2023年瀘西九溪山九極園管理有限公司社會(huì)公開招聘公告
瀘西九溪山九極園管理有限公司,隸屬瀘西同達(dá)產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司。成立于2020年10月9日,注冊資本698.71萬元。公司經(jīng)營范圍為:殯葬服務(wù);殯葬設(shè)施經(jīng)營;殯儀用品銷售;園林綠化工程施工;園區(qū)管理服務(wù);咨詢策劃服務(wù);企業(yè)總部管理;日用百貨銷售;日用品銷售。
現(xiàn)根據(jù)經(jīng)營發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員9名,有關(guān)招聘事宜公告如下:
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗選人的原則;
(二)堅(jiān)持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);
(四)堅(jiān)持平等自愿、協(xié)商一致的原則。
二、招聘崗位及報(bào)名條件
計(jì)劃招聘6個(gè)崗位,需求9人。具體招聘崗位及要求詳見(附件1)。
三、應(yīng)聘條件
(一)基本條件
1.具有較高的政治素質(zhì)和思想道德水平,堅(jiān)決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),服從組織安排。
2.遵紀(jì)守法,品行端正,誠信廉潔,無違法犯罪記錄。
3.具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件。
4.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見附件),應(yīng)聘者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱,應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)要求”分別相符,凡崗位所需的職稱、技能等各種證書、證明必須是按照管理權(quán)限由國家相關(guān)行政主管認(rèn)可的。以上條件不符合者,請勿應(yīng)聘。
(二)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:
1.曾受過各類刑事處罰的人員;
2.被開除公職、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍處分的人員;
3.正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)立案調(diào)查的;
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分影響期未滿或者期滿影響使用的;
5.由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、招聘流程
招聘流程分為:報(bào)名-資格審核-面試-成績公示-體檢-擬錄用公示-入職
(一)發(fā)布公告
本次招聘公告通過紅河人才網(wǎng)(https://www.hhzrc.cn/)進(jìn)行招聘公告發(fā)布,公告時(shí)間為10個(gè)工作日。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布時(shí)間起至2023年9月8日17:30止。
2.報(bào)名方式:采用線上報(bào)名的方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員需將《招聘報(bào)名表》(附件2)和報(bào)名材料發(fā)送到郵箱lxjxsjjy@163.com(文件命名為:應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系方式)。每名應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位,本次招聘只接受線上報(bào)名,不接受電話、現(xiàn)場投遞或郵寄材料報(bào)名。文件名稱統(tǒng)一為:報(bào)考崗位+姓名,文件格式為zip、rar、gzip。不按要求投遞或逾期報(bào)名者不予受理。
3.應(yīng)聘者需按招聘崗位相關(guān)要求上傳以下資料:
(1)《瀘西九溪山九極園管理有限公司招聘報(bào)名表》(附件2)
(2)個(gè)人身份信息材料:
①個(gè)人簡歷、本人近期1寸免冠證件照
②身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證。國(境)外畢業(yè)生還須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《教育部國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》及中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告
③所獲資格證書、職稱證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書和相關(guān)業(yè)績證明材料掃描件
4.以上報(bào)名材料均為電子文檔,所有報(bào)名材料不予退還;在報(bào)考過程中如因應(yīng)聘者個(gè)人信息不正確或通訊不暢通造成無法聯(lián)系上的,視為主動(dòng)放棄。
