2023年楚雄州文化發(fā)展集團(tuán)有限公司選調(diào)中層管理人員公告
來(lái)源:楚雄州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站 閱讀:1125 次 日期:2023-09-27 13:21:22
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楚雄州文化發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)選調(diào)中層管理人員公告

楚雄州文化發(fā)展集團(tuán)有限公司是楚雄州人民政府出資,州委宣傳部和州國(guó)資委共同管理監(jiān)督,于2023年3月30日注冊(cè)成立的州內(nèi)唯一一家專業(yè)的集報(bào)業(yè)、印務(wù)、融媒、影視、演藝、文化發(fā)展于一體的公益類國(guó)有獨(dú)資文化企業(yè)。目前,公司設(shè)黨群工作部、綜合管理部、戰(zhàn)略發(fā)展部、市場(chǎng)拓展部、人力資源部、財(cái)務(wù)部、資產(chǎn)管理部、彝繡產(chǎn)業(yè)部、經(jīng)營(yíng)管理部、企業(yè)管理部10個(gè)部室,擁有楚雄日?qǐng)?bào)傳媒有限公司、楚雄楚視傳媒有限公司等4家實(shí)力雄厚的一級(jí)子公司,著重承擔(dān)州委州人民政府統(tǒng)籌推動(dòng)的彝繡特色文化新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展,旨在致力發(fā)掘和打造一批知名文化品牌、做大培強(qiáng)一批文化市場(chǎng)主體,全力為楚雄文化強(qiáng)州建設(shè)貢獻(xiàn)國(guó)企力量。

為進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)公司干部隊(duì)伍建設(shè),適應(yīng)集團(tuán)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)高速發(fā)展需要,完成州委州人民政府賦予的高質(zhì)量推動(dòng)彝繡特色文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展使命任務(wù),決定在全州10縣市黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位中公開(kāi)選調(diào)一批熱愛(ài)國(guó)有文化企業(yè)工作,把國(guó)有文化企業(yè)作為干事創(chuàng)業(yè)平臺(tái)的優(yōu)秀干部到楚雄州文化發(fā)展集團(tuán)有限公司工作,公開(kāi)選調(diào)有關(guān)事項(xiàng)如下:

一、選調(diào)范圍

全州范圍內(nèi)具有公務(wù)員身份或事業(yè)單位人員身份,且愿意放棄公務(wù)員或事業(yè)單位人員身份的人員。

二、選調(diào)原則

(一)堅(jiān)持黨管干部;

(二)堅(jiān)持公開(kāi)透明,公正擇優(yōu),雙向選擇的原則;

(三)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,以德為先,素質(zhì)優(yōu)良的原則;

(四)堅(jiān)持學(xué)歷、專業(yè)、職稱與經(jīng)歷相結(jié)合,實(shí)際工作能力優(yōu)先的原則。

三、崗位及職數(shù)

(一)集團(tuán)公司中層正職6名

1.人力資源部經(jīng)理1名;

2.企業(yè)管理部經(jīng)理1名;

3.投融資經(jīng)理1名;

4.宣傳專干1名(按中層正職管理);

5.紀(jì)檢專干1名(按中層正職管理);

6.董事會(huì)秘書1名(按中層正職管理)。

(二)下屬子公司高管2名

1.楚雄默娘彝繡文創(chuàng)發(fā)展有限公司副總經(jīng)理1名;

2.楚雄彝織獨(dú)繡商貿(mào)有限公司副總經(jīng)理1名。

四、選調(diào)條件

選調(diào)人選須是州內(nèi)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位具有公務(wù)員或事業(yè)單位身份人員。除必須具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和楚雄州州屬國(guó)有企業(yè)中層管理人員的任職要求外,還應(yīng)當(dāng)具備下列基本條件和任職資格:

(一)基本條件

1.性別不限,具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷,中共黨員優(yōu)先;

2.年齡在40周歲及以下,崗位對(duì)應(yīng)的相關(guān)專業(yè)工作時(shí)限長(zhǎng)、能力特別優(yōu)秀或擁有中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱、證書人員可適當(dāng)放寬條件;

3.近3年年度考核為稱職(合格)以上;

4.身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

5.無(wú)違法違紀(jì)記錄,無(wú)涉黑涉惡記錄。

(二)任職要求

1.人力資源部經(jīng)理:需具有人力資源或組織人事相關(guān)崗位工作2年及以上經(jīng)歷,熟悉人事工作流程,有較強(qiáng)的組織溝通能力和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力及文字綜合能力。

2.企業(yè)管理部經(jīng)理:需具有發(fā)改、財(cái)政、文化旅游、商務(wù)投資等部門崗位工作經(jīng)歷,或2年及以上經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)工作經(jīng)歷,有較強(qiáng)的組織溝通和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神和奉獻(xiàn)精神。

3.投融資經(jīng)理:需具有發(fā)改、財(cái)政、商務(wù)投資等部門崗位2年及以上經(jīng)歷,或具有相關(guān)專業(yè)或職業(yè)證書,有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守及團(tuán)隊(duì)合作精神和奉獻(xiàn)精神。

4.宣傳專干:需具有較高的政治素質(zhì)和較強(qiáng)的工作責(zé)任心,有相關(guān)宣傳工作或黨政辦公室崗位2年及以上經(jīng)歷,有較強(qiáng)的文字綜合能力,在省級(jí)及以上發(fā)表過(guò)宣傳信息稿件者優(yōu)先。

5.紀(jì)檢專干:需為中共黨員,有較強(qiáng)的組織溝通和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,具備一定的文字綜合能力,熟悉司法、財(cái)務(wù)等相關(guān)政策、操作流程,有紀(jì)檢、黨政辦公室相關(guān)崗位工作2年及以上經(jīng)歷者優(yōu)先。

