重慶交通建設(shè)（集團）有限責(zé)任公司招聘啟事

重慶交通建設(shè)(集團)有限責(zé)任公司是重慶建工集團股份有限公司旗下子公司，注冊資金10.01億元，公司下轄三家全資子公司、五家專業(yè)分公司，擁有公路工程施工總承包特級資質(zhì)、市政公用工程總承包一級資質(zhì)，路基、路面、橋梁、隧道、交通安全設(shè)施等五項專業(yè)承包一級資質(zhì)，公路養(yǎng)護全套最高等級資質(zhì)，以及港口與海岸施工、園林綠化、試驗檢測、建筑工程等多項資質(zhì)和對外工程承包經(jīng)營權(quán)，是重慶市路橋隧施工領(lǐng)域極具活力和競爭力國有大型企業(yè)。

根據(jù)工作需要，面向社會公開招聘管理人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)：3人

項目總工：1人

施工管理崗：2人 崗位職責(zé)及任職要求 項目總工 崗位職責(zé)：

1.協(xié)助項目經(jīng)理負責(zé)所在項目的技術(shù)、質(zhì)量、安全文明等各項管理工作。

2.負責(zé)項目的施工組織設(shè)計、施工方案、技術(shù)方案、技術(shù)措施等文件的審核、指導(dǎo)，并監(jiān)督實施。

3.關(guān)注道路/橋梁/隧道/市政領(lǐng)域市場動態(tài)，及時收集行業(yè)中的新產(chǎn)品、新工藝、新技術(shù)、新材料的進展并提出建議。

任職要求： 土木工程、路橋隧及其他相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 具有5年以上市政工程、橋隧工程項目的建設(shè)與管理經(jīng)驗;有擔(dān)任大型路橋項目經(jīng)理或技術(shù)負責(zé)人的經(jīng)歷。 具備高級工程師職稱或一級建造師證書。

4. 熟悉路橋隧工程技術(shù)專業(yè)知識和項目管理有關(guān)理論、技術(shù)管理規(guī)范和工作流程，熟悉相關(guān)法律、法規(guī)和政策，掌握施工全過程，能指導(dǎo)項目工程師處理各種技術(shù)難題。

5. 具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、團隊合作能力和進取心，工作作風(fēng)踏實嚴謹，具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，無違法違紀行為;身體健康。

(二)施工管理崗

崗位職責(zé)：

1.在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)工程項目的具體施工任務(wù)，熟悉分項工程的工藝流程、施工規(guī)范、驗收規(guī)范，對施工班組做好各項交底。

2.負責(zé)檢查、督促工程施工計劃的落實，編制工程進度相關(guān)報表和技術(shù)管理報表。

3.貫徹落實各項技術(shù)質(zhì)量、安全管理、文明施工制度，并對施工進度、質(zhì)量、安全負責(zé)。

任職要求：

1.路橋隧、土木、交通、機電等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備研究生學(xué)歷者優(yōu)先。

2.具有公路、市政、建筑、機電專業(yè)工程師職稱或相關(guān)專業(yè)注冊執(zhí)業(yè)資格證書。

3.兩年及以上大型路橋隧相關(guān)施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗。

4.熟悉道路工程技術(shù)專業(yè)知識和項目管理有關(guān)理論、技術(shù)管理規(guī)范和工作流程，熟悉相關(guān)法律、法規(guī)和政策，掌握施工全過程，能獨立處理各種技術(shù)難題。

5.具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、團隊合作能力和進取心，工作作風(fēng)踏實嚴謹，具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，無違法違紀行為;身體健康。

二、招聘程序

(一)報名

1.報名時間：2021年11月23日至2021年11月30日下午5點，逾期不予受理。

2.報名方式：電子郵件或企業(yè)信息系統(tǒng)投遞。

3.應(yīng)聘資料：個人詳細簡歷及學(xué)歷、學(xué)位、職稱、從業(yè)資格證書等。

4.請將個人簡歷及相關(guān)證件掃描件電子版壓縮包發(fā)送至cqjtjs@outlook.com，郵件主題注明“崗位名稱+姓名”。

(二)筆試

公司對通過資格審查的應(yīng)聘人員將電話通知筆試，筆試內(nèi)容主要包括崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等。

(三)面試

公司根據(jù)筆試成績，擇優(yōu)甄選面試人員并以電話形式通知。

(四)錄用

公司根據(jù)筆試、面試綜合成績擇優(yōu)確定擬錄用人員，經(jīng)公示、體檢合格后簽訂正式勞動合同，按照國家及公司相關(guān)規(guī)章制度規(guī)定發(fā)放薪酬福利待遇。

三、應(yīng)聘注意事項

1.應(yīng)聘人員所遞交資料須真實、完整、有效，錄用后，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘時遞交資料不真實或者隱瞞重要信息等，公司有權(quán)取消其錄用資格并解除合同，應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的一切后果。

2.在招聘各個環(huán)節(jié)，公司將通過電話或者短信方式通知應(yīng)聘者，應(yīng)聘者請保持通訊暢通，未進入下一招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人: 王捷 電話:023-63426640

重慶交通建設(shè)(集團)有限責(zé)任公司

2021年11月23日

文章來源：https://www.ccegc.cn/news/zpdt/2021-11-23/10032.html