云南省交通投資建設(shè)集團(tuán)有限公司
下屬交投生態(tài)公司人才引進(jìn)公告
一、單位簡(jiǎn)介
云南省交通投資建設(shè)集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“云南交投集團(tuán)”),是云南省省屬國(guó)有企業(yè),是云南綜合交通體系建設(shè)主力軍、云南綜合交通投融資主平臺(tái)、云南綜合交通全產(chǎn)業(yè)鏈經(jīng)營(yíng)實(shí)體。截止目前,云南交投集團(tuán)下設(shè)28個(gè)二級(jí)單位,職工1.9萬余人,資產(chǎn)總額近8000億元,企業(yè)主體信用等級(jí)為AAA級(jí)。產(chǎn)業(yè)涵蓋了公路、鐵路、水運(yùn)、航空等綜合交通的規(guī)劃設(shè)計(jì)、投資建設(shè)、運(yùn)營(yíng)管理、經(jīng)營(yíng)開發(fā)、物資貿(mào)易、交通科技等全產(chǎn)業(yè)鏈領(lǐng)域。
云南交投生態(tài)科技股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“交投生態(tài)公司”)是云南交投集團(tuán)所屬控股二級(jí)子公司。交投生態(tài)公司2007年12月在深圳證券交易所掛牌上市(股票代碼:002200),是國(guó)內(nèi)綠化行業(yè)首家上市公司,交投生態(tài)公司主要實(shí)施“生態(tài)景觀、生態(tài)環(huán)保、生態(tài)人居及花卉”業(yè)務(wù),致力成為云南生態(tài)環(huán)境綜合運(yùn)營(yíng)商,擁有環(huán)保工程專業(yè)承包壹級(jí)、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包壹級(jí)、市政公用工程總承包貳級(jí)、建筑工程施工總承包貳級(jí)等20項(xiàng)資質(zhì)。
二、招聘崗位
交投生態(tài)公司2023年人才引進(jìn)5人,具體引進(jìn)崗位信息詳見附件。
三、報(bào)名條件
(一)應(yīng)聘者應(yīng)具備以下資格條件
1.具有良好的品行和思想政治素質(zhì),較強(qiáng)的工作責(zé)任心和業(yè)務(wù)能力、正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
2.原則上男性年齡不超過50周歲(1973年6月12日后出生),女性年齡不超過45周歲(1978年6月12日后出生),但必須滿足達(dá)到法定退休年齡具有15年以上養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的要求。
3.具有滿足引進(jìn)崗位所需要的專項(xiàng)條件;
4.適應(yīng)崗位工作需要的其他條件。
(二)有下列情況之一的人員,不予引進(jìn)或應(yīng)聘
1.因犯罪受過刑事處罰的或被開除公職的;
2.有違法犯罪或違紀(jì)嫌疑,尚未查清的,立案審查調(diào)查尚未結(jié)案的;
3.受黨紀(jì)處分、政務(wù)處分、組織處理等責(zé)任追究未滿規(guī)定時(shí)限或處分尚未解除的;
4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的;在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位等招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為等情形的;
5.與云南交投集團(tuán)及所屬單位簽訂勞動(dòng)合同且尚在勞動(dòng)合同期限內(nèi)的;被云南交投集團(tuán)及下屬單位責(zé)令解除勞動(dòng)合同(開除)的;
6.應(yīng)聘者本人存在經(jīng)商辦企業(yè)、持有非上市企業(yè)股份、受聘
任職非上市企業(yè)等;或近親屬、特定關(guān)系人所開辦、投資入股、 任高管的企業(yè)與云南交投集團(tuán)所屬全資、控股、參股公司存在業(yè)務(wù)往來、關(guān)聯(lián)交易等情形的。
7.應(yīng)聘者配偶已移居國(guó)(境)外的,或沒有配偶,子女均已移居國(guó)(境)外的,不得應(yīng)聘交投生態(tài)公司涉及外事、國(guó)家安全、機(jī)要、組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、財(cái)務(wù)等重要崗位。
8.其他被認(rèn)定為不得引進(jìn)、應(yīng)聘的。
四、引進(jìn)流程
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
2023年6月12日至6月18日24:00時(shí)止。
2.報(bào)名方式
