云南省蒙自經(jīng)濟(jì)開發(fā)實業(yè)有限責(zé)任公司
公開招聘工作人員公告
云南省蒙自經(jīng)濟(jì)開發(fā)實業(yè)有限責(zé)任公司成立于1993年6月,注冊資金1億元,是蒙自市財政全額出資國有獨資公司。公司于2022年5月在市委、市政府的大力支持下,公司改制,改為集團(tuán)公司。公司利用紅河州日益凸顯的東南亞輻射中心區(qū)域優(yōu)勢,著重發(fā)展有色金屬、建筑材料貿(mào)易,建立運(yùn)輸專線,完善物流倉儲網(wǎng)絡(luò)布局,從單純的貿(mào)易逐步向上、下游延伸產(chǎn)業(yè)鏈,擴(kuò)大貿(mào)易渠道,并為客戶和供應(yīng)商提供優(yōu)良物流運(yùn)輸、倉儲、融資等增值服務(wù)。公司持續(xù)深耕主業(yè),謀項目、補(bǔ)短板,將蒙自打造成紅河州游客集散地、健康療養(yǎng)集散地、滇南技能、職業(yè)人才培訓(xùn)中心。依托RCEP及三區(qū)資源,打造跨境電商和物流集散地。構(gòu)建文化、體育、旅游、游樂、健康醫(yī)療、宜居養(yǎng)老、休閑購物為一體的“新生態(tài)”。 集團(tuán)將用實業(yè)撐起經(jīng)濟(jì)發(fā)展的脊梁、產(chǎn)業(yè)夯實經(jīng)濟(jì)騰飛的基礎(chǔ),用新型“全供應(yīng)鏈”體系打破地域壁壘,打通造血、輸血“大動脈”,產(chǎn)業(yè)、貿(mào)易左右兩手抓,產(chǎn)業(yè)上游、下游齊統(tǒng)籌,將集團(tuán)發(fā)展成為滇南國企標(biāo)桿、蒙自經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的最強(qiáng)“心臟”。
因公司發(fā)展需要,本著“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的招錄原則,現(xiàn)面向社會公開招聘。
一、招聘基本條件
(一)黨管干部和黨管人才;
(二)市場化配置,契約化管理;
(三)德才兼?zhèn)?,注重實績?/p>
(四)公開、平等、競爭、擇優(yōu);
(五)市場認(rèn)可與出資人認(rèn)可相結(jié)合,激勵與約束相統(tǒng)一。
二、任職條件
(一)遵紀(jì)守法,品行端正,誠信廉潔,勤勉敬業(yè),協(xié)作精神強(qiáng),有良好的職業(yè)素養(yǎng);
(二)一般應(yīng)具有現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理知識和專業(yè)技能,有良好的履職記錄,工作業(yè)績突出,社會認(rèn)可度高,以及與崗位需求相關(guān)的工作能力,特別優(yōu)秀的,可突破退休年齡限制;
(三)具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件;
(四)聘用崗位有執(zhí)業(yè)資格或職稱資格等專門要求的,應(yīng)具備國家相關(guān)行業(yè)管理部門頒發(fā)的執(zhí)業(yè)資格或職稱證書;
(五)符合任職回避等有關(guān)規(guī)定;
(六)符合企業(yè)董事會要求的其他任職條件;
三、有以下情形之一的人員,不予錄用
(一)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
(二)受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的;
(三)曾因違法行為,被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的;
(四)因犯錯誤正在接受審查,或受處分且處分期未滿的;
(五)曾因違紀(jì)、違法被開除公職的;
(六)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
(七)因違反職業(yè)操守或者工作嚴(yán)重失職給所任職的機(jī)構(gòu)造成重大損失或者惡劣影響的;
(八)其他不符合聘用的情形。
四、招聘崗位要求及薪資待遇
詳見附件1《招聘計劃表》。
五、招聘程序
(一)招聘流程
發(fā)布招聘公告→報名→資格審查→面試→考察(政治審查)→公示→體檢→遞補(bǔ)→辦理錄用。
(二)報名時間及方式
1、報名方式:網(wǎng)絡(luò)報名和現(xiàn)場報名。
符合招聘崗位條件要求的應(yīng)聘者按照應(yīng)聘崗位填寫相關(guān)報名信息。報名時須準(zhǔn)確、真實填寫個人信息,并提交相關(guān)證明材料。凡本人填寫信息錯誤的自行負(fù)責(zé)。弄虛作假的,一經(jīng)查實將取消其應(yīng)聘資格和錄用資格。信息一經(jīng)提交不能修改,應(yīng)聘者應(yīng)慎重仔細(xì)填寫。每名應(yīng)聘者限報1個崗位,且不得重復(fù)報名。
(1)網(wǎng)絡(luò)報名
報名所需材料:
①聘用工作人員報名表1份(附件2);
②提供本人有效居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證書及相關(guān)證書原件及復(fù)印件各1份;