5.第一次掛網(wǎng)報(bào)名公告結(jié)束后,每個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例未達(dá)到3:1及以上的,該崗位進(jìn)行第二次掛網(wǎng)公告,二次掛網(wǎng)結(jié)束后,仍達(dá)不到最低開考比例的崗位,則通過其他方式招聘該崗位或取消該崗位招聘。
(三)資格審核
報(bào)名結(jié)束后,公司將組織相關(guān)人員對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審。資格審查貫穿招聘和用工過程始終,報(bào)名人員對(duì)填報(bào)的個(gè)人信息和提交資料的真實(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,一經(jīng)核實(shí),取消應(yīng)聘資格;已聘用上崗的,解除勞動(dòng)合同,并依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
(四)面試
1.通過資格初審合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試采用非結(jié)構(gòu)化形式。
2.面試時(shí)間和地點(diǎn)由公司人力部提前進(jìn)行短信、郵件或電話通知,沒有通過資格初審的應(yīng)聘者將不再進(jìn)行通知。
3.進(jìn)入面試應(yīng)聘需攜帶《瀘西九溪山九極園管理有限公司招聘報(bào)名表》和報(bào)名所需證件于規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審,通過資格復(fù)審方可進(jìn)入面試。面試當(dāng)天因自身原因不能參加或自愿放棄面試資格的,不再進(jìn)行名額遞補(bǔ)面試資格。若提供虛假資料或冒名頂替的,經(jīng)核實(shí)后取消面試資格。
4.面試評(píng)分滿分100分,成績按四舍五入保留兩位小數(shù)
5.面試結(jié)束后,面試成績將在紅河人才網(wǎng)(https://www.hhzrc.cn/)上公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日。按照面試綜合成績從高到低排序,確定進(jìn)入體檢、考察人選。人選綜合成績應(yīng)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)(≥70分),低于70分則不進(jìn)入下一階段環(huán)節(jié)。
(五)體檢
體檢在縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行,由公司統(tǒng)一組織安排,體檢費(fèi)用應(yīng)聘人員自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。進(jìn)入體檢人員名單另行通知。
未按規(guī)定時(shí)間到指定醫(yī)院參加體檢者,視為自動(dòng)棄權(quán)。
(六)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察。由招聘單位組織考察工作,考察主要針對(duì)擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等進(jìn)行考察,考察不合格者,不予錄用;填報(bào)信息不符或提供虛假證明材料者,不予錄用。
(七)公示
根據(jù)考察、體檢結(jié)果確定擬錄用人員,并在紅河人才網(wǎng)(https://www.hhzrc.cn/)面向社會(huì)進(jìn)行公示,公示5個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的、不符合報(bào)名條件的,取消錄用資格。
(八)錄用
公示期滿,經(jīng)審核憑入職通知,按規(guī)定時(shí)間到單位報(bào)到,在職人員應(yīng)在入職前及時(shí)與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系。在錄用階段自愿放棄資格的,按面試綜合成績由高到低進(jìn)行順位遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員面試成績必須達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)(≥70分),需按招聘程序進(jìn)行資格復(fù)審、考察、體檢及對(duì)外公示。
(九)薪酬待遇
擬錄用人員試用期2個(gè)月,新招聘人員試用期工資為3000元/月;從事過殯葬行業(yè)2年及以上人員試用期工資按現(xiàn)墓區(qū)工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放;試用期考核合格后與公司簽訂勞動(dòng)合同,薪酬福利待遇按照公司薪酬管理制度執(zhí)行,依法購買社保,享受工會(huì)福利、國家法定節(jié)假日,提供餐補(bǔ)。
五、其他事項(xiàng)
(一)請應(yīng)聘者認(rèn)真閱讀招聘公告和相關(guān)附件,因不遵守招聘程序或個(gè)人疏忽造成報(bào)考失誤所帶來的一切后果由本人承擔(dān);