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)址為:http://ycichr.yciccloud.com:8889/zp.html。除采用該報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名外,不接受其他任何形式的報(bào)名。
3.報(bào)名要求
(1)每名應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位,不得重復(fù)報(bào)名。
(2)應(yīng)聘者須按要求上傳本人近期免冠證件照、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷(勞動(dòng)合同或相關(guān)工作證明材料)的相關(guān)材料掃描文件,以及所有可用作證明的相關(guān)材料(如職業(yè)資格證、職稱證、獲獎(jiǎng)證書、聘用證書、任職文件、科技成果、論文等)掃描文件。
(二)資格審查(2023年6月26日前)
1.資格初審
同時(shí)滿足本公告報(bào)名的資格條件,且報(bào)名時(shí)按規(guī)定提供對(duì)應(yīng)相關(guān)材料的視為資格初審合格。
2.資格復(fù)審
資格初審合格的應(yīng)聘者進(jìn)行資格復(fù)審(現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn))。應(yīng)聘者本人(或持本人委托函的其他人)須持應(yīng)聘者身份證及網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)提供的相關(guān)證明材料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審,應(yīng)聘者需向引進(jìn)單位提供遵紀(jì)守法、經(jīng)商辦企業(yè)等信用承諾書。資格復(fù)審合格的應(yīng)聘者參加職業(yè)能力(性格)測(cè)試。
(三)職業(yè)能力(性格)測(cè)試(2023年6月30日前)
資格復(fù)審合格的應(yīng)聘者,由交投生態(tài)公司委托第三方機(jī)構(gòu)通過短信+郵件的方式發(fā)送職業(yè)能力(性格)測(cè)驗(yàn)通知。
職業(yè)能力(性格)測(cè)驗(yàn)成績(jī)不作為最終成績(jī)的組成部分,但未參加或職業(yè)能力(性格)測(cè)驗(yàn)成績(jī)<48分(警戒線水平)或者職業(yè)心理健康、職業(yè)性格特征與招聘崗位偏差較大的,不得作為擬引進(jìn)人選和遞補(bǔ)引進(jìn)人選。
(四)面試(2023年7月7日前)
1.發(fā)放面試通知
職業(yè)能力(性格)測(cè)驗(yàn)合格的應(yīng)聘者,由交投生態(tài)公司委托第三方機(jī)構(gòu)通過短信+郵件的方式發(fā)送面試通知。
2.面試
由交投生態(tài)公司通過結(jié)構(gòu)化面試等方式對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行面試考核,并根據(jù)考試考核情況提出建議引進(jìn)人選(遞補(bǔ)引進(jìn)人選),面試按百分制標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分。
3.擬引進(jìn)人選、遞補(bǔ)引進(jìn)人選
根據(jù)應(yīng)聘者面試成績(jī)得分和排名,按擬引進(jìn)人選人數(shù)≤本崗位計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)的原則確定擬引進(jìn)人選,按計(jì)劃引進(jìn)崗位人數(shù)1倍確定遞補(bǔ)引進(jìn)人選。面試成績(jī)<60分的,不能作為擬引進(jìn)人選(遞補(bǔ)引進(jìn)人選)。
(五)延伸考察
由交投生態(tài)公司根據(jù)需要到擬引進(jìn)人選原單位開展延伸考察,根據(jù)需要進(jìn)一步掌握擬引進(jìn)人選或遞補(bǔ)引進(jìn)人選的的實(shí)際情況。擬引進(jìn)人選延伸考察合格后,不再對(duì)遞補(bǔ)引進(jìn)人選進(jìn)行考察。 對(duì)延伸考察出現(xiàn)黨風(fēng)廉政調(diào)查不合格、群眾反映過差以及其他一票否決等情況的,經(jīng)交投生態(tài)公司黨委會(huì)研究,取消擬引進(jìn)人選資格,對(duì)遞補(bǔ)引進(jìn)人選啟動(dòng)考察程序。
(六)公示
經(jīng)交投生態(tài)公司會(huì)議審議后的擬引進(jìn)人選、遞補(bǔ)引進(jìn)人選在云南交投集團(tuán)官網(wǎng)進(jìn)行為期7天的公示,若公示期內(nèi)有舉報(bào)經(jīng)查實(shí)影響引進(jìn)的,取消相關(guān)資格。
(七)體檢
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由引進(jìn)人員自行承擔(dān),體檢不合格的不予錄用。
(八)入職
