重慶城建控股（集團(tuán)）有限責(zé)任公司招聘啟事

重慶城建控股(集團(tuán))有限責(zé)任公司是重慶建工集團(tuán)股份有限公司旗下子公司。公司注冊資本金50185萬元，資產(chǎn)總額85億元。公司下設(shè)14個部室，下屬三家全資子公司：重慶建工第二市政工程有限責(zé)任公司、重慶建工橋梁工程有限責(zé)任公司、重慶市爆破工程建設(shè)有限責(zé)任公司，下屬三家分公司：工程建設(shè)分公司、工程代理建設(shè)分公司、材料設(shè)備分公司。因工作需要，擬面向集團(tuán)內(nèi)部和社會招聘管理人員，現(xiàn)將相關(guān)事宜通知如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

宣傳干事 1人

工程造價 1人

安全管理 1人

財務(wù)管理 1人

法務(wù)專員2人

施工管理2人

二、崗位職責(zé)

(一)宣傳干事

1、負(fù)責(zé)公司宣傳指標(biāo)的分配、督促、調(diào)整及考核;

2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司黨員教育、職工思想政治教育的宣傳教育，以及意識形態(tài)及輿情管理工作;

3、起草以公司黨總支名義上報下發(fā)的有關(guān)宣傳工作的文件和材料;

4、檢查、指導(dǎo)工程項目部的宣傳和標(biāo)識管理工作，做好文明單位的創(chuàng)建工作;

5、負(fù)責(zé)公司宣傳稿件的撰寫、修改和上報工作，完成公司下達(dá)的宣傳指標(biāo);

6.負(fù)責(zé)公司宣傳櫥窗、展板、標(biāo)語等的制作、使用和管理工作;

7、負(fù)責(zé)公司重點工程、重大活動的照相工作及有關(guān)資料的收集、保存等工作;

8、負(fù)責(zé)公司政工專業(yè)類職稱申報工作;

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)工程造價

1、負(fù)責(zé)審查施工圖紙，參加圖紙會審和技術(shù)交底，依據(jù)其記錄進(jìn)行預(yù)算調(diào)整。

2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好工程項目的立項申報，組織招投標(biāo)，開工前的報批及竣工后的驗收工作。

3、協(xié)助編制基本建設(shè)計劃和調(diào)整計劃，了解基建計劃的執(zhí)行情況。

4、參與采購工程材料和設(shè)備，負(fù)責(zé)工程材料分析，復(fù)核材料價差，收集和掌握技術(shù)變更、材料代換記錄，并隨時做好造價測算，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)。

5、全面掌握施工合同條款，深入現(xiàn)場了解施工情況，為決算復(fù)核工作打好基礎(chǔ)。

6、工程竣工驗收后，及時進(jìn)行竣工工程的決算工作，并報處長簽字認(rèn)可。

7、工程決算后，將工廠決算單送審計部門進(jìn)行審計。

8、完成工程造價的經(jīng)濟(jì)分析，及時完成工程決算資料的歸檔。

(三)安全管理

1、執(zhí)行法律法規(guī)和其他要求，執(zhí)行上級單位的安全管理規(guī)定，執(zhí)行公司和項目經(jīng)理部的安全生產(chǎn)各項管理制度和操作規(guī)程;

2、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄;對作業(yè)人員違規(guī)違章行為予以糾正或查處;對施工現(xiàn)場存在的安全隱患責(zé)令立即整改;

3、建立項目安全管理臺帳，提供相關(guān)單位、上級單位需要的材料或報表;

4、參與作業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)和安全技術(shù)交底工作;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)財務(wù)管理

1、負(fù)責(zé)對各項目的成本、費用進(jìn)行財務(wù)核算與管理;

2、及時確認(rèn)營業(yè)收入，正確計算相關(guān)稅額，及時按公司要求登記、報驗各進(jìn)項稅額，并及時進(jìn)行賬務(wù)處理;

3、積極配合各項目部收款、查賬、對賬等工作;

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)法務(wù)專員

1、接受公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理指派，從事公司法律事務(wù)相關(guān)工作;

2、根據(jù)部門經(jīng)理的安排，負(fù)責(zé)層級范圍內(nèi)經(jīng)濟(jì)合同的會審工作以及對外合同的談判工作;

3、日常法律糾紛案件登記與跟蹤管理;

4、負(fù)責(zé)重大案件外聘律師的選聘、監(jiān)督和評價工作;

5、接收公司委托，參加公司的訴訟、仲裁等活動;

6、向部門負(fù)責(zé)人提出改進(jìn)內(nèi)部法律風(fēng)險防控的建議。

(六)施工管理

1、在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)現(xiàn)場的施工組織安排和施工管理工作。

2、對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理，遇到重大質(zhì)量、安全問題時及時糾正或向項目經(jīng)理匯報。

