貴州東湖新城市建設(shè)投資（集團(tuán)）有限公司招聘公告

貴州東湖新城市建設(shè)投資有限公司于2011年12月1日登記注冊(cè)，是由原興仁縣人民政府批準(zhǔn)，興仁縣財(cái)政局出資設(shè)立授權(quán)經(jīng)營(yíng)管理的國(guó)有獨(dú)資公司，公司實(shí)行獨(dú)立核算、自負(fù)盈虧，以其全部資產(chǎn)獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。2014年12月18日原興仁縣人民政府將公司股權(quán)無(wú)償劃轉(zhuǎn)給黔西南州州財(cái)政局，黔西南州州財(cái)政局成為公司股東，持股100%。截至目前，注冊(cè)資本金27800萬(wàn)元。公司地址位于貴州省興仁市經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)辦公樓A棟10層，經(jīng)營(yíng)范圍：法律、法規(guī)、國(guó)務(wù)院決定規(guī)定禁止的不得經(jīng)營(yíng)；土地一、二級(jí)開(kāi)發(fā)；城市基礎(chǔ)設(shè)施、公用事業(yè)的建設(shè)、運(yùn)營(yíng)、政府公共資源的特許經(jīng)營(yíng)，城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目的融資、投資；房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、園林綠化工程、商品混凝土、瀝青混凝土；農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)；水利生態(tài)治理，貿(mào)易，貴金屬交易。

根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，貴州東湖新城市建設(shè)投資有限公司擬面向社會(huì)及高校畢業(yè)生招聘各類(lèi)工作人員50名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘條件、公開(kāi)招聘程序、公開(kāi)招聘結(jié)果“三公開(kāi)”制度。招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、面試、體檢、綜合考察、簽訂勞動(dòng)合同等程序進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃

公司擬定對(duì)以下管理崗位進(jìn)行招聘（要求持有相關(guān)職稱(chēng)證書(shū)者優(yōu)先）：

（一）綜合部工作人員6名；

（二）黨建辦工作人員3名；

（三）人力資源部工作人員2名；

（四）財(cái)務(wù)部工作人員8名；

（五）法務(wù)部工作人員2名；

（六）融資部工作人員4名；

（七）工程部工作人員5名；

（八）資產(chǎn)部工作人員5名；

（九）物流信息部工作人員5名；

（十）全資子公司或代管公司工作人員10名。

三、報(bào)名條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，具有良好的品行；

（二）年齡在22周歲以上，35周歲以下，特殊人才可適當(dāng)放寬年齡限制；

（三）一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科及以上文化程度，特別優(yōu)秀者，學(xué)歷可適當(dāng)放寬；

（四）具有正常履職的身體條件；

（五）本次招聘的所有崗位均為對(duì)外招聘；

（六）符合報(bào)名職位所需要的其他資格條件。

凡有下列情況之一的取消應(yīng)聘：

（一）現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（二）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；

（三）曾被開(kāi)除公職、被辭退或國(guó)企主動(dòng)辭職未滿(mǎn)3年的人員；

（四）任職（工作）或服兵役期間發(fā)生重大責(zé)任事件，曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分；

（五）報(bào)名聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系職位的人員；

（六）不符合招聘職位所需資格條件的人員；

（七）司法機(jī)關(guān)正在立案查處的人員；

（八）有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。

四、報(bào)名須知

（一）報(bào)名時(shí)間：2022年9月22日至2022年10月15日；

（二）本次報(bào)名采取網(wǎng)上投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷的方式，郵件主題及簡(jiǎn)歷命名格式：應(yīng)聘崗位+專(zhuān)業(yè)+姓名；

（三）應(yīng)聘人員需在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，將《應(yīng)聘人員信息登記表》（見(jiàn)附件1）和以下資料原件掃描件：本人的有效身份證件（身份證、護(hù)照或永久居留證）、學(xué)歷證、學(xué)位證、職（執(zhí)）業(yè)資格證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（職務(wù)）證書(shū)發(fā)送到指定郵箱（郵箱：819965893@qq.com）。資格審查時(shí)需提供上述資料原件，《應(yīng)聘人員信息登記表》必填電子證件照；

（四）公司地址：貴州省興仁市經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)辦公樓A棟10層；

（五）聯(lián)系電話(huà)：

人力資源部0859-6200678（羅女士：13985978001）

綜合部0859-6200333（譚先生：15908599087）

（六）報(bào)名人員填寫(xiě)資料投遞郵箱后申請(qǐng)進(jìn)QQ群：534610620，群備注姓名及應(yīng)聘崗位。

五、報(bào)名要求

（一）《應(yīng)聘人員信息登記表》填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)。

（二）應(yīng)聘人員報(bào)名以后應(yīng)隨時(shí)保持所留通訊工具的暢通，確保招聘單位能夠及時(shí)進(jìn)行聯(lián)系通知相關(guān)事項(xiàng)，如因電話(huà)關(guān)機(jī)或停機(jī)等原因?qū)е抡衅竼挝粺o(wú)法聯(lián)系，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

六、資格審查

（一）資格審查時(shí)間：2022年10月16日至2022年10月20日，周末不休息。

（二）資格審查要求

資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作的始終，報(bào)名人員務(wù)必按照本招聘公告的職位要求進(jìn)行應(yīng)聘。在招聘工作中，任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合所應(yīng)聘職位要求或證書(shū)證件等弄虛作假的，立即取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。對(duì)已辦理正式聘用手續(xù)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的，一律作出開(kāi)除處理。

七、面試

1、面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行；

2、面試方式、時(shí)間及地點(diǎn)將電話(huà)另行通知。

八、體檢

面試合格的應(yīng)聘人員，體檢由貴州東湖新城市建設(shè)投資有限公司指定醫(yī)院進(jìn)行。醫(yī)院在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行體檢并出具體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。未參加體檢或體檢不合格的人員取消聘用資格；

體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間由貴州東湖新城市建設(shè)投資有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。

九、聘用、勞動(dòng)合同的簽訂和待遇

（一）聘用及勞動(dòng)合同的簽訂

通過(guò)面試、體檢等環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員，公司根據(jù)《勞動(dòng)法》辦理聘用手續(xù)，并簽訂勞動(dòng)合同。

（二）薪酬待遇

薪酬按照《興仁縣國(guó)有企業(yè)員工薪酬管理辦法（暫行）》（縣辦通〔2017〕80號(hào)）文件執(zhí)行，如市內(nèi)有新的政策出臺(tái)，按照新規(guī)執(zhí)行。專(zhuān)業(yè)技能人員和特殊性崗位人員待遇采取一事一議。

本次招聘工作，由貴州東湖新城市建設(shè)投資有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附件：應(yīng)聘人員信息登記表（附件1）.docx

貴州東湖新城市建設(shè)投資（集團(tuán)）有限公司招聘人才需求計(jì)劃表(附件2).xls

來(lái)源：http://www.gzxr.gov.cn/xwzx/zkzp/202209/t20220922_76514913.html