2022年中國中煤能源集團(tuán)有限公司夏季校園招聘公告
來源:中國中煤能源集團(tuán)有限公司網(wǎng)站 閱讀:5207 次 日期:2022-07-23 11:39:29
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中國中煤能源集團(tuán)有限公司2022年夏季校園招聘公告

中國中煤能源集團(tuán)有限公司(簡稱中煤集團(tuán))是國務(wù)院國資委管理的國有重點(diǎn)骨干企業(yè),前身是1982年7月成立的中國煤炭進(jìn)出口總公司,2009年改制為國有獨(dú)資公司。所屬二級企業(yè)27家,擁有中煤能源、上海能源、新集能源3家上市公司。中煤集團(tuán)主營業(yè)務(wù)包括煤炭生產(chǎn)貿(mào)易、煤化工、發(fā)電、煤礦建設(shè)、煤礦裝備制造以及相關(guān)工程技術(shù)服務(wù),是唯一擁有煤炭全產(chǎn)業(yè)鏈的專業(yè)煤炭央企。截至2021年底,資產(chǎn)總額突破5000億元,營收規(guī)模3000億元,在世界企業(yè)500強(qiáng)排名持續(xù)提升。

中煤集團(tuán)肩負(fù)著保障國家能源安全的重要使命。堅(jiān)持煤炭安全綠色開采和清潔高效利用發(fā)展方向,構(gòu)建以煤為基的煤電化一體化產(chǎn)業(yè)鏈和能源服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈;堅(jiān)持“存量提效、增量轉(zhuǎn)型”發(fā)展思路,立足煤基全產(chǎn)業(yè)鏈,背靠資源、強(qiáng)鏈補(bǔ)鏈,堅(jiān)持清潔能源大基地和分布式建設(shè)模式相結(jié)合,耦合生態(tài)治理和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,大力發(fā)展多能互補(bǔ)清潔能源產(chǎn)業(yè),推動能源供給多元化、資源利用循環(huán)化、綜合服務(wù)現(xiàn)代化。

根據(jù)工作需要,決定開展中煤集團(tuán)2022年夏季校園招聘工作,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位及崗位

(一)招聘單位

大屯煤電(集團(tuán))有限責(zé)任公司

中煤新集能源股份有限公司

中煤西北能源有限公司

中煤晉中能源化工有限責(zé)任公司

中煤集團(tuán)新疆能源有限公司

中煤集團(tuán)山西華昱能源有限公司

中煤華利能源控股有限公司

中煤內(nèi)蒙古能源有限公司

中煤電力有限公司

中國煤礦機(jī)械裝備有限責(zé)任公司

中煤北京煤礦機(jī)械有限責(zé)任公司

中煤平朔發(fā)展集團(tuán)有限公司

(二)招聘崗位

煤礦、煤化工、電廠及裝備設(shè)計制造企業(yè)專業(yè)技術(shù)崗位。

二、報名條件

(一)基本條件

1.德才兼?zhèn)洌哂休^高的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì),有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和大局意識;

2.能自覺弘揚(yáng)社會主義核心價值觀,為人正派,誠實(shí)守信,無違法違紀(jì)行為記錄;

3.具有較高的綜合素質(zhì),擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、文字和語言表達(dá)能力,在工作中能承受工作壓力,具備較強(qiáng)的吃苦耐勞精神;

4.具有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和開拓創(chuàng)新精神,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的心理素質(zhì),身體健康。

(二)資格條件

1.2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生;

2.入職前應(yīng)取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書;

3.所學(xué)專業(yè)與招聘崗位相匹配。

(三)專業(yè)要求

包括但不限于煤炭礦業(yè)類、機(jī)械機(jī)電類、化工技術(shù)類、電力電氣類、新能源動力類、電子信息類。

三、招聘工作程序

公開招聘工作按照報名、資格審查、考試測評、體檢、公示、研究決定、聘用等程序進(jìn)行。

四、報名方式及要求

(一)報名方式

請打開鏈接https://chinacoal.iguopin.com,或掃描下方二維碼進(jìn)入報名入口,按照指引填寫信息完成報名。不接受現(xiàn)場、電話、信函等其他方式報名。

(二)有關(guān)要求

招聘人員應(yīng)對提交的信息或材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

中國中煤能源集團(tuán)有限公司

2022年7月

來源:http://www.chinacoal.com/art/2022/7/20/art_37_684442.html

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