③近期一寸免冠照片1張;
將上述所需的材料掃描并壓縮成壓縮包,郵件主題請以“經(jīng)濟(jì)實業(yè)+應(yīng)聘崗位+姓名”命名,發(fā)送至郵箱:904384040@qq.com
報名時間:自招聘公告發(fā)布于2022年11月7日至2022年11月14日下午17:30截止,逾期不再受理。
(2)現(xiàn)場報名
由于疫情特殊情況,為保證用人單位工作人員及報名人員的安全健康,現(xiàn)場報名時需提供以下材料:
①聘用工作人員報名表1份(附件2);
②提供本人有效居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證書及相關(guān)證書原件及復(fù)印件各1份;
③近期一寸免冠照片1張;
④前來報名應(yīng)聘者需提供綠色健康碼復(fù)印件,以及行程碼中沒有中高風(fēng)險地區(qū)軌跡;
⑤根據(jù)疫情防控相關(guān)要求,應(yīng)聘者現(xiàn)場報名時需填寫《健康承諾書》(附件3)。
將上述所需的材料以紙質(zhì)版形式遞交至蒙自惠源人力資源有限責(zé)任公司。
報名時間:自招聘公告發(fā)布于2022年11月7日至2022年11月14日下午17:30截止,早上8:30-11:30 下午14:00-17:30 ,周末、節(jié)假日除外。
報名地址:蒙自市米線小鎮(zhèn)E6幢二樓204室。
注:我單位保證應(yīng)聘資料不外泄,對應(yīng)聘者個人信息進(jìn)行保密,報名資料概不退還。以上證件需提前準(zhǔn)備,原件報名時進(jìn)行審核無需提交,收復(fù)印件。
(三)資格審查
1、用人單位根據(jù)招聘要求,以及應(yīng)聘者應(yīng)聘崗位的匹配情況,進(jìn)行資格審查;
2、資格審查將貫穿整個招聘過程,應(yīng)聘人員應(yīng)對提交的個人信息和材料的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。用人單位對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的應(yīng)聘者,一律取消面試或聘用資格并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
(四)面試
1、面試根據(jù)招聘崗位針對個人專業(yè)能力進(jìn)行考核,主要考察應(yīng)聘人員的相關(guān)崗位的專業(yè)實操能力、實際處理問題能力等。
2、面試時間:電話另行通知,應(yīng)聘者保持手機(jī)暢通,因通訊不暢和個人原因造成的后果自行承擔(dān)。
3、按照崗位招錄人數(shù)等額確定進(jìn)入面試、考察(政治審查)、體檢環(huán)節(jié)。
(五)考察(政治審查)
1、體檢合格人員將進(jìn)入考察(政治審查)環(huán)節(jié),招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對考察對象進(jìn)行考察(政治審查),重點了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況;
2、考察人員提供派出所出具的無犯罪記錄證明;
3、招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對考察對象的征信情況進(jìn)行核查。
(六)體檢
1、體檢的項目為常規(guī)體檢+尿嗎啡;
2、體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)必須是縣(市)級及以上醫(yī)院;
3、體檢費用自行承擔(dān);
4、體檢時體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的人員,取消聘用資格并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
六、公示、遞補(bǔ)和錄用
(一)公示
對擬聘用人員在紅河人才網(wǎng)進(jìn)行公示,公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、報考崗位,同時公布舉報電話,接受社會監(jiān)督,公示期為5個工作日。
(二)遞補(bǔ)
招聘過程中,因個人棄權(quán)或體檢、考察(政治審查)等不合格所出現(xiàn)的空缺崗位,按符合條件候選人綜合成績由高到低進(jìn)行順延遞補(bǔ)1次。
(三)錄用
1、按照不得兼職的原則,已簽署聘用合同且仍在合同期內(nèi)的擬錄用人員,必須在規(guī)定的時間前,將原單位解除合同的相關(guān)證明提交至云南省蒙自經(jīng)濟(jì)開發(fā)實業(yè)有限責(zé)任公司,否則取消錄用資格。
2、錄用通知下發(fā)后,錄用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)持有關(guān)材料報到,逾期不報到者,取消其錄用資格。
七、用工形式
聘用人員實行合同管理,相關(guān)規(guī)定按《勞動合同法》執(zhí)行,并參照公司薪酬管理辦法執(zhí)行,試用期考核不合格不予正式聘用。
