鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣咨訊勞務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司公開招聘保育員簡章 

根據(jù)縣教育和科技局工作需要，為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘派遣制保育員服務(wù)44名到相關(guān)幼兒園從事保育員工作。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，按照公開、公平、公正的原則，特制定本簡章。

一、招聘對(duì)象條件及崗位

（一）招聘條件

⑴ 具有中華人民共和國國籍。

⑵ 擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，有事業(yè)心，服從組織分配。

⑶ 保育員崗：限鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣戶籍，年齡在18周歲及以上（2005年9月30日及以前出生），34周歲及以下（1988年9月30日及以后出生）；需具有國家承認(rèn)的中專（中師、技校、職高、高中）及以上學(xué)歷、具備保育師（含保育員）資格，計(jì)算時(shí)間均截至2023年9月30日及以前。

⑷ 身體條件符合國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)、人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)、人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)、人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)以及我省的相關(guān)文件規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，體檢合格。

（二） 有下列情況之一者，不得報(bào)名：

⑴受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的;曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員；

⑵受刑事處分并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員；

⑶有違法違紀(jì)嫌疑正在接受組織審查的；

⑷鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣在職購買學(xué)前教育服務(wù)的；

⑸不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的；

⑹有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

（三）招聘崗位：保育員崗

二、崗位性質(zhì)、期限及待遇

（一）崗位性質(zhì)：保育員崗（不占編制）。

（二）聘用合同期：聘用合同期為三年（考核合格可續(xù)簽）。

（三）試用期2個(gè)月（試用期工資2400元/月，試用期間繳納四險(xiǎn)）；轉(zhuǎn)正后工資3000元/月，繳納四險(xiǎn)一金，合同期限滿一年后增加工齡工資30元/年（可以累加），（不含單位繳納四險(xiǎn)一金：“養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療（含生育險(xiǎn)）、工傷保險(xiǎn)、住房公積金”，個(gè)人部分由公司從工資代扣）。

（四）福利待遇：繳納四險(xiǎn)一金。

三、招聘人數(shù)及崗位：見附件1

四、報(bào)名、資格審查

（一）報(bào)名地點(diǎn)：鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣咨訊勞務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司（縣汽車站后樓古城游客中心二樓）

（二）報(bào)名時(shí)間：2023年10月30日—2023年11月1日（每天報(bào)名時(shí)間為：上午8：30-12:00，下午14:00-17:30）。

（三）報(bào)名要求：

1.本次報(bào)名不收取任何費(fèi)用。

2.報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名與資格審查同步進(jìn)行的方式。

3.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位；如有崗位無人報(bào)考，根據(jù)報(bào)考崗位和考生分?jǐn)?shù)從高到低依次遞補(bǔ)（須征求本人同意），具體工作崗位和遞補(bǔ)分組（就近原則）由縣咨訊勞務(wù)公司和縣教育和科技局統(tǒng)一協(xié)調(diào)安排。根據(jù)所報(bào)崗位要求，填寫《鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣咨訊公司公開招聘學(xué)前教育服務(wù)教師報(bào)名表》（以下簡稱《報(bào)名表》）。報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀本《簡章》和《報(bào)名表》，如實(shí)提交和填寫本人有關(guān)信息和材料。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。對(duì)已聘用人員，發(fā)現(xiàn)有虛假信息的，即解除聘用合同。

4.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須持戶籍戶口薄、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、保育員證書、有效居民身份證等以上資料的原件和復(fù)印件、以及近期同底正面免冠一寸彩色藍(lán)底照片3張，同時(shí)考生應(yīng)留下準(zhǔn)確聯(lián)系電話，并保持通暢。

五、考試方式

考試采取面試方式進(jìn)行,具體面試方式依據(jù)報(bào)名人數(shù)決定。

（一）面試時(shí)間：另行通知（微信群或電話通知）。

（二）面試地點(diǎn)：另行通知（微信群或電話通知）。

六、體檢

（一）體檢人員的確定

面試結(jié)束后，根據(jù)各崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1：1的比例按考生考試綜合成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢對(duì)象（需60分以上）。

（二）體檢時(shí)間和地點(diǎn)

體檢時(shí)間：另行通知（微信群或電話通知）。

體檢地點(diǎn)：縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院。

體檢費(fèi)用：由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

七、入職審查和公示

體檢結(jié)束后，按照擬聘人員是否有刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄、貴州省人民檢察院等十二部門關(guān)于印發(fā)《關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見》的通知（黔檢會(huì)〔2019〕9號(hào)）要求進(jìn)行入職審查，入職審查合格后，由鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣咨訊勞務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司在鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣人民政府網(wǎng)公布聘用人員名單。

本次招聘中，入職審查、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或放棄的，順延遞補(bǔ)。

八、簽訂合同

經(jīng)公示不影響聘用的，由鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣咨訊勞務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司與擬聘人員簽訂聘用合同，并按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理；若在聘用期間，聘用人員離職的，采取退一補(bǔ)一原則進(jìn)行另外聘用。

九、紀(jì)律監(jiān)督

（一）本次公開招聘工作，堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，主動(dòng)接受社會(huì)各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。

（二）與本次招聘相關(guān)的工作人員，與應(yīng)聘人員有親屬關(guān)系或者可能影響招聘公正的，應(yīng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。

十、本《簡章》由鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣教育和科技局、鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣咨訊勞務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0855-5725169。

報(bào)名及監(jiān)督電話：0855-5725169

附件1：鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣咨訊公司公開招聘保育員崗位一覽表.xlsx

附件2：鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣咨訊公司公開招聘保育員服報(bào)名表.docx

鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣咨訊勞務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司

2023年10月30日

來源：http://www.zygov.gov.cn/xwzx/tzgg/202310/t20231030_82895626.html