昭通市昭陽區(qū)厚德勞務有限責任公司
駐昭通高投水運投資開發(fā)有限公司勞務外包項目
2023年度港口類工作人員招聘公告
一、公司簡介
昭通市昭陽區(qū)厚德勞務有限責任公司是一家提供人力資源外包服務的專業(yè)化公司,專門為各類企事業(yè)單位,特別是跨地區(qū)的公司,提供全方位的、專業(yè)的人力資源服務,包括崗位外包、招聘外包、薪酬外包、用工密集型生產(chǎn)線外包、業(yè)務流程外包等綜合性人力資源外包服務。
二、工作地點
昭通市水富市昭通高投水運投資開發(fā)有限公司。昭通高投水運投資開發(fā)有限公司是昭通市高速公路投資發(fā)展有限責任公司下屬全資子公司,公司性質(zhì)屬國有獨資企業(yè),公司地址位于云南省昭通市水富市重慶路觀瀾華府3棟2層,注冊資本為5000萬元人民幣。主要經(jīng)營范圍包括:港口經(jīng)營;道路貨物運輸(不含危險貨物);水路普通貨物運輸;國際道路貨物運輸;船舶修理。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)一般項目:港口貨物裝卸搬運活動;國內(nèi)貨物運輸代理;國際貨物運輸代理;國內(nèi)集裝箱貨物運輸代理;國內(nèi)貿(mào)易代理;國內(nèi)船舶代理;國際船舶代理;普通貨物倉儲服務(不含危險化學品等需許可審批的項目);化肥銷售;煤炭及制品銷售;建筑材料銷售;機械設備銷售;金屬礦石銷售;非金屬礦及制品銷售;谷物銷售;化工產(chǎn)品銷售(不含許可類化工產(chǎn)品);木材加工;機械設備租賃;非居住房地產(chǎn)租賃;酒店管理;以自有資金從事投資活動。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
三、招聘原則
(一)堅持按需設崗、按崗招聘的原則;
(二)堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;
(三)堅持公平、公正、公開競爭、擇優(yōu)錄用的原則。
四、招聘崗位及待遇
(一)招聘崗位
(1)中控員1名
(2)司磅員3名
(3)理貨員14名
(4)岸邊集裝箱起重機司機1名
(5)軌道式集裝箱龍門起重機司機6名
(6)門座式起重機司機5名
(7)集裝箱正面吊運起重機司機2名
(8)挖機司機3名
(9)企業(yè)運輸員1名
(10)地面輔助人員5名
(11)外勤人員3名
(二)工資待遇
1.薪酬待遇按公司薪酬制度執(zhí)行;
2.公司依法按時繳納“五險一金”,個人承擔部分按月在工資中代扣代繳;
3.其他待遇按照公司相關(guān)規(guī)定和標準執(zhí)行。
(三)相關(guān)要求
1.基本條件
(1)身體健康,無吸毒史,無傳染病,無不良歷史記錄;
(2)愛崗敬業(yè)、忠誠企業(yè)、誠信待人,有嚴謹?shù)穆殬I(yè)道德和 責任感,能吃苦耐勞,有良好團隊意識、服務意識,服從組織安排。
2.崗位要求
(1)中控操作員1名
35歲以下,專科及以上學歷。良好的團隊精神,能接受倒班工作制;熟練應用辦公軟件(office 、Word 、Excel 、PPT 等); 熟悉中控室各設備的操作與管理及生產(chǎn)流程;具有良好的團隊意識。(機電、計算機專業(yè)者優(yōu)先考慮)
(2)司磅員3名
35歲以下,??萍耙陨蠈W歷,有1—3年港口相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。能遵守公司各項規(guī)章制度,接受倒班工作制;具 有貨物交接管理能力、單證制作能力;熟練應用辦公軟件 (office、Word、Excel、PPT 等);具有扎實嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、過硬的綜合素質(zhì)、良好的團隊意識較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
(3)理貨員14名
35歲以下,??萍耙陨蠈W歷,有1—3年港口相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。能遵守公司各項規(guī)章制度,接受倒班工作制;具 有貨物交接管理能力、單證制作能力;熟練應用辦公軟件 (office 、Word 、Excel 、PPT等);具有扎實嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、過硬的綜合素質(zhì)、良好的團隊意識較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
(4)岸邊集裝箱起重機司機1名
40歲及以下,中專及以上學歷;具有較強的協(xié)調(diào)、組織和溝 通能力,具有較好的語言表達能力,經(jīng)體檢色盲、色弱、恐高及高血壓者不予錄用。(持有岸邊集裝箱起重機特種設備操作有效證件者,可適當放寬條件)
(5)軌道式集裝箱龍門起重機司機6名
40歲及以下,中專及以上學歷;具有較強的協(xié)調(diào)、組織和溝 通能力,具有較好的語言表達能力,經(jīng)體檢色盲、色弱、恐高及高血壓者不予錄用。(持有軌道式集裝箱龍門起重機特種設備操作有效證件者,可適當放寬條件)
(6)門座式起重機司機5名
40歲及以下,中專及以上學歷,機電類相關(guān)專業(yè),具有較強的協(xié)調(diào)、組織和溝通能力,較好的語言表達能力,經(jīng)體檢色盲、色弱、恐高及高血壓者不予錄用。(持有門座式起重機 Q2特種設備操作有效證件者,可適當放寬條件)
(7)集裝箱正面吊運起重機司機2名
40歲及以下,中專及以上學歷;具有較強的協(xié)調(diào)、組織和溝通能力,具有較好的語言表達能力,經(jīng)體檢色盲、色弱、恐高及高血壓者不予錄用。(持有集裝箱正面吊運起重機特種設備操作有效證件者,可適當放寬條件)
(8)挖機司機3名
40歲及以下,中專及以上學歷;具有較強的協(xié)調(diào)、組織和溝通能力,具有較好的語言表達能力,經(jīng)體檢色盲、色弱、恐高及高血壓者不予錄用。(持有挖掘機操作證者,可適當放寬條件)