八、工作地點
工作地點:蒙自市米線小鎮(zhèn)
九、招聘單位及聯(lián)系方式
招聘單位:云南省蒙自經(jīng)濟(jì)開發(fā)實業(yè)有限責(zé)任公司
聯(lián)系人:張老師電話:0873-3659766
附件1:云南省蒙自經(jīng)濟(jì)開發(fā)實業(yè)有限責(zé)任公司擬招聘計劃表.xls
云南省蒙自經(jīng)濟(jì)開發(fā)實業(yè)有限責(zé)任公司
2022年11月07日
云南省蒙自經(jīng)濟(jì)開發(fā)實業(yè)有限責(zé)任公司擬招聘計劃表 | |||||
序號 | 崗位名稱 | 崗位要求 | 崗位職責(zé) | 計劃招聘人數(shù) | 薪資待遇 |
1 | 計劃財務(wù)部主任 | 1、5年及以上財務(wù)管理相關(guān)工作; 2、熟悉財務(wù)管理、資產(chǎn)評估、資本運(yùn)營、成本會計、稅法、經(jīng)濟(jì)法、審計、會計、會計電算化等,熟練掌握財務(wù)會計制度、稅務(wù)條例、資金往來操作、預(yù)算管理、成本管理及內(nèi)部控制管理; 3、本科學(xué)歷及以上,會計、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè); 4、嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)和財經(jīng)紀(jì)律,保守公司機(jī)密,維護(hù)公司利益; 5、能熟練使用相關(guān)財務(wù)軟件; 6、黨員優(yōu)先; 7、不能兼職或任職其他公司。 | 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司財務(wù)管理制度的建立、實施和修訂工作;負(fù)責(zé)與財務(wù)有關(guān)報表的匯總、分析、呈報工作;為集團(tuán)公司的重大經(jīng)營決策提供財務(wù)數(shù)據(jù)支持,參與集團(tuán)公司重大經(jīng)濟(jì)合同評審;負(fù)責(zé)集團(tuán)公司各項費用的審核、報銷、記賬及會計報表編制等工作;編制集團(tuán)公司的年度財務(wù)預(yù)算,并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控;監(jiān)控集團(tuán)公司財務(wù)支出,審核并控制集團(tuán)公司及各單位的各項成本和費用;負(fù)責(zé)集團(tuán)公司員工薪資發(fā)放,代扣代繳個人所得稅等;負(fù)責(zé)集團(tuán)公司財務(wù)票據(jù)、有價證券、現(xiàn)金和財務(wù)印章的管理;負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理軟件的應(yīng)用及各部門財務(wù)數(shù)據(jù)管理推進(jìn)工作;協(xié)助行政部對集團(tuán)公司重大投資項目進(jìn)行財務(wù)風(fēng)險分析、控制;協(xié)助人力資源部完成相關(guān)人員財務(wù)知識的培訓(xùn)工作;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 | 1 | 招聘人員采用年薪制,試用期3個月,試用期工資(5000-6000)元/月(含個人應(yīng)繳五險一金部分),試用期結(jié)束后轉(zhuǎn)正并參照云南省蒙自經(jīng)濟(jì)開發(fā)實業(yè)有限責(zé)任公司薪酬管理辦法執(zhí)行。公司按照國家相關(guān)規(guī)定為員工繳納五險一金。 |
2 | 計劃財務(wù)部副主任 | 1、3年及以上財務(wù)管理相關(guān)工作; 2、熟悉財務(wù)管理、資產(chǎn)評估、資本運(yùn)營、成本會計、稅法、經(jīng)濟(jì)法、審計、會計、會計電算化等,熟練掌握財務(wù)會計制度、稅務(wù)條例、資金往來操作、預(yù)算管理、成本管理及內(nèi)部控制管理; 3、本科學(xué)歷及以上,會計、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè); 4、嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)和財經(jīng)紀(jì)律,保守公司機(jī)密,維護(hù)公司利益; 5、能熟練使用相關(guān)財務(wù)軟件; 6、黨員優(yōu)先; 7、不能兼職或任職其他公司。 | 1 | 招聘人員采用年薪制,試用期3個月,試用期工資(5000-6000)元/月(含個人應(yīng)繳五險一金部分),試用期結(jié)束后轉(zhuǎn)正并參照云南省蒙自經(jīng)濟(jì)開發(fā)實業(yè)有限責(zé)任公司薪酬管理辦法執(zhí)行。公司按照國家相關(guān)規(guī)定為員工繳納五險一金。 | |
