云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司
關(guān)于騰沖清水司莫拉幸福佤鄉(xiāng)景區(qū)管理有限公司的招聘公告
現(xiàn)根據(jù)工作需要,云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司受騰沖清水司莫拉幸福佤鄉(xiāng)景區(qū)管理有限公司委托,面向社會公開招聘以下崗位人員,現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:
一、招聘崗位
(一)觀光車駕駛員1人
1.具有良好的職業(yè)素質(zhì)和道德修養(yǎng),遵守中華人民共和國憲法及相關(guān)法律、法規(guī);
2.遵守考勤制度,保持個(gè)人儀表儀容的整潔大方。以良好的儀表、儀容,飽滿的精神向客人提供準(zhǔn)確、快捷、禮貌的優(yōu)質(zhì)服務(wù);
3.50歲以下,男士優(yōu)先,初中以上學(xué)歷,持有C1以上駕照,3-5年以上駕齡;
4.有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力;
5.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及家住清水鎮(zhèn)的優(yōu)先。
(二)講解員2人
崗位要求:1.具有良好的職業(yè)素質(zhì)和道德修養(yǎng),遵守中華人民共和國憲法及相關(guān)法律、法規(guī);
2.遵守考勤制度,保持個(gè)人儀表儀容的整潔大方。以良好的儀表、儀容,飽滿的精神向客人提供準(zhǔn)確、快捷、禮貌的優(yōu)質(zhì)服務(wù);
3.35歲以下,高中以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn);
4.有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力;
5.持有導(dǎo)游證或有相關(guān)講解經(jīng)驗(yàn)者及家住清水鎮(zhèn)的優(yōu)先,講解員如有導(dǎo)游證需導(dǎo)游證復(fù)印件。
(三)薪酬待遇
1.觀光車駕駛員:聘用人員試用期1個(gè)月,試用期工資2400元/月;試用期滿考核合格后,轉(zhuǎn)正工資3000元/月,購買商業(yè)保險(xiǎn),月休4天,提供兩頓正餐。
2.講解員:聘用人員試用期1個(gè)月,試用期工資2000元/月;試用期滿考核合格后,轉(zhuǎn)正工資為底薪2500元/月+績效工資,購買商業(yè)保險(xiǎn),月休4天,提供兩頓正餐。
(四)有下列情形之一者不予錄用
1.受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的。
2.受到行政機(jī)關(guān)及其事業(yè)單位開除處分或者辭退的。
3.受刑事處分并在服刑(含緩刑)期間的。
4.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的。
5.患有精神病或間歇性精神病患者。
二、招聘程序及要求
招聘程序按照報(bào)名、資格審查、面試、體檢、尿檢、政審、公示、聘用的程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名時(shí)間
2023年4月18日至2023年4月20日。
(二)報(bào)名所需材料
1.填寫《求職報(bào)名表》。
2.身份證復(fù)印件、相關(guān)證件復(fù)印件各1份。
(三)報(bào)名方式
1.現(xiàn)場報(bào)名
報(bào)名地點(diǎn):云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司(騰沖市東方路林業(yè)和草原局上行100米)。周一至周五,早上8:00-11:30,下午14:30-17:30。聯(lián)系電話:0875-5135718、19995856427。
2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
關(guān)注“騰森人力資源服務(wù)”公眾號,點(diǎn)擊菜單“求職報(bào)名”,即可獲取報(bào)名表;添加云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司微信(19995856427),獲取《求職報(bào)名表》,將報(bào)名所需材料統(tǒng)一發(fā)至公司微信。
三、資格審查
報(bào)名結(jié)束后由云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司相關(guān)工作負(fù)責(zé)人對報(bào)名人員的身份、年齡、學(xué)歷等進(jìn)行資格審查,符合應(yīng)聘條件者,準(zhǔn)予進(jìn)行后續(xù)程序。資格審查工作貫穿招聘工作全過程,對不符合報(bào)名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘資格。
四、考試辦法
(一)面試
面試時(shí)間:2023年4月24日。面試主要考察應(yīng)聘人員的溝通能力、綜合素質(zhì)、專業(yè)知識等方面,滿分為100分。面試具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
(二)成績查詢
最終考試成績可在“騰森人力資源”微信公眾號或云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司現(xiàn)場進(jìn)行成績查詢。
五、體檢
根據(jù)最終成績從高分到低分,按照聘用名額1:1的比例確定體檢對象。體檢對象必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用自理。體檢結(jié)果出來后,由個(gè)人將體檢報(bào)告送交至云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司。凡是體檢不合格的、不能按時(shí)參加體檢或復(fù)檢不合格的,不確定為擬聘用人員。
六、尿檢、政審
擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到戶籍所在地派出所進(jìn)行尿檢和政審,并將派出所出具的《毒品尿液檢測報(bào)告》和《無犯罪記錄證明》,統(tǒng)一提交至云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司。經(jīng)過尿檢、政審合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié),若當(dāng)中有不合格者,不準(zhǔn)予進(jìn)入公示環(huán)節(jié),將按照綜合成績排名進(jìn)位重新確定擬聘用人選。
七、公示
最終經(jīng)面試、體檢、尿檢和政審合格的人員,由云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日。如擬聘用人選在公示階段發(fā)現(xiàn)有不合格情況或自動放棄,則按綜合成績排名進(jìn)位列為擬聘用人選。公示期滿無異議的,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用工單位報(bào)到,拒不報(bào)到的取消本次聘用資格。
云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司
2023年4月18日
來源:https://mp.weixin.qq.com/s/OzxWD8Y6lnN0FrEk8JB_gw