云南省戎合投資控股有限公司
2023年員工公開招聘公告
云南省戎合投資控股有限公司(以下簡稱戎合控股或公司)是云南省人民政府批準(zhǔn)成立的省屬國有獨(dú)資企業(yè),公司注冊資本50.87億元,下屬企業(yè)86戶,在職職工8500多人,主業(yè)為民用爆炸物品生產(chǎn)及服務(wù)、高端裝備制造、衛(wèi)星應(yīng)用,目前主要業(yè)務(wù)板塊為民爆板塊、軍工板塊、電力裝備板塊,其他業(yè)務(wù)涵蓋綜合機(jī)械設(shè)備研發(fā)、安全生產(chǎn)技術(shù)咨詢、貨物及技術(shù)進(jìn)出口貿(mào)易和軍民融合產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新、資本運(yùn)作,公司將面向未來打造軍民融合產(chǎn)業(yè)發(fā)展平臺(tái)。
一、招聘崗位及條件
(一)招聘崗位
1.財(cái)務(wù)管理人員3名(財(cái)務(wù)內(nèi)控與信息化管理崗2名,核算與稅務(wù)管理崗1名)
2.黨務(wù)工作人員2名(信訪統(tǒng)戰(zhàn)兼黨委辦公室文秘崗1名,巡察工作崗1名)
(二)基本條件
1.品行端正,具有良好的職業(yè)道德,有較強(qiáng)的使命感和責(zé)任感,自覺維護(hù)國家、企業(yè)和職工權(quán)益,遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信。
2.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和管理能力,具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)。
3.有一定的組織協(xié)調(diào)能力、分析研究能力、溝通表達(dá)能力、服務(wù)執(zhí)行能力和開拓創(chuàng)新精神,團(tuán)結(jié)協(xié)作,勤勉盡責(zé),任事?lián)?dāng)。
4.身心健康,具有服務(wù)基層意識(shí)和正常履職的身體條件。
5.能熟練使用電腦及辦公軟件,有較強(qiáng)的應(yīng)用文寫作能力和公文處理能力。
6.碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡35周歲以下(1988年11月以后出生)。
7.有下列情形者,不接受報(bào)名:
(1)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分在影響期內(nèi)的。
(2)因犯罪受過刑事處罰的;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
(3)有違法、犯罪或違紀(jì)嫌疑尚未查清的,或立案審查尚未結(jié)案的。
(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
(5)違反國家法律、法規(guī)不得報(bào)名的。
(三)資格條件
1.財(cái)務(wù)管理人員
(1)會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。
(2)中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱。
(3)3年以上企業(yè)財(cái)務(wù)或者會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
(4)在省屬國企從事內(nèi)控和信息化建設(shè)工作的優(yōu)先,注冊會(huì)計(jì)師、注冊稅務(wù)師、高級(jí)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。
2.黨務(wù)工作人員
(1)中共黨員。
(2)堅(jiān)持原則,政治歷史清楚,作風(fēng)正派,品行端正,無不良嗜好。
(3)熟悉黨務(wù)工作和黨紀(jì)法規(guī)。
(4)從事黨務(wù)或巡察工作3年及以上。
(5)報(bào)考黨務(wù)工作方向的人員需具有國企文秘及信訪統(tǒng)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn);報(bào)考巡察工作方向的人員需具有國企巡察工作經(jīng)驗(yàn)。
二、招聘程序
本次招聘按如下流程進(jìn)行:發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、綜合成績公示、背景調(diào)查和體檢、擬錄用公示、錄用。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
2023年11月28日-12月11日(報(bào)名截止時(shí)間:2023年12月11日17時(shí))。
2.報(bào)名方式
公告及有關(guān)通知發(fā)布的官方網(wǎng)站為戎合控股官網(wǎng)(http://ynrhkg.com/)、戎合控股微信公眾號(hào)和戎合控股授權(quán)的獵聘網(wǎng)-昆明頻道(https://www.liepin.com/city-kunming/)。符合招聘崗位條件的應(yīng)聘人員詳細(xì)閱讀本公告流程和要求后,通過點(diǎn)擊公告右上角“報(bào)名通道”或直接復(fù)制報(bào)名鏈接:https://www.wjx.top/vm/wo3jC4q.aspx進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)填寫相關(guān)個(gè)人信息并上傳相關(guān)報(bào)名資料。
每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位(請仔細(xì)查看崗位要求后再進(jìn)行報(bào)名),本次招聘只接受線上報(bào)名,不接受電話、現(xiàn)場投遞或郵寄材料報(bào)名。文件名稱統(tǒng)一為:報(bào)考崗位+姓名,文件格式為zip、rar、gzip。不按要求投遞或逾期報(bào)名者不予受理。
3.報(bào)名材料及要求
(1)《云南省戎合投資控股有限公司公開招聘人員報(bào)名表》(詳見附件1)。
(2)《云南省戎合投資控股有限公司2023年員工公開招聘報(bào)考誠信承諾書》(詳見附件2)
(3)本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)(職)業(yè)資格證等證件復(fù)印件和學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(國(境)外學(xué)歷須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》),1寸免冠近照,以及其他自薦材料,如獲獎(jiǎng)證書、任職聘用文件(證書)、科研論文、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的工作業(yè)績(成果)等證明材料掃描件/復(fù)印件。
其中,報(bào)考黨務(wù)工作方向人員需提交由本人主導(dǎo)撰寫的黨委工作總結(jié)或計(jì)劃不少于1份(可隱去單位名稱及相應(yīng)不宜公開信息);報(bào)考巡察工作方向人員需提交由本人主導(dǎo)撰寫的相關(guān)巡察工作總結(jié)或計(jì)劃不少于1份(可隱去單位名稱及相應(yīng)不宜公開信息)。
(4)報(bào)名表及報(bào)名材料須在提交前認(rèn)真核對,確保信息無誤,并承諾所填內(nèi)容及提交的材料真實(shí)有效,報(bào)名表及材料提交后不得修改和撤回。
(二)資格審查
