因工作需要，我公司面向社會(huì)公開(kāi)招錄23名工作人員。招錄工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、全面考察、擇優(yōu)錄用的方式，實(shí)行按職位進(jìn)行招錄?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招錄崗位、名額

二、招錄范圍、對(duì)象和條件

（一）招錄范圍和對(duì)象

1、仙居縣戶籍；

2、年齡35周歲以下（1977年10月1日以后出生）。

（二）招錄條件

報(bào)考人員除應(yīng)具備報(bào)考崗位所需資格條件以及符合上述招考的范圍和對(duì)象規(guī)定外，還須符合以下條件：

1、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心，品行端正；

2、須具有國(guó)家相關(guān)機(jī)構(gòu)認(rèn)可的相應(yīng)學(xué)歷；

3、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4、具備招錄崗位所需的其他資格條件。

三、招錄程序和辦法

本次公開(kāi)招錄分報(bào)名、審核、筆試、面試，由我公司會(huì)同有關(guān)部門共同組織實(shí)施。

（一）報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：2012年10月22日至24日，上午8：30—11：30，下午2：30—5：00

地點(diǎn)：仙居縣環(huán)城南路886號(hào)東樓三樓（茶業(yè)公司內(nèi)）

聯(lián)系電話：87632886

報(bào)名人員需提供本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書(shū)和專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等相關(guān)證件（證明）的原件及復(fù)印件。報(bào)名時(shí)還須提供近期免冠2寸彩色照片2張。

2、資格審核

工作人員當(dāng)場(chǎng)對(duì)填寫(xiě)了報(bào)名表的報(bào)考人員進(jìn)行資格審核，審核內(nèi)容包括身份、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、戶籍等。

（二）考試方式

1、筆試

筆試時(shí)間：2012年10月27日。具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

筆試科目：《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》。索道操作技術(shù)人員和監(jiān)控中心技術(shù)人員考試內(nèi)容包括《專業(yè)知識(shí)》。

筆試成績(jī)總分為100分，成績(jī)?cè)谥付ǖ攸c(diǎn)公布。

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1：3比例確定入圍面試人員名單。

2、面試

面試入圍人員名單將在指定地點(diǎn)公布。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試，由評(píng)委當(dāng)場(chǎng)打分。面試最低合格分?jǐn)?shù)為60分，滿分為100分，面試不合格者，不能列入體檢對(duì)象。

3、計(jì)分

筆試、面試成績(jī)各按50%計(jì)入總成績(jī)（索道站臺(tái)工作人員崗位筆試、面試成績(jī)各按30%和70%計(jì)入總成績(jī)），從高分到低分按各崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。同時(shí)按一定比例確定后備人選。名單在指定地點(diǎn)公布。

（三）體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(浙人公﹝2005﹞68號(hào))和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))進(jìn)行。

報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

因報(bào)考人員放棄體檢、體檢考察不合格或擬錄用人員書(shū)面提出放棄錄用資格，出現(xiàn)招錄職位空缺的，在該職位后備人選中遞補(bǔ)。

（四）錄用

按規(guī)定辦理錄用手續(xù)，試用期6個(gè)月。正式錄用后按崗位定薪酬。

四、相關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明

1、報(bào)考人員不能使用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名；報(bào)名與考試使用的身份證必須一致，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。

2、報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和材料通過(guò)資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。

3、招聘崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不足1：3的，將酌情核減或取消招錄計(jì)劃。

4、錄用人員工作地點(diǎn)在神仙居景區(qū)。

浙江神仙居旅游集團(tuán)有限公司

二〇一二年十月十七日

2012年浙江神仙居旅游集團(tuán)有限公司公開(kāi)招錄人員報(bào)名表

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《2012年浙江神仙居旅游集團(tuán)有限公司公開(kāi)招錄人員報(bào)名表.doc》來(lái)源于仙居人才網(wǎng)，最近更新2012年10月17日。

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