公告

萬(wàn)安縣城控投資集團(tuán)有限公司，是經(jīng)萬(wàn)安縣人民政府批準(zhǔn)，由萬(wàn)安縣國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室出資組建的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，公司旗下萬(wàn)安縣鑫邦新型建材有限公司、萬(wàn)安縣質(zhì)安建設(shè)工程檢測(cè)有限公司、萬(wàn)安城控資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)有限公司現(xiàn)因根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘7名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人員資格及條件

（一）基本條件

1.品行端正，勤奮敬業(yè)，忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)；

2.身體健康；

3.與其他用人單位無(wú)勞動(dòng)合同糾紛；

4.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘。

（二）招聘崗位及任職要求（詳見(jiàn)附件1）

1.年齡及學(xué)歷（學(xué)位）條件。本次考試年齡計(jì)算方法為：35周歲及以下是指1988年1月18日（含）以后出生，40周歲及以下是指1984年1月18日（含）以后出生，45周歲及以下是指1978年1月18日（含）以后出生。

?2.工作經(jīng)歷條件。招聘職位要求有工作經(jīng)歷的，報(bào)考者必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷并提供相應(yīng)工作經(jīng)歷證明，工作經(jīng)歷的計(jì)算截止時(shí)間為2024年1月18日（含）。

3.黨員身份。屬于中共黨員或預(yù)備黨員的考生需開(kāi)具黨支部證明材料（所在黨支部蓋章）以證明黨員身份。

二、招聘程序

按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：自招聘公告發(fā)布之日起至2024年2月1日止。具體筆試、面試時(shí)間和考試地點(diǎn)以正式通知為準(zhǔn)。招聘信息在萬(wàn)安縣人民政府網(wǎng)、萬(wàn)安城控集團(tuán)（微信公眾號(hào)：wackjt）、旭辰人力等平臺(tái)發(fā)布。

1.報(bào)名方式。報(bào)名方式：招聘采取網(wǎng)上郵箱報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)多個(gè)職位的，取消報(bào)名資格。報(bào)考人員下載并認(rèn)真填寫(xiě)《萬(wàn)安縣城控投資集團(tuán)有限公司下屬子公司公開(kāi)招聘報(bào)名表》（附件2中表1及表2），連同報(bào)名附件打包壓縮文件發(fā)送至電子郵箱（m19169820289@163.com），郵件主題標(biāo)注“應(yīng)聘公司名稱(chēng) 應(yīng)聘崗位 姓名 聯(lián)系電話(huà)”。

2.報(bào)名所需材料

（1）身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表及招聘崗位要求的相關(guān)職稱(chēng)證書(shū)原件掃描件；

（2）近期一寸免冠彩色電子照片；

（3）工作經(jīng)歷證明資料或相關(guān)項(xiàng)目資料；

（4）《萬(wàn)安縣城控投資集團(tuán)有限公司下屬子公司公開(kāi)招聘報(bào)名表》電子版及簽名掃描件。

3.注意事項(xiàng)

報(bào)名前應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位報(bào)名條件，認(rèn)真填寫(xiě)報(bào)名信息，未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名或未能提供完整報(bào)名材料的，視為放棄報(bào)名資格，后果由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘崗位和資格條件，選報(bào)符合自身?xiàng)l件的崗位，如因不符合條件或報(bào)名資料不全者被取消資格的，責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

招聘單位有權(quán)根據(jù)《具體招聘崗位及任職要求》（附件1）對(duì)報(bào)考人員報(bào)名資料反映的基本情況進(jìn)行初步篩選后確定進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)人選，本次筆試最終資格審查合格報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例原則上不低于3:1方可開(kāi)考，若達(dá)不到開(kāi)考比例，則相應(yīng)核減招聘崗位或調(diào)劑報(bào)考人員，報(bào)名未成功者不另外通知。

(二)資格審查

資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程，由公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，報(bào)考人員在報(bào)考時(shí)如提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試及聘用資格。報(bào)考人員經(jīng)核準(zhǔn)報(bào)考資格確認(rèn)無(wú)誤后方可參考，時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(三)考試

考試分為筆試和面試，應(yīng)聘者考試總成績(jī)=筆試成績(jī)*40% 面試成績(jī)*60%。

1.筆試

筆試滿(mǎn)分100分，采用閉卷考試形式，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，具體時(shí)間以通知時(shí)間為準(zhǔn)。

2.面試

根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按每個(gè)崗位招聘人數(shù)與入圍人數(shù)原則上不低于1:3比例確定入闈面試人員名單。參加筆試的考生人數(shù)不足面試入闈比例時(shí)，全部進(jìn)入面試。面試滿(mǎn)分100分，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力等方面的素質(zhì)。在面試過(guò)程中，考官組認(rèn)為擬招聘崗位考生均無(wú)法達(dá)到崗位匹配要求的，可取消該崗位的招聘。

(四)體檢

根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序，按每個(gè)崗位招聘人數(shù)1:1比例確定入闈體檢人員名單，（最終成績(jī)相同的，中共黨員/預(yù)備黨員優(yōu)先，如政治面貌相同，面試成績(jī)高者優(yōu)先，如面試成績(jī)亦相同，以學(xué)歷及工作經(jīng)歷者優(yōu)秀者優(yōu)先）。體檢到指定醫(yī)院進(jìn)行，原則上參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，費(fèi)用由考生自行承擔(dān)，未到場(chǎng)體檢或因本人原因無(wú)法在規(guī)定期限內(nèi)完成體檢全部項(xiàng)目的視為自動(dòng)放棄，體檢不合格或因身體原因不適合工作崗位的，取消考察資格并按考試總成績(jī)排名先后順序進(jìn)行補(bǔ)錄。

(五)考察

考察主要對(duì)擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無(wú)違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察。考察不合格的，取消聘用資格。

(六)公示

根據(jù)考察和體檢情況，按照人崗相適的原則，研究確定擬聘用人員名單，并在萬(wàn)安城控集團(tuán)微信公眾號(hào)公示3個(gè)工作日，公示無(wú)異議的確定為聘用人員，依法簽訂勞動(dòng)合同。

因考察、體檢、公示不合格的報(bào)考人員，或主動(dòng)放棄聘用的，或試用期內(nèi)無(wú)法勝任工作崗位，公司有權(quán)予以解聘，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定人員補(bǔ)錄事宜。

三、用工方式及工資待遇

此次企業(yè)聘用人員試用期管理、薪資待遇參照萬(wàn)安縣城控投資集團(tuán)有限公司下屬子公司薪酬有關(guān)管理制度執(zhí)行，公司繳納五險(xiǎn)一金。

四、其他事項(xiàng)

1.考生如有咨詢(xún)事項(xiàng)，可在工作日內(nèi)（上午8:00-12:00、下午14:30-17:30）撥打工作人員電話(huà)：0796-5708685（座機(jī)）、18179656768（劉女士）、19370475337（郭女士）。

2.本公告解釋權(quán)歸招聘領(lǐng)導(dǎo)小組所有。

附件1：萬(wàn)安縣城控投資集團(tuán)有限公司下屬子公司招聘崗位及任職要求.docx

?附件2：萬(wàn)安縣城控投資集團(tuán)有限公司下屬子公司公開(kāi)招聘報(bào)名表.docx

來(lái)源：http://www.wanan.gov.cn/news-show-45752.html