公示無異議、體檢合格的,由交投生態(tài)公司人力資源部出具錄用通知;涉及科級(jí)及以上職級(jí)人員(崗位)的,按干部管理相關(guān)規(guī)定辦理聘任手續(xù)。當(dāng)擬引進(jìn)人選體檢不合格、公示后未滿足要求、本人放棄錄用資格時(shí),可在遞補(bǔ)引進(jìn)人選中根據(jù)面試考核成績(jī)排名依次遞補(bǔ)為擬引進(jìn)人選。
五、薪資待遇
此次引進(jìn)人員的薪酬待遇按照交投生態(tài)公司《薪酬管理辦法》《績(jī)效管理辦法》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、不予引進(jìn)情形
(一)擬引進(jìn)人選在審核、面試、延伸考察、公示、體檢等任一引進(jìn)環(huán)節(jié)不滿足條件的。
(二)具有不得報(bào)名情形的。
(三)錄用通知下發(fā)后,擬引進(jìn)人員原則上必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到者,視為自愿放棄引進(jìn)資格。
(四)擬引進(jìn)人選本人存在經(jīng)商辦企業(yè)、持有非上市企業(yè)股份、受聘任職非上市企業(yè)等;或近親屬、特定關(guān)系人所開辦、投資入股、任高管的企業(yè)與云南交投集團(tuán)所屬全資、控股、參股公司存在業(yè)務(wù)往來、關(guān)聯(lián)交易等情形的。
(五)偽造、涂改學(xué)歷、學(xué)位、資格證書、獲獎(jiǎng)證書、考試成績(jī)等證明材料,或以其他不正當(dāng)手段獲取擬引進(jìn)資格的。
(六)其他規(guī)定不得引進(jìn)的。
七、重要提示
(一)本次引進(jìn)資格復(fù)審、面試等地點(diǎn)均在昆明市范圍內(nèi),具體時(shí)間及地點(diǎn)以正式通知為準(zhǔn)。
(二)本公告及有關(guān)通知發(fā)布的官方網(wǎng)站為云南交投集團(tuán)官網(wǎng)。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息而導(dǎo)致的一切后果,由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
(三)本次引進(jìn)考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展輔導(dǎo)培訓(xùn)。任何的假借專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與云南交投集團(tuán)和交投生態(tài)公司無關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
(四)本公告網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)所附相關(guān)文件與公告具備同等效力,請(qǐng)應(yīng)聘者仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來的一切后果由應(yīng)聘者本人自行承擔(dān)。
(五)應(yīng)聘者對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫的信息和提供的相關(guān)材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),并認(rèn)可云南交投集團(tuán)及交投生態(tài)公司對(duì)相關(guān)信息的處理(不含本次引進(jìn)以外的其他活動(dòng))。如果報(bào)名填寫信息、提供材料與應(yīng)聘者所持證明材料不一致的,應(yīng)聘者將被視為違反誠(chéng)信承諾,由此帶來的資格復(fù)審不合格或其他后果將由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
(六)本次引進(jìn)的資格審查、面試等環(huán)節(jié)的結(jié)果將由交投生態(tài)公司或交投生態(tài)公司委托第三方機(jī)構(gòu)通過短信+郵件的方式告知參加本環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員。
(七)交投生態(tài)公司人才引進(jìn)期間,請(qǐng)應(yīng)聘者主動(dòng)關(guān)注引進(jìn)公告、公示等有關(guān)信息,保持所提供的通訊方式通暢,因應(yīng)聘者不及時(shí)查閱或通訊不暢而造成的后果,由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
(八)本公告未盡事宜,或遇特殊情況調(diào)整的,另行發(fā)布公告通知。
八、咨詢聯(lián)系
交投生態(tài)公司電話:0871-67125080
委托的第三方機(jī)構(gòu):0871-68010700-691或669
九、投訴監(jiān)督
聯(lián)系電話:
0871-67165674(云南交投集團(tuán)人力資源部)
0871-67370331(交投生態(tài)公司紀(jì)委)
十、其他
