因工作需要，溧水經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)總公司面向社會公開招聘15名人事代理人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位、數(shù)量

見附表：《溧水經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)總公司公開招聘工作人員崗位信息表》

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法、法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

(二)具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件；

(三)年齡、學(xué)歷及專業(yè)等見附表：《溧水經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)總公司公開招聘工作人員崗位信息表》

(四)無違法違紀(jì)行為。

三、招聘程序

招聘崗位、數(shù)量、資格條件等相關(guān)信息，在南京人事人才網(wǎng)（http://www.njrsrc.com）、溧水縣人才交流服務(wù)中心網(wǎng)站（www.njlsrc.cn）和江蘇溧水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)網(wǎng)站（www.lsdz.cn）等網(wǎng)站發(fā)布。

（一）報名程序及要求

1、報名

報名時間：2011年10月12日9：00至10月19日16:00。

報名方式：采用現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名兩種方式進(jìn)行?，F(xiàn)場報名可直接到江蘇溧水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨建科(溧水縣團山西路8號)；網(wǎng)上報名需下載填寫簡章所附報名表，提供相應(yīng)材料電子版，一并傳至郵箱lskfqhr@yeah.net。資格初審時間：2011年10月13日9：00至10月19日17：30

報考者須按招聘崗位要求提交報考申請材料，提交的材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。只能選擇一個招聘部門中的一個崗位進(jìn)行報名。

2、考試科目、時間和實施辦法

本次考試分為筆試和面試兩部分，筆試、面試均為百分制，按照筆試成績占50％，面試成績占50％計算總成績。

1、筆試：筆試開考比例為1:3，報名人數(shù)未達(dá)開考比例適當(dāng)減少或取消招聘計劃。筆試時間另行通知。

2、面試。面試人選按筆試成績從高分到低分的順序，以崗位招聘數(shù)的1∶3確定，并在溧水縣人才交流服務(wù)中心網(wǎng)站（www.njlsrc.cn）上公布。

面試前進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時，考生須持筆試準(zhǔn)考證、本人有效身份證、畢業(yè)證、戶籍證明、學(xué)位證，有工作單位的須提供單位同意報考的證明（若提供單位同意報考證明有困難的，最遲在體檢前必須提供）等，近期2寸免冠照片2張，上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復(fù)印件。

　　復(fù)審合格者進(jìn)入面試。復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在報考同崗位的筆試人員中從高分到低分依次遞補面試人員。

面試主要考察報考者的綜合素質(zhì)和能力

(二)體檢、考察、公示

1、體檢：面試結(jié)束后，按總成績從高分到低分的順序，以崗位招聘數(shù)的1∶2確定進(jìn)入體檢人選，進(jìn)行體檢。

2、考察：體檢結(jié)束后，對體檢合格人員進(jìn)行考察。主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬任崗位資格等情況。

因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時，在報考同崗位的考生中按總成績從高分到低分一次性遞補。

3、公示：對體檢和考察合格的擬聘用人員，在溧水縣人才交流服務(wù)中心網(wǎng)站（www.njlsrc.cn）上進(jìn)行為期7天的公示。

(三)聘用

公示期滿無異議者由招聘單位與其簽訂聘用合同，按有關(guān)規(guī)定實行試用期。試用期一年，期滿考核合格，辦理正式聘用手續(xù)?？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格。

四、聯(lián)系方式

溧水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨建科：025-56232833

監(jiān)督電話：025-56232830

附件：《溧水經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)總公司公開招聘工作人員崗位信息表》

溧水經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)總公司

二○一二年十月十一日

《溧水經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)總公司招聘工作人員報名登記表》

《溧水經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)總公司招聘工作人員報名登記表.doc》來源于溧水縣人事網(wǎng)，最近更新2012年10月11日。

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