重慶建工第二建設有限公司招聘啟事

重慶建工第二建設有限公司，系重慶建工集團全資子公司，公司現擁有總資產41億元，具有年完成施工產值21億元以上的綜合生產能力，是重慶市第一個通過國家“質量、安全、環(huán)境和職業(yè)健康”三證合一認證的建筑施工企業(yè)。

根據工作需要，現面向社會公開招聘管理人員，現將有關事宜公告如下：

一、招聘崗位及人數

黨建主管1名

人力資源專員1名

安裝預算員1名

安全員5名

施工員1名

預算員2名

二、黨建主管崗位職責

1.負責黨組織建設、黨員管理教育、統(tǒng)戰(zhàn)、群團工作;

2.負責班子建設、干部選拔任用管理、黨員干部職工學習教育培訓工作;

3.負責思想政治、精神文明建設和內外宣傳工作;

4.負責黨組織主體責任落實、上級黨委部署的專項工作;

5.負責企業(yè)文化建設工作。

三、黨建主管任職要求

1.本科及以上學歷，漢語言文學及相關管理類專業(yè)；

2.中級及以上職稱，中共黨員；

3.具有相關工作經驗五年以上；

4.具有較強的責任心，具有良好的溝通能力、學習能力、團隊合作能力和進取心；

5.愛崗敬業(yè)，工作認真負責，責任心強，執(zhí)行力強；工作作風踏實嚴謹，具備良好的思想素質和職業(yè)操守，無違法違紀行為；身體健康。

四、人力資源專員崗位職責

1.根據法律和公司人力資源相關管理制度，牽頭負責公司人力資源的配置管理工作，崗位配置、人員調配、項目人員固化、人員臺賬，與各用人單位進行勞動力協(xié)調配置；

2.牽頭負責項目的用工管理工作，定期進行用工檢查，督促項目糾偏，整改落實存在的問題；

3.負責機關工人的管理，工資造冊、績效發(fā)放、崗位調配等工作；

4.負責公司人力資源信息化系統(tǒng)管理工作，及時更新采集，提供有效的人員基礎信息；

5.完成部門領導安排的其他工作。

五、人力資源專員任職要求

1.本科及以上學歷，建筑類相關專業(yè)；

2.具有管理類工作經驗2年以上；

3.具有較強的責任心，具有良好的溝通能力、學習能力、團隊合作能力和進取心；

4.愛崗敬業(yè)，工作認真負責，責任心強，執(zhí)行力強；工作作風踏實嚴謹，具備良好的思想素質和職業(yè)操守，無違法違紀行為；身體健康。

六、安裝預算員崗位職責

1.負責各項目工程專業(yè)設計概算、現場簽證、技術措施費、洽商工程量、工程進度款、資金計劃、認價及工程竣工結算初審工作；

2.負責各項目工程專業(yè)工程造價數據庫的建立，完成項目經濟指標分析；

3.負責項目工程中與土建工作相關的總包、分包的結算及變更洽商審核；

4.負責整理工程的變更聯系單，并及時計算出各變更聯系單的工程造價；

5.收集整理預、結算工作中的各類問題，及時與相關部門或相關人員溝通，提醒并協(xié)助相關部門或相關人員完善簽證工作；

七、安裝預算員任職要求

1.本科及以上學歷，電氣信息工程類及相關專業(yè)；

2.2年及以上造價工作經驗，具有較強的預結算成本分析及造價管控能力；

3.持建筑施工行業(yè)上崗證；

4.具有較強的責任心，具有良好的溝通能力、學習能力、團隊合作能力和進取心；

5.愛崗敬業(yè)，工作認真負責，責任心強，執(zhí)行力強；工作作風踏實嚴謹，具備良好的思想素質和職業(yè)操守，無違法違紀行為；身體健康。

八、安全員崗位職責

1.認真貫徹執(zhí)行有關安全技術、勞動保護、職業(yè)病防治法規(guī)，嚴格履行安全生產工作督促檢查的職能；

2.配合有關部門開展安全生產、職業(yè)病防治宣傳教育工作，總結交流安全生產的先進經驗；

3.組織項目職工進行職業(yè)健康檢查，并建立健康檢查檔案；

4.組織開展施工現場危險源、職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測，登記、上報、建檔；

5.參與編制審查施工組織設計或專項方案中的安全技術、職業(yè)病防治措施，參加新建、擴建、改建工程項目的竣工驗收，參加安全設施、機械設備驗收，監(jiān)督驗收合格后方準使用；