6.董事會(huì)秘書:具有較高的政治素質(zhì)和較強(qiáng)的工作責(zé)任心,具有較強(qiáng)的文字綜合能力和較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),有黨政辦公室、組織工作、宣傳崗位工作2年及以上經(jīng)歷者優(yōu)先。

7.楚雄默娘彝繡文創(chuàng)發(fā)展有限公司副總經(jīng)理:需熟悉和了解國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展相關(guān)政策,具有項(xiàng)目建設(shè)和管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備履行崗位職責(zé)所要求的身體條件和心理素質(zhì),具有建造師證書者優(yōu)先。

8.楚雄彝織獨(dú)繡商貿(mào)有限公司副總經(jīng)理:需熟悉和了解國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展相關(guān)政策,具備履行崗位職責(zé)所要求的身體條件和心理素質(zhì),具有市場(chǎng)拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

五、選調(diào)程序

(一)公開(kāi)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2023年9月26日至10月8日,逾期不再受理。

2.報(bào)名方式:報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名者須將相關(guān)報(bào)名材料掃描成PDF格式,以電子郵件(文件名為:姓名+應(yīng)聘職位)方式報(bào)送至指定郵箱,每人僅限報(bào)本公告中1個(gè)職位(報(bào)名材料報(bào)送郵箱:303344955@qq.com)。

3.報(bào)名所需材料:《楚雄州文化發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)選調(diào)中層管理人員報(bào)名表》、身份證、畢業(yè)證及相關(guān)從業(yè)資格證書、榮獲表彰獎(jiǎng)勵(lì)的相關(guān)證明材料等。

4.報(bào)名咨詢:徐老師:13308781020;吳老師:13708469638。

5.有關(guān)要求:報(bào)名時(shí)所提交的《楚雄州文化發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)選調(diào)中層管理人員報(bào)名表》需本人簽字按手印方為有效報(bào)名,同時(shí)需經(jīng)報(bào)名者所在單位簽署同意意見(jiàn)。

(二)資格審查

根據(jù)報(bào)名情況,由楚雄州文化發(fā)展集團(tuán)有限公司按選調(diào)人選資格條件要求對(duì)報(bào)名人選進(jìn)行資格初審,確定參加面試人員。

(三)組織面試

面試通過(guò)半結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行,面試期間參加面試人員需提供個(gè)人信用報(bào)告和近三年工作總結(jié)。根據(jù)面試情況,結(jié)合面試人員與擬選調(diào)崗位的匹配性及能力勝任情況,經(jīng)公司研究討論后,確定考察對(duì)象。

(四)組織考察和體檢

公司組成考察組對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面考察,采取向原工作單位發(fā)函了解、個(gè)別談話、實(shí)地走訪、核查人事檔案等方式進(jìn)行考察,重點(diǎn)考察選調(diào)人員的德、能、勤、績(jī)、廉各方面情況,根據(jù)考察情況,研究提出擬選調(diào)人選,對(duì)于拒絕考察或考察不合格者不予聘用。體檢(參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》)到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,費(fèi)用自理。體檢結(jié)束后將體檢報(bào)告提交公司審核。自行到醫(yī)院進(jìn)行體檢的,體檢結(jié)果不予認(rèn)可。

(五)擬聘用公示

體檢和組織考察無(wú)異議的,進(jìn)行擬聘用公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日,公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。

(六)有關(guān)要求說(shuō)明

1.待遇保障。薪酬按企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員一經(jīng)錄用,原則上從職務(wù)層次、經(jīng)濟(jì)待遇等方面按照不低于原待遇標(biāo)準(zhǔn)的原則,落實(shí)相關(guān)保障。

2.人員身份說(shuō)明。選調(diào)人員正式到公司任職后,原單位編制和身份不再保留,行政關(guān)系、勞動(dòng)關(guān)系、工資社保、黨組織關(guān)系一并轉(zhuǎn)移。由公司按照《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定與本人簽訂《勞動(dòng)合同》,建立勞動(dòng)合同關(guān)系,公司認(rèn)可其在原單位的經(jīng)歷、任職和工齡。

3.相關(guān)紀(jì)律要求。為維護(hù)公開(kāi)選調(diào)工作的公正性和嚴(yán)肅性,整個(gè)公開(kāi)選調(diào)過(guò)程,接受楚雄州國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)和楚雄州文化發(fā)展集團(tuán)有限公司紀(jì)委及社會(huì)的全程監(jiān)督。

楚雄州國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)辦公室電話:0878-3363097

楚雄州文化發(fā)展集團(tuán)有限公司監(jiān)督電話:13308781020

報(bào)名者在報(bào)名、面試、考察等過(guò)程中,若有弄虛作假等違紀(jì)行為,一經(jīng)查實(shí),即取消選調(diào)資格。報(bào)名者應(yīng)保持所提供的聯(lián)系電話暢通,若因聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。在發(fā)出面試、考察及其他事項(xiàng)通知的時(shí)限內(nèi),若報(bào)名者不按時(shí)到場(chǎng)或不按時(shí)領(lǐng)取相關(guān)通知的,即視為自動(dòng)放棄。

公告中未盡事宜由楚雄州文化發(fā)展集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附件:《楚雄州文化發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)選調(diào)中層管理人員報(bào)名表》

楚雄州文化發(fā)展集團(tuán)有限公司

2023年9月27日

附件【附件1:楚雄州文化發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)選調(diào)中層管理人員報(bào)名表-9.25.doc

來(lái)源:http://rsj.cxz.gov.cn/info/1136/18913.htm

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