(二)應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人報(bào)名和資格復(fù)審中填寫的信息和提供的相關(guān)材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),若發(fā)現(xiàn)相關(guān)信息和材料有誤,應(yīng)聘者將被視為違反誠信承諾,由此帶來的資格審核不合格、取消錄用及其他一切后果,將由應(yīng)聘者本人承擔(dān);
(三)應(yīng)聘者應(yīng)準(zhǔn)確填寫及核對(duì)有效的手機(jī)號(hào)碼、聯(lián)系電話、郵箱地址、通訊地址等聯(lián)系方式,并保證在招聘所有環(huán)節(jié)中所有聯(lián)系方式保持暢通,若通過電話或短信方式進(jìn)行相應(yīng)環(huán)節(jié)通知過程中應(yīng)聘者未接通或未回復(fù)2次及以上視同自愿放棄。
咨詢電話:13529803311
監(jiān)督電話:0873-6692611
咨詢時(shí)間:工作日上午8:00-11:30,下午14:00-17:30
(四)公司招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督,同時(shí)接受社會(huì)監(jiān)督,凡發(fā)現(xiàn)招聘過程中存在違規(guī)違紀(jì)且掌握切實(shí)證據(jù)的,可實(shí)名向公司據(jù)實(shí)反映,違規(guī)違紀(jì)情況一經(jīng)查實(shí),將取消應(yīng)聘或錄用人員資格,依法依規(guī)追究相關(guān)人員責(zé)任;
(五)為保證選出符合公司發(fā)展需要的適宜人選,公司有權(quán)根據(jù)應(yīng)聘者的綜合表現(xiàn)和能力考核結(jié)果調(diào)整或取消招聘計(jì)劃;
(六)本招聘公告最終解釋權(quán)歸瀘西九溪山九極園管理有限公司所有。
附件1:2023年瀘西九溪山九極園管理有限公司社會(huì)公開招聘人員需求表.xlsx
附件2:2023年瀘西九溪山九極園管理有限公司社會(huì)公開招聘報(bào)名表.docx
附件1:2023年瀘西九溪山九極園管理有限公司社會(huì)公開招聘人員需求表.xlsx
附件2:2023年瀘西九溪山九極園管理有限公司社會(huì)公開招聘報(bào)名表.docx
附件1:2023年瀘西九溪山九極園管理有限公司社會(huì)公開招聘人員需求表 | |||||||||
招 聘 崗 位 | |||||||||
需求部門 | 序號(hào) | 崗位名稱 | 招聘人數(shù) | ?!I(yè) | 學(xué) 歷 | 年齡 | 崗位職責(zé)描述 | 崗位要求 | 優(yōu)先條件 |
九極園管理有限公司 | 1 | 收銀員 | 1 | 財(cái)務(wù)管理 | 本科及以上 | 35歲以下(即1988年以后出生) | 1.負(fù)責(zé)公司墓地租賃的費(fèi)用收取,熟練操作開票系統(tǒng),完善墓地租賃相關(guān)合同、發(fā)票等檔案的歸檔;2.按照省、州殯葬信息化系統(tǒng)管理的相關(guān)要求,完善殯葬信息化系統(tǒng)的信息錄入工作;3.熟悉墓區(qū)管理工作、墓地銷售情況及時(shí)完善墓區(qū)墓地銷售情況的信息錄入工作;4.配合墓區(qū)墓地銷售員適時(shí)做好墓區(qū)墓位信息準(zhǔn)確無誤; 5.熟悉殯葬政策的相關(guān)法律、法規(guī),能向喪屬宣傳殯葬改革的相關(guān)政策。 | 1.具有較高的政治覺悟和政治敏銳度; 2.具備一定的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)或工作經(jīng)驗(yàn);3.有一定的文字功底、溝通能力和語言表達(dá)能力; 4.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感。 | 具有兩年或兩年以上殯葬工作經(jīng)驗(yàn)或取得民政部門公墓管理職業(yè)培訓(xùn)和競賽相關(guān)證書者優(yōu)先。 |
2 | 出納 | 1 | 不限 | 本科及以上 | 35歲以下(即1988年以后出生) | 1.負(fù)責(zé)銀行賬戶的管理,包括開戶、銷戶、信息變更等; 2.認(rèn)真按時(shí)登記現(xiàn)金日記賬及銀行存款賬、每日網(wǎng)上銀行付款操作、銀行結(jié)算等工作; 3.認(rèn)真準(zhǔn)確填制現(xiàn)金收付憑證,收集、歸納、整理銀行回單,按時(shí)完成相關(guān)收付款單據(jù)交接; 4.保管好各種空白支票、庫存現(xiàn)金、財(cái)務(wù)印鑒等,負(fù)責(zé)各類票據(jù)的認(rèn)購和發(fā)放登記工作; 5.完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)。 | 1.具有較高的政治覺悟和政治敏銳度; 2.具備財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)或工作經(jīng)驗(yàn);3.有一定的文字功底、溝通能力和語言表達(dá)能力; 4.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感。 | 需熟練操作財(cái)務(wù)軟件,2年以上出納從業(yè)經(jīng)驗(yàn);具有機(jī)關(guān)、企、事業(yè)單位出納工作經(jīng)歷優(yōu)先。 | |