6.組織指導班組開展安全生產和職業(yè)病防治活動，制止違章指揮和違章作業(yè)，遇有險情時，有權立即停止作業(yè)，撤出人員，并報告領導處理。

九、安全員任職要求

?？萍耙陨蠈W歷，建筑類及管理類相關專業(yè)；

具有相關崗位工作經驗3年以上；

3.持建筑施工行業(yè)上崗證；

4.具有較強的責任心，具有良好的溝通能力、學習能力、團隊合作能力和進取心；

5.愛崗敬業(yè)，工作認真負責，責任心強，執(zhí)行力強；工作作風踏實嚴謹，具備良好的思想素質和職業(yè)操守，無違法違紀行為；身體健康。

十、施工員崗位職責

1.遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度，搞好本專業(yè)范圍內的生產、技術、質量、安全及文明施工工作。

2.嚴格照圖施工、堅守作業(yè)面，發(fā)現問題及時解決。若遇重大問題應及時向項目經理或項目生產技術副經理反映，并主動提出解決辦法，認真進行處理。

3.認真執(zhí)行貫徹管理實施規(guī)劃，施組織設計和各項專項方案。

4.加強對作業(yè)層人員的管理，落實月、旬生產計劃，完成生產任務。按月提交實物完成工作量。

5.參加隱蔽工程驗收，作好驗收資料記錄和整理。

十一、施工員任職要求

1.?？萍耙陨蠈W歷，建筑類及相關專業(yè)；

2.具有相關崗位工作經驗3年以上；

3.持建筑施工行業(yè)上崗證；

4.具有較強的責任心，具有良好的溝通能力、學習能力、團隊合作能力和進取心；

5.愛崗敬業(yè)，工作認真負責，責任心強，執(zhí)行力強；工作作風踏實嚴謹，具備良好的思想素質和職業(yè)操守，無違法違紀行為；身體健康。

十二、預算員崗位職責

1.負責各項目工程專業(yè)設計概算、現場簽證、技術措施費、洽商工程量、工程進度款、資金計劃、認價及工程竣工結算初審工作；

2.負責各項目工程專業(yè)工程造價數據庫的建立，完成項目經濟指標分析；

3.負責項目工程中與土建工作相關的總包、分包的結算及變更洽商審核；

4.負責整理工程的變更聯系單，并及時計算出各變更聯系單的工程造價；

5.收集整理預、結算工作中的各類問題，及時與相關部門或相關人員溝通，提醒并協(xié)助相關部門或相關人員完善簽證工作；

6.協(xié)助項目經理辦理對外簽證，對內審核各施工工序的耗量。

十三、預算員任職要求

1.本科及以上學歷，工程造價、土木工程及相關專業(yè)；

2.具有相關崗位工作經驗2年以上；

3.持建筑施工行業(yè)上崗證；

4.具有較強的責任心，具有良好的溝通能力、學習能力、團隊合作能力和進取心；

5.愛崗敬業(yè)，工作認真負責，責任心強，執(zhí)行力強；工作作風踏實嚴謹，具備良好的思想素質和職業(yè)操守，無違法違紀行為；身體健康。

十四、招聘程序

（一）報名

1.報名時間：2022年7月19日至2022年7月29日下午5：30，逾期不予受理。

2.報名方式：應聘資料可采取現場投遞、郵寄或電子郵件投遞三種方式之一，請勿重復投遞。

3.應聘資料：個人詳細簡歷及學歷、學位、職稱、從業(yè)資格證書等相關資料復印件。

4.通過電子郵件報名的請將個人簡歷及相關證件掃描件電子版壓縮包發(fā)送至283025885@qq.com，郵件主題注明“崗位名稱+姓名”?，F場投遞或者郵遞地址：重慶市沙坪壩區(qū)天陳路56號重慶建工第二建設有限公司人力資源部1003郵編：400030。

（二）筆試

公司對通過資格審查的應聘人員將電話通知筆試，筆試內容主要包括崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能等。

（三）面試

公司根據筆試成績，擇優(yōu)甄選面試人員并以電話形式通知。

（四）錄用

公司根據筆試、面試綜合成績擇優(yōu)確定擬錄用人員，經公示、體檢合格后簽訂正式勞動合同，按照國家及公司相關規(guī)章制度規(guī)定發(fā)放薪酬福利待遇。

十五、應聘注意事項

1.應聘人員所遞交資料須真實、完整、有效，錄用后，如發(fā)現應聘時遞交資料不真實或者隱瞞重要信息等，公司有權取消其錄用資格并解除合同，應聘者自行承擔由此導致的一切后果。

2.在招聘各個環(huán)節(jié)，公司將通過電話或者短信方式通知應聘者，應聘者請保持通訊暢通，未進入下一招聘環(huán)節(jié)的應聘者不再另行通知。

十六、聯系方式

聯系人:何方電話:023-65324704

重慶建工第二建設有限公司

2022年7月19日

文章來源：https://www.ccegc.cn/news/zpdt/2022-07-19/10720.html