3、督促施工材料、設(shè)備按時進(jìn)場，并處于合格狀態(tài)，確保工程順利進(jìn)行。

4、負(fù)責(zé)的施工準(zhǔn)備，保護(hù)好測量標(biāo)志。

5、按時填寫各種有關(guān)施工原始記錄、隱蔽工程檢測記錄和施工日志，做到準(zhǔn)確無誤;協(xié)助項目經(jīng)理做好工程的資料收集、保管和歸檔。

6、積累原始資料，提供變更、索賠依據(jù)。

7、熟悉重慶農(nóng)民工工資發(fā)放與管理的相關(guān)規(guī)則，做到按時發(fā)放農(nóng)民工工資，確保農(nóng)民工自身勞動利益。

8、熟悉公司內(nèi)部辦事流程，做到效率與結(jié)果雙優(yōu)。

三、任職資格

(一)宣傳干事

1、年齡35周歲及以下;

2、本科及以上學(xué)歷，初級及以上職稱，3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉辦公軟件，有施工單位黨群、宣傳工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、正直、熱情，有責(zé)任心，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力。

(二)工程造價

1、年齡35周歲及以下;

2、本科及以上學(xué)歷，初級及以上職稱，持有二級造價師證，有5年以上施工項目預(yù)決算工作經(jīng)驗;

3、熟悉計算機(jī)預(yù)算軟件及辦公軟件常規(guī)操作、熟悉各項定額，了解人材機(jī)及取費標(biāo)準(zhǔn)的組成。

(三)安全管理

1、年齡40周歲及以下;

2、工程類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)歷，2年以上安全管理相關(guān)工作經(jīng)驗，持有相應(yīng)崗位證書或執(zhí)業(yè)證書;

3、熟悉建筑安全法規(guī)和施工現(xiàn)場的各項安全要求;

4、工作熱情、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)踏實嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及語言表達(dá)能力。

(四)財務(wù)管理

1、年齡40周歲以下;

2、會計、管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，中級及以上職稱;

3、熟練應(yīng)用財務(wù)及Office辦公軟件，熟悉相關(guān)財經(jīng)法律法規(guī);

4、具有良好的職業(yè)道德操守，工作責(zé)任心強(qiáng)，具有主動工作、吃苦耐勞的精神和團(tuán)隊合作精神。

(五)法務(wù)專員

1.年齡40周歲及以下;

2.法律及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)歷，3年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗，有施工單位法務(wù)工作經(jīng)驗、持有法律職業(yè)資格證書優(yōu)先。

3.對建筑業(yè)企業(yè)法律事務(wù)有較全面、深刻的理解、認(rèn)識，熟悉國家相關(guān)政策法規(guī);

4.熟悉業(yè)務(wù)相關(guān)法律知識，具有獨立應(yīng)訴經(jīng)歷及能力，較強(qiáng)的分析、判斷能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊合作精神，及良好的職業(yè)道德。

(六)施工管理

1、年齡40周歲以下;

2、本科及以上學(xué)歷，3年及以上現(xiàn)場施工管理相關(guān)工作經(jīng)驗，持有相應(yīng)崗位證書或執(zhí)業(yè)證書;

3、掌握專業(yè)工程施工工藝規(guī)范、強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)和驗收標(biāo)準(zhǔn)要求。熟悉工程管理相關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策;

4、熟悉國家、行業(yè)法律法規(guī)，熟悉工程現(xiàn)場施工管理流程，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力。

四、招聘程序

(一)報名：

1、2022年7月18日至2022年7月24日下午5：00點，逾期不予受理。

2、報名方式：應(yīng)聘資料可采取電子郵件投遞。

3、應(yīng)聘資料：個人詳細(xì)簡歷及學(xué)歷、學(xué)位、職稱、從業(yè)資格證書等相關(guān)資料復(fù)印件。

4、通過電子郵件報名的請將簡歷及相關(guān)證件掃描件電子版壓縮包發(fā)送至cqcjjthr@126.com，郵件主題注明“崗位名稱+姓名”(否則不予處理)。

(二)筆試

公司對通過資格審查的應(yīng)聘人員將電話通知筆試，筆試內(nèi)容主要包括崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等。 面試 公司根據(jù)筆試成績，擇優(yōu)甄選面試人員。

(四)錄用

公司根據(jù)筆試、面試綜合成績擇優(yōu)確定擬錄用人員，經(jīng)公示、體檢合格后簽訂正式勞動合同，按照國家及公司相關(guān)規(guī)章制度規(guī)定發(fā)放薪酬福利待遇。

五、應(yīng)聘注意事項

1、應(yīng)聘人員所遞交資料須真實、完整、有效，錄用后，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘時遞交資料不真實或者隱瞞重要信息等，公司有權(quán)取消其錄用資格并解除合同，應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的一切后果。

2、在招聘各個環(huán)節(jié)，公司將通過電話或者短信方式通知應(yīng)聘者，應(yīng)聘者請保持通訊暢通，未進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人: 夏老師 電話:88131319

重慶城建控股(集團(tuán))有限責(zé)任公司

2022年7月18日

文章來源：https://www.ccegc.cn/news/zpdt/2022-07-18/10712.html