報(bào)名結(jié)束后,由第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。對報(bào)名人員的資格審核,主要圍繞基本條件及任職資格進(jìn)行。
資格審查貫穿于公開招聘工作全過程,如在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合公開招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。報(bào)名資格審核采用人工審核方式進(jìn)行,審核通過后方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
資格審查結(jié)束,符合條件的人員達(dá)不到比例1:5的,取消該崗位公開招聘。
(三)筆試
1.資格審查合格者進(jìn)入筆試環(huán)節(jié),筆試采取現(xiàn)場測試的形式開展,筆試內(nèi)容主要為綜合能力及崗位所需相關(guān)知識(shí)。
2.筆試的組織、閱卷等工作由第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)實(shí)施。
3.原則上公開招聘崗位人數(shù)與參加筆試人數(shù)的比例不低于1:5。
4.筆試時(shí)間和地點(diǎn)以具體通知為準(zhǔn)。
(四)初面
1.面試前進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審工作由第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)實(shí)施。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)以具體通知為準(zhǔn)。
2.資格復(fù)審需提供以下資料:
(1)個(gè)人簡歷1份。
(2)報(bào)名資料原件及復(fù)印件各1份(包括身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、職稱證書、職業(yè)資格證書、工作證明或勞動(dòng)合同復(fù)印件等相關(guān)資料)。
(3)若資格復(fù)審出現(xiàn)復(fù)審資料與報(bào)名材料不相符的,一律取消面試資格。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的視為主動(dòng)放棄本次應(yīng)聘。
3.面試主要測評(píng)履行崗位職責(zé)所必備的基本素質(zhì)和能力,包括專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)、邏輯思維、應(yīng)變能力等。根據(jù)筆試成績排名高低,按不低于本崗位計(jì)劃選聘人數(shù)的5倍擇優(yōu)確定初面人員。
(五)終面
根據(jù)初面成績排名高低,原則上按本崗位計(jì)劃選聘人數(shù)的3倍確定終面人員。
(六)綜合成績及公布
綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%(面試成績按第二次面試成績?yōu)闇?zhǔn)),按四舍五入保留兩位小數(shù)。如出現(xiàn)綜合成績相同時(shí),依照面試成績由高到低的順序確定排名先后。面試按照百分制打分,面試成績低于60分者不參加綜合成績計(jì)分。
綜合成績在戎合控股官網(wǎng)、微信公眾號(hào)及獵聘云南公眾號(hào)公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日。公示期滿無異議,或者有異議但經(jīng)查實(shí)成績有效者,方可進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。
(七)背景調(diào)查
按照綜合成績職位排名和崗位計(jì)劃人數(shù)1:2確定考察對象,由第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)對考察對象進(jìn)行背景調(diào)查,以具體通知時(shí)間為準(zhǔn)。因背景調(diào)查不合格或因人選放棄產(chǎn)生的空缺崗位,根據(jù)在本崗位應(yīng)聘人員中按照綜合成績高低進(jìn)行遞補(bǔ)。
(八)體檢
由戎合控股總裁辦公會(huì)對通過以上各甄選環(huán)節(jié)之后的人選進(jìn)行審議,確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢人員需到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,進(jìn)入體檢人員名單另行通知。受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起5日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)同意后,到指定醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
體檢時(shí)體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的人員,取消聘用資格并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
因體檢不合格或因本人放棄時(shí),按照綜合成績排名從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
(九)擬錄用人員公示
在戎合控股官網(wǎng)、微信公眾號(hào)及獵聘網(wǎng)-昆明頻道(https://www.liepin.com/city-kunming/)對體檢合格的擬錄用人員進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。
公示無異議的擬錄用人員,發(fā)放《員工錄用通知書》。擬錄用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到,逾期不報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄錄用資格。
(十)錄用
對決定錄用的人員,由戎合控股人力資源部組織進(jìn)行錄用談話,按規(guī)定辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
三、招聘監(jiān)督
本次公開招聘工作由戎合控股監(jiān)督機(jī)構(gòu)全過程監(jiān)督。
監(jiān)督電話:0871-633811790871-63306649
四、聯(lián)系方式
咨詢電話:0871-6827889215687851278
咨詢時(shí)間:工作日上午9:00-12:00下午14:00-17:00。
五、注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),一經(jīng)提交不可更改且不退還。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格,已經(jīng)聘用的,予以解聘。
(二)因報(bào)名信息填寫錯(cuò)誤無法聯(lián)系應(yīng)聘人員本人所造成的后果,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
(三)筆試、面試、背景調(diào)查、體檢時(shí)間另行通知,未通過資格審查、筆試和面試的人員不另行通知。
本公告由云南省戎合投資控股有限公司負(fù)責(zé)解釋。
附件:
《云南省戎合投資控股有限公司2023年員工公開招聘報(bào)考誠信承諾書》
來源:https://vip.liepin.com/13729355/