(9)企業(yè)運輸員1名
35歲以下,??萍耙陨蠈W歷,有1—3年鐵路相關(guān)工作經(jīng)驗者或持企業(yè)運輸員證優(yōu)先考慮。能遵守公司各項規(guī)章制度,接受倒班工作制;具有貨物交接管理能力、單證制作能力;熟練應用辦公軟件 (office 、Word 、Excel 、PPT等 ) ; 具有扎實嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、過硬的綜合素質(zhì)、良好的團隊意識較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
(10)地面輔助人員5名
35歲以下,??萍耙陨蠈W歷,有1—3年鐵路相關(guān)工作經(jīng)驗者或起重機指揮證 Q1 優(yōu)先考慮。能遵守公司各項規(guī)章制度, 接受倒班工作制;具有貨物交接管理能力、單證制作能力;熟練應用辦公軟件 (office、Word、Excel、PPT等 ) ; 具有扎實嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、過硬的綜合素質(zhì)、良好的團隊意識較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
(11)外勤人員3名
35歲以下,專科及以上學歷,能遵守公司各項規(guī)章制度, 接受倒班工作制;具有貨物交接管理能力、單證制作能力;熟練應用辦公軟件 (office 、Word 、Excel 、PPT 等 ) ; 具有扎實嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、過硬的綜合素質(zhì)、良好的團隊意識較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
五、招聘資格條件及要求
(一)報名基本條件
1.擁護黨的路線方針政策,遵守國家法律法規(guī),具有良好的政治素質(zhì),品行端正,作風正派;
2.身體健康,無吸毒史,無傳染病,無不良歷史記錄。
3.愛崗敬業(yè)、忠誠企業(yè)、誠信待人,有嚴謹?shù)穆殬I(yè)道德和責任感,能吃苦耐勞,有良好團隊意識、服務意識,服從組織安排。
(二)有下列情形之一的人員,不得報名:
1.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史等違法行為的;
3.曾被國家機關(guān)、事業(yè)單位因違紀、違法被開除公職或者辭退的;
4.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
5.本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
6.正在接受組織審查或受處分且處分期未滿的;
7.國家法律法規(guī)和有關(guān)勞動用工規(guī)定不能招聘的?!?/p>
六、招聘方式及流程
(一)招聘流程
下載附件填寫電子版《厚德勞務應聘登記表》《個人簡歷》并在報名時間之內(nèi)按要求發(fā)送至公司郵箱,符合條件人員經(jīng)報名初審合格后進行面試,按招聘計劃錄滿即止。未按下述第5項要求發(fā)送或逾期發(fā)送報名所需資料的應聘者視為報名不成功。
1.報名方式:網(wǎng)上報名,每人限報1個崗位。
2.報名時間:2023年11月14日起至2023年11月20日止。
3.報名郵箱:ztshdlwzp@126.com(請將電子郵件主題按“應聘崗位+姓名”格式填寫)不接受電話報名。
4.面試時間地點:另行通知。
5.報名所需資料及資格審查:
(1)應聘人員應按要求如實填寫《厚德勞務應聘登記表》《個人簡歷》1份(應聘登記表、個人簡歷粘貼個人電子免冠彩色照片);
(2)有效期內(nèi)身份證正反面復印件1份(正反面復印/掃描在一頁圖片上);
(3)畢業(yè)證書復印件、學信網(wǎng)上下載打印的《教育部學籍在線認證報告》《教育部學歷證書電子注冊備案表》各1份;
(4)職業(yè)資格證書、職業(yè)技能等級證書、其他崗位招聘要求所必需的證書復印件各1份。
(5)是中共黨員或退役軍/警人員的須提供相關(guān)證明材料;
(6)應聘崗位需要的其他證明材料。
(二)體檢
根據(jù)面試結(jié)果,按崗位擬招聘人數(shù)比例確定體檢人選,體檢費用由應聘人員承擔,并在錄用前5日內(nèi)完成。未按要求參加體檢或因體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺的,按應聘人員面試成績從高到低的順序依次遞補。
(三)公示
公示考察合格者作為擬錄用人員,原則上進行為期5個工作日的公示。
(四)遞補
因下列情形之一導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,按照本崗位應聘人員的綜合成績從高到低順序遞補:
1.應聘人員體檢不符合要求的;
2.擬錄用人員公示的結(jié)果影響錄用的;
3.擬錄用人員放棄錄用的。
(五)錄用
公示期滿無異議,按相關(guān)規(guī)定和程序辦理錄用手續(xù)。
七、注意事項
(一)應聘人員在報名時,必須準確、如實地提供本人的信息及聯(lián)系方式,若聯(lián)系不上而影響聘用的視為自動放棄。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成應聘失誤所帶來的一切后果由應聘人員自行承擔?! ?/p>
(二)應聘者參加報名、面試出行費用自理,注意來往途中安全。
(三)其他未盡事宜,請與昭通市昭陽區(qū)厚德勞務有限責任公司人力資源部聯(lián)系,聯(lián)系電話:0870-2245883。
附件:厚德勞務應聘登記表、個人簡歷
昭通市昭陽區(qū)厚德勞務有限責任公司
2023年11月14日
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