硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司關(guān)于招聘

10名電商銷(xiāo)售專(zhuān)員派駐至中國(guó)人保財(cái)險(xiǎn)

文山州分公司工作的公告

因承接業(yè)務(wù)工作需要，硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名電商銷(xiāo)售專(zhuān)員派駐至中國(guó)人保財(cái)險(xiǎn)文山州分公司工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招錄崗位、人數(shù)及條件

（一）招錄崗位：電商銷(xiāo)售專(zhuān)員10人；

（二）崗位條件

1.學(xué)歷要求：中專(zhuān)及以上學(xué)歷

2.年齡要求：40周歲以下（男女不限）

3.其它要求：

（1）吐字清晰，表達(dá)能力較強(qiáng)。有一定電腦操作水平，文字錄入速度達(dá)35字/分鐘以上；

（2）身體健康、吃苦耐勞、性格開(kāi)朗，反應(yīng)敏捷，誠(chéng)實(shí)守信，具有較強(qiáng)的事業(yè)心與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

（3）有呼叫中心、銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

二、薪資待遇與用工形式

（一）薪資待遇：3500元-10000元，綜合月薪構(gòu)成：基本工資+全勤獎(jiǎng)+績(jī)效工資（按實(shí)際業(yè)績(jī)計(jì)提，上不封頂）；

（二）其他福利：享受五險(xiǎn)、8小時(shí)工作制，周末雙休、法定節(jié)假日休息。

（三）用工形式

試用期三個(gè)月，一經(jīng)錄用，一個(gè)月內(nèi)由硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同實(shí)行兩年一簽，合同期滿年終考核合格，重新簽訂合同。

三、招聘程序

　應(yīng)聘者通過(guò)網(wǎng)絡(luò)形式遞交簡(jiǎn)歷及相關(guān)材料后，由硯山縣昌盛人力在資源服務(wù)有限公司組織人員審查，經(jīng)審查合格的人員，將通知進(jìn)行面試。

（一）報(bào)名時(shí)間：2023年7月5日至2023年7月13日

（二）報(bào)名郵箱：申請(qǐng)人報(bào)名通過(guò)郵件方式進(jìn)行報(bào)名，除以上方式外，本次招聘不接受其他形式報(bào)名。簡(jiǎn)歷投放郵箱：1761113533@qq.com，文件命名及郵件主題均為“個(gè)人名字+應(yīng)聘崗位”。

（三）報(bào)名材料：

1.招聘報(bào)名表；

2.報(bào)名匯總表；

3.有效身份證（正、反兩面合并成一張圖片）掃描件；

4.學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)掃描件；

5.近期1寸免冠正面相片電子版。

（四）資格審查：公司對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行審查，并于2023年7月13日前通知符合審核條件人員。

（五）面試時(shí)間：2023年7月14日。

（六）入司培訓(xùn)：通過(guò)面試合格的人員于2023年7月17日統(tǒng)一參加入司培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后參加考核。

（七）聯(lián)系方式：段經(jīng)理 19987604771

四、培養(yǎng)與晉升

1.公司具有舒適的辦公環(huán)境、良好的組織氛圍，優(yōu)質(zhì)的客戶資源，無(wú)需利用個(gè)人網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行銷(xiāo)售。員工可參與團(tuán)委、社團(tuán)等豐富的活動(dòng)；

2.公司提供全方位的技能培訓(xùn)如：崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)等，為員工提供通暢的晉升通道。

五、其它事項(xiàng)

1.請(qǐng)應(yīng)聘者在招聘公告附件處自行下載并認(rèn)真填寫(xiě)《招聘報(bào)名表》（附件一）和《報(bào)名匯總表》（附件二），并于2023年7月13日12:00前將報(bào)名材料打包壓縮通過(guò)電子郵件反饋至我公司。報(bào)名過(guò)程中如有問(wèn)題，可與工作人員咨詢。

2.我公司匯總報(bào)名情況后，將對(duì)所有報(bào)名人員基本條件進(jìn)行初選，并于2023年7月13日17:30前以電話形式通知面試事宜（初選未入圍者則不再通知）。

附件（點(diǎn)擊下載）：

附件一：招聘報(bào)名表.xls

附件二：報(bào)名匯總表.xls

硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司

2023年7月4日

來(lái)源：https://www.wswork.cn/article/1667.html