3 | 墓區(qū)管理員 | 3 | 不限 | 中專及以上文化 | 40歲以下(即1983年以后出生) | 1.熟悉掌握殯葬改革的相關(guān)法律、法規(guī),積極向喪屬宣傳殯葬改革的相關(guān)政策要求。 2.負(fù)責(zé)向喪屬介紹公墓情況,陪同參觀,引導(dǎo)喪屬完成墓地租賃事宜,簽訂墓穴租賃合同; 3.負(fù)責(zé)墓區(qū)喪屬服務(wù)工作,與喪屬接洽墓碑雕刻安裝、安排骨灰安葬、確保喪屬的滿意度,配合業(yè)務(wù)室收銀員完善已租賃墓穴紙質(zhì)檔案及電子檔案的及時(shí)歸檔備案等方面的工作; 4.按照殯葬管理的相關(guān)要求,做好公墓經(jīng)營管理工作。 | 1.思想政治素質(zhì)好,堅(jiān)決擁護(hù)黨的路線方針政策;2.具有良好的的敬業(yè)精神和職業(yè)道德修養(yǎng),思維邏輯性強(qiáng);3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)精神,能合理安排各項(xiàng)工作任務(wù); 4.男性需具備C1駕照以上,具有較好的駕駛技術(shù)。 | 從事兩年或兩年以上殯葬工作經(jīng)驗(yàn)或取得民政部門公墓管理職業(yè)培訓(xùn)和競賽相關(guān)證書者優(yōu)先。 | |
4 | 綠化管理人員 | 1 | 不限 | 中專及以上文化(退役軍人可放寬至初中文化) | 40歲以下(即1983年以后出生) | 1.主要負(fù)責(zé)墓區(qū)及周邊綠化植被的維護(hù)管理; 2.配合墓區(qū)管理人員做好喪屬服務(wù)工作,確保喪屬的滿意度。與喪屬接洽墓碑雕刻安裝、安排骨灰安葬等;配合業(yè)務(wù)室收銀員完善已租賃墓穴紙質(zhì)檔案及電子檔案的及時(shí)歸檔備案等方面的工作 3.完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)。 | 1.思想政治素質(zhì)好,堅(jiān)決擁護(hù)黨的路線方針政策;2.具有良好的的敬業(yè)精神和職業(yè)道德修養(yǎng),思維邏輯性強(qiáng);3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)精神,能合理安排各項(xiàng)工作任務(wù); | 從事過綠化工作三年及以上工作,有一定的綠化苗木病蟲害預(yù)防經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;同等條件下退役軍人優(yōu)先考慮。 | |
5 | 墓地銷售員 | 2 | 不限 | 中專及以上 | 40歲以下(即1983年以后出生) | 1.接待來訪喪屬,負(fù)責(zé)向喪屬介紹園區(qū)、公墓情況,陪同參觀,協(xié)助確定墓地,引導(dǎo)喪屬完成墓地租賃事宜,簽訂墓穴租賃合同; 2.負(fù)責(zé)訪客登記,客戶資料整理,電話反饋;與客戶保持良好溝通,提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù); 3.協(xié)同同事共同完成公司制定的銷售目標(biāo); 4.做好回訪工作,統(tǒng)計(jì)、處理問題,并進(jìn)行分析及回訪; 5.完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)。 | 1.思想政治素質(zhì)好,堅(jiān)決擁護(hù)黨的路線方針政策; 2.高度的工作熱情、工作積極性; 3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及合作精神,能合理安排各項(xiàng)工作任務(wù)。 | 具有兩年或兩年以上殯葬工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有銷售經(jīng)驗(yàn),掌握一定的銷售技巧(從事過墓地銷售及其它銷售)優(yōu)先;同等條件下退役軍人優(yōu)先考慮 | |
6 | 辦公室工作人員 | 1 | 不限 | 中專及以上 | 35歲以下(即1988年以后出生) | 1.負(fù)責(zé)公司公文、資料、信息和宣傳報(bào)道工作,溝通內(nèi)外聯(lián)系,負(fù)責(zé)上傳下達(dá)和日常辦公室工作;2.負(fù)責(zé)安排公司日常后勤工作,包括車輛、辦公用品等,為公司做好后勤服務(wù)保障工作;3.負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作; 4.負(fù)責(zé)會(huì)議記錄,整理墓區(qū)管理、安全生產(chǎn)的相關(guān)臺(tái)賬資料; 5.完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)。 | 1.思想政治素質(zhì)好,堅(jiān)決擁護(hù)黨的路線方針政策; 2.具備一定文字功底和寫作水平;3.熟練使用office等辦公軟件;4.具有良好的的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,思維邏輯性強(qiáng);5.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及合作精神,能合理安排各項(xiàng)工作任務(wù)。 | 具有機(jī)關(guān)、企、事業(yè)單位工作經(jīng)歷者優(yōu)先 | |
合計(jì) | 9人 |
來源:https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/13044