3 | 投融資部主任 | 1.具有5年及以上銀行業(yè)務(wù)、證券業(yè)務(wù)、非標(biāo)業(yè)務(wù)、信托業(yè)務(wù)或相關(guān)投融資部門工作經(jīng)驗; 2.有較強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)理論基礎(chǔ),財務(wù)分析能力和公文寫作能力; 3.熟悉國內(nèi)金融政策,了解國內(nèi)銀行貸款流程; 4.能較好的執(zhí)行公司的融資決策,及時報送融資所需的資料、跟進(jìn)完善、解決期間的各種問題,并做好后續(xù)管理工作; 5.具有良好的職業(yè)道德,責(zé)任心及事業(yè)心強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng); 6、黨員優(yōu)先; 7、不能兼職或任職其他公司。 | 負(fù)責(zé)管理和維護(hù)公司與金融機(jī)構(gòu)等單位的良好合作關(guān)系,建立、維護(hù)支撐公司融資的統(tǒng)一平臺,及時掌握各銀行的信貸政策變化及金融產(chǎn)品創(chuàng)新以保障公司的融資需求;負(fù)責(zé)對每一筆融資編制臺帳,詳細(xì)反應(yīng)融資金額、利息和期限,提前通知相關(guān)人員做好利息、本金的償付工作;負(fù)責(zé)組織制定、完善公司融資業(yè)務(wù)流程,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下有效的開展融資工作,并就融資工作向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報;負(fù)責(zé)融資渠道的發(fā)掘、維護(hù)及融資方式的總體策劃及具體實施;負(fù)責(zé)引入外部資金、設(shè)計合作模式,對公司發(fā)展進(jìn)行投融資支持;參與公司投資管理決策、對重大經(jīng)營活動提供合理建議;負(fù)責(zé)部門檔案的歸檔整理;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 | 1 | 招聘人員采用年薪制,試用期3個月,試用期工資(5000-6000)元/月(含個人應(yīng)繳五險一金部分),試用期結(jié)束后轉(zhuǎn)正并參照云南省蒙自經(jīng)濟(jì)開發(fā)實業(yè)有限責(zé)任公司薪酬管理辦法執(zhí)行。公司按照國家相關(guān)規(guī)定為員工繳納五險一金。 |
4 | 投融資部副主任 | 1.具有5年及以上銀行業(yè)務(wù)、證券業(yè)務(wù)、非標(biāo)業(yè)務(wù)、信托業(yè)務(wù)或相關(guān)投融資部門工作經(jīng)驗; 2.有較強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)理論基礎(chǔ),財務(wù)分析能力和公文寫作能力; 3.熟悉國內(nèi)金融政策,了解國內(nèi)銀行貸款流程; 4.能較好的執(zhí)行公司的融資決策,及時報送融資所需的資料、跟進(jìn)完善、解決期間的各種問題,并做好后續(xù)管理工作; 5.具有良好的職業(yè)道德,責(zé)任心及事業(yè)心強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng); 6、黨員優(yōu)先; 7、不能兼職或任職其他公司。 | 1 | 招聘人員采用年薪制,試用期3個月,試用期工資(5000-6000)元/月(含個人應(yīng)繳五險一金部分),試用期結(jié)束后轉(zhuǎn)正并參照云南省蒙自經(jīng)濟(jì)開發(fā)實業(yè)有限責(zé)任公司薪酬管理辦法執(zhí)行。公司按照國家相關(guān)規(guī)定為員工繳納五險一金。 | |
5 | 投融資部職員 | 1.具有2年及以上銀行業(yè)務(wù)、證券業(yè)務(wù)、非標(biāo)業(yè)務(wù)、信托業(yè)務(wù)或相關(guān)投融資部門工作經(jīng)驗; 2.有較強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)理論基礎(chǔ),財務(wù)分析能力和公文寫作能力; 3.熟悉國內(nèi)金融政策,了解國內(nèi)銀行貸款流程; 4.能較好的執(zhí)行公司的融資決策,及時報送融資所需的資料、跟進(jìn)完善、解決期間的各種問題,并做好后續(xù)管理工作; 5.具有良好的職業(yè)道德,責(zé)任心及事業(yè)心強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng); 6、黨員優(yōu)先; 7、不能兼職或任職其他公司。 | 5 | 招聘人員采用月薪制,試用期為(2500-3200)元/月(含個人應(yīng)繳五險一金部分),經(jīng)考察審核、體檢合格無異議者予以聘用,試用期3個月,試用期結(jié)束后轉(zhuǎn)正并參照云南省蒙自經(jīng)濟(jì)開發(fā)實業(yè)有限責(zé)任公司薪酬管理辦法執(zhí)行。公司按照國家相關(guān)規(guī)定為員工繳納五險一金。 |
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