本公告及相關(guān)附件的解釋權(quán)歸交投生態(tài)公司所有。
附件1:云南交投生態(tài)科技股份有限公司2023年人才引進(jìn)崗位統(tǒng)計(jì)表
云南交投生態(tài)科技股份有限公司
2023年6月12日
云南交投生態(tài)科技股份有限公司2023年人才引進(jìn)崗位統(tǒng)計(jì)表 | ||||||||||||||
序號(hào) | 崗位名稱 | 崗位工作 簡(jiǎn)介 | 招聘人數(shù) | 工作地點(diǎn) | 最低 學(xué)歷 | 政治面貌 | 所學(xué)專業(yè)要求 | 職稱(專業(yè))最低要求 | 職業(yè)資格 最低要求 | 履職經(jīng)歷及工作經(jīng)驗(yàn)要求 | 其他資格 條件要求 | 備注 | ||
一級(jí)目錄 | 二級(jí)目錄 | 專業(yè)名稱 | ||||||||||||
1 | 財(cái)務(wù)管理崗 | 全面統(tǒng)籌子公司財(cái)務(wù)管理、核算、預(yù)算、資金及稅務(wù)管理相關(guān)工作。 | 2 | 云南省各地州 | 本科 | ∕ | 人文社會(huì)科學(xué) | 工商管理及市場(chǎng)營(yíng)銷類、經(jīng)濟(jì)學(xué)及經(jīng)濟(jì)貿(mào)易管理類、金融學(xué)類 | 財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)學(xué)、企業(yè)會(huì)計(jì)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè) | ∕ | 注冊(cè)會(huì)計(jì)師 | 在會(huì)計(jì)、稅務(wù)、評(píng)估等中介機(jī)構(gòu),大型國(guó)有企業(yè)、上市公司等有3年以上財(cái)務(wù)金融工作經(jīng)歷 | ||
2 | 財(cái)務(wù)管理崗 | 全面統(tǒng)籌子公司財(cái)務(wù)管理、核算、預(yù)算、資金及稅務(wù)管理相關(guān)工作。 | 1 | 四川省內(nèi) | 本科 | ∕ | 人文社會(huì)科學(xué) | 工商管理及市場(chǎng)營(yíng)銷類、經(jīng)濟(jì)學(xué)及經(jīng)濟(jì)貿(mào)易管理類、金融學(xué)類 | 財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)學(xué)、企業(yè)會(huì)計(jì)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè) | ∕ | 注冊(cè)會(huì)計(jì)師 | 在會(huì)計(jì)、稅務(wù)、評(píng)估等中介機(jī)構(gòu),大型國(guó)有企業(yè)、上市公司等有3年以上財(cái)務(wù)金融工作經(jīng)歷 | ||
3 | 證券事務(wù)崗 | 牽頭或協(xié)助完成信息披露、資本運(yùn)作、投資者維護(hù)相關(guān)工作 | 1 | 云南省各地州 | 本科 | ∕ | 人文社會(huì)科學(xué) | 經(jīng)濟(jì)學(xué)及經(jīng)濟(jì)貿(mào)易管理類、金融學(xué)類 | 金融、證券投資、金融與證券、國(guó)民經(jīng)濟(jì)管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè) | ∕ | ∕ | 在銀行、保險(xiǎn)、信托、債券、擔(dān)保、基金管理公司等金融機(jī)構(gòu)任中層滿2年的管理人員、合伙人、合伙人委派代表等 | ||
4 | 審計(jì)管理崗 | 開展企業(yè)內(nèi)部審計(jì),內(nèi)部控制評(píng)價(jià)相關(guān)工作。 | 1 | 云南省各地州 | 本科 | ∕ | 人文社會(huì)科學(xué) | 經(jīng)濟(jì)學(xué)及經(jīng)濟(jì)貿(mào)易管理類、工商管理及市場(chǎng)營(yíng)銷類 | 審計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè) | ∕ | 持有以下資格證書之一:注冊(cè)會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師、資產(chǎn)評(píng)估師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、高級(jí)會(huì)計(jì)師 | 在會(huì)計(jì)、稅務(wù)、評(píng)估等中介機(jī)構(gòu),大型國(guó)有企業(yè)、上市公司等有3年以上財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)工作經(jīng)歷 | ||
合計(jì) | 5 |
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