中國(guó)長(zhǎng)江電力股份有限公司
博士后科研工作站2023年招錄公告
中國(guó)長(zhǎng)江電力股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“長(zhǎng)江電力”)是由中國(guó)長(zhǎng)江三峽集團(tuán)有限公司作為主發(fā)起人設(shè)立的股份有限公司,創(chuàng)立于2002年9月29日,2003年11月在上交所IPO掛牌上市。2020年9月,長(zhǎng)江電力發(fā)行的“滬倫通”全球存托憑證在英國(guó)倫敦證券交易所上市交易。
長(zhǎng)江電力主要從事水力發(fā)電、投融資、抽水蓄能、智慧綜合能源、新能源和配售電等業(yè)務(wù),經(jīng)營(yíng)區(qū)域覆蓋中國(guó)、秘魯、巴西、巴基斯坦等多個(gè)國(guó)家,是中國(guó)最大的電力上市公司和全球最大的水電上市公司。長(zhǎng)江電力運(yùn)營(yíng)管理的烏東德、白鶴灘、溪洛渡、向家壩、三峽、葛洲壩六座梯級(jí)電站,構(gòu)成了世界最大清潔能源走廊,有效保障了長(zhǎng)江流域防洪、航運(yùn)、補(bǔ)水和生態(tài)安全,為我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)綠色發(fā)展提供了強(qiáng)勁動(dòng)能。
長(zhǎng)江電力博士后科研工作站成立于2022年10月,是公司重要的科技創(chuàng)新力量,旨在培養(yǎng)、吸引和使用高層次創(chuàng)新型人才,促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研用結(jié)合,提升自主創(chuàng)新能力。為做好博士后人員培養(yǎng)工作,現(xiàn)將招錄有關(guān)情況公告如下:
一、研究課題與方向
詳見(jiàn)附表1。
二、招錄條件
具有博士學(xué)位、品學(xué)兼優(yōu)、身體健康,年齡一般在35歲以下,可全脫產(chǎn)在公司博士后工作站從事研究工作的人員均可進(jìn)行申請(qǐng)。
三、招錄程序
本次博士后招錄遵循民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,根據(jù)申請(qǐng)人科研業(yè)績(jī)、研究經(jīng)歷等進(jìn)行綜合考評(píng)。
(一)個(gè)人報(bào)名
凡有意申請(qǐng)且符合招錄要求的人員,須在2023年6月30日17:30前將申請(qǐng)材料發(fā)送至電子郵箱cdhr@ctg.com.cn,每人僅限申請(qǐng)一個(gè)研究課題。
申請(qǐng)材料主要包括:
1.《博士后研究人員進(jìn)站申請(qǐng)表》,詳見(jiàn)附表2。
2.博士學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件,已通過(guò)博士學(xué)位答辯但尚未取得博士學(xué)位證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生,可憑博士畢業(yè)單位學(xué)位主管部門(mén)出具的《同意授予博士學(xué)位證明》或《答辯決議書(shū)》;國(guó)外獲得博士學(xué)位的留學(xué)人員,還需提交教育部的博士學(xué)位認(rèn)定證明。
3.科研成果、獲獎(jiǎng)證書(shū)以及其他能反應(yīng)科研能力和學(xué)術(shù)水平的相關(guān)材料。
4.近三個(gè)月內(nèi)在三級(jí)甲等醫(yī)院出具的體檢報(bào)告,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)。
5.委托培養(yǎng)、定向培養(yǎng)、在職工作以及具有現(xiàn)役軍人身份的人員,還應(yīng)提交其委托單位、定向培養(yǎng)單位、工作單位或者所在部隊(duì)同意其脫產(chǎn)從事博士后研究工作的證明材料。
(二)資格審核與初選
長(zhǎng)江電力對(duì)申請(qǐng)人員進(jìn)行資格審核與初選,結(jié)合報(bào)名情況確定面試人員名單。
(三)面試
面試主要包括應(yīng)聘者自述和評(píng)委提問(wèn)等環(huán)節(jié),自述內(nèi)容應(yīng)包括自我介紹、對(duì)研究課題的理解和思路等。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等其他要求另行通知,請(qǐng)申請(qǐng)人員保持手機(jī)暢通。
(四)公示及進(jìn)站
根據(jù)面試情況,研究確定擬錄用名單,履行相關(guān)程序后進(jìn)行公示,公示無(wú)異議的,按公司有關(guān)規(guī)定開(kāi)展進(jìn)站工作。
四、其他事項(xiàng)說(shuō)明
(一)本次錄用的博士后須與公司博士后工作站簽訂聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議,在站期間薪酬實(shí)行公司職能部門(mén)應(yīng)屆博士生定崗后薪酬體系,住宿參照公司員工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,非在職博士后在站期間按有關(guān)規(guī)定建立社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。本站將根據(jù)科研項(xiàng)目性質(zhì),為博士后提供必要的科研經(jīng)費(fèi)和其他研究條件。
(二)本次招錄工作按照雙向選擇和公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,錄用人員中如有涉及弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)或其它不符合資質(zhì)條件者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消錄用資格。
(三)招錄工作組聯(lián)系方式
聯(lián)系人:田老師、陳老師。
聯(lián)系方式:027-82568608,027-82568609。
附表:1.博士后研究課題匯總表
中國(guó)長(zhǎng)江電力股份有限公司
博士后科研工作站
2023年6月14日
來(lái)源:http://chrcmp.chinahr.com/pages/sanxia/society/noticeDetail/6433aa9857da430835607354