2012年中國重型汽車集團(tuán)有限公司技術(shù)發(fā)展中心公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告
來源:中國重汽網(wǎng) 閱讀:1401 次 日期:2012-09-24 14:14:20
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為滿足產(chǎn)品研發(fā)工作需要,特面向社會公開招聘以下專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)公告如下:

一、企業(yè)介紹

中國重型汽車集團(tuán)有限公司(以下簡稱“中國重汽集團(tuán)”)總部坐落于山東省濟(jì)南市,是我國重型汽車工業(yè)的搖籃,開發(fā)和制造了中國第一輛重型汽車(黃河 JN150),是目前我國最大的重型商用汽車制造商。

中國重汽集團(tuán)現(xiàn)有全資及控股單位45家,直屬單位21家,擁有員工31000余人,擁有深圳A股"中國重汽"和香港H股“中國重汽”兩家上市公司。2010年中國重汽集團(tuán)累計銷售重型汽車19.5萬輛,實(shí)現(xiàn)銷售收入850億元人民幣。位列“2011年中國企業(yè)500強(qiáng)”第103位,“2011年中國制造業(yè)500強(qiáng)”第40位,“2011年中國汽車工業(yè)三十強(qiáng)企業(yè)”第7位。

中國重型汽車集團(tuán)有限公司技術(shù)發(fā)展中心(以下簡稱“中國重汽集團(tuán)技術(shù)中心”)是中國重汽集團(tuán)為實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),構(gòu)筑自主研發(fā)平臺,提升自主創(chuàng)新能力而成立的集產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計與試驗(yàn)檢測的綜合科研基地,負(fù)責(zé)中國重汽集團(tuán)產(chǎn)品(重、中、輕、客、特)及相關(guān)總成、零部件的自主研發(fā),承擔(dān)國家和中國重汽集團(tuán)關(guān)鍵技術(shù)開發(fā)?,F(xiàn)擁有各種專利1000余項(xiàng),SITRAK、HOWO-A7、HOWO、金王子、豪卡、豪運(yùn)、斯太爾王等系列2700多個車型,具備重型卡車所有主要總成的研發(fā)能力,全面覆蓋了各類用戶對重型汽車的需求。

中國重汽集團(tuán)技術(shù)中心坐落于山東省濟(jì)南市,現(xiàn)有員工820余人,其中從事產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計人員所占比例超過85%,已形成了一支結(jié)構(gòu)合理、富有創(chuàng)造性的研發(fā)人才梯隊。目前設(shè)有重型汽車設(shè)計院、動力設(shè)計院、汽車傳動設(shè)計院、濟(jì)南汽車檢測中心、輕型汽車設(shè)計部、特種汽車設(shè)計部、車身設(shè)計部、汽車電子設(shè)計部、工藝設(shè)計部、信息化部、科技管理部與綜合管理部。

中國重汽集團(tuán)技術(shù)中心設(shè)有國內(nèi)唯一的國家重型汽車工程技術(shù)研究中心,國家重型汽車質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心,也是首批國家級企業(yè)技術(shù)中心、國家高新技術(shù)企業(yè)、山東省高新技術(shù)企業(yè)、國家人事部認(rèn)定的博士后科研工作站、山東省泰山學(xué)者設(shè)崗單位等。

不斷地否定昨天,科學(xué)地安排今天,勇敢地創(chuàng)新明天,中國重汽集團(tuán)技術(shù)中心將站在新的起點(diǎn)上,堅持走自主創(chuàng)新之路,為中國重汽集團(tuán)力爭盡快建設(shè)成為國際知名,國內(nèi)其它企業(yè)不可替代的大型商用車企業(yè)集團(tuán),為振興中華民族重卡產(chǎn)業(yè)再立新功,再創(chuàng)輝煌。

二、招聘崗位及人數(shù)

1、招聘崗位:設(shè)計工程師

2、招聘人數(shù):5人

三、招聘崗位基本要求

1、本科及以上學(xué)歷,研究生學(xué)歷優(yōu)先考慮。

2、通過國家外語六級考試(425分以上),具有良好的英語口語表達(dá)能力。

3、具有工程師及以上職稱,條件優(yōu)秀者,可放寬至助理工程師職稱。

4、具有五年及以上機(jī)械設(shè)計或液壓設(shè)備設(shè)計工作經(jīng)驗(yàn),有汽車起重機(jī)類企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮,條件可放寬。

5、具有良好的計算機(jī)應(yīng)用能力,能熟練應(yīng)用Pro/E、CATIA等軟件。

6、具備良好的思想政治素質(zhì),遵紀(jì)守法,品行端正,有較強(qiáng)的事業(yè)心和開拓創(chuàng)新精神。

7、具有扎實(shí)的專業(yè)理論知識,有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、分析能力、溝通能力,一定的組織協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神。

四、薪酬福利待遇

年薪7-12萬。

五、工作地點(diǎn)

山東省泰安市

六、招聘程序

1、公開報名:符合以上招聘條件者,請認(rèn)真填寫《應(yīng)聘人員報名登記表》,并將身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)(職業(yè)資格)證書等相關(guān)材料的復(fù)印件,郵寄、發(fā)送電子郵件或傳真(注明:“應(yīng)聘”)至中國重汽集團(tuán)技術(shù)中心人力資源室,報名時間截止至2012年09月30日。凡符合條件者,我們將在您報名之日起七日內(nèi)通知面試具體時間,報名材料恕不退回。

聯(lián)系電話:85586133或85586222 傳真: 0531-85586000

聯(lián) 系 人:梁主任 劉老師

郵 箱: jszxzhaopin@cnhtc.cn

地 址:濟(jì)南市市中區(qū)英雄山路165號 郵 編:250002

報名人員應(yīng)對提交的材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消報名資格或任用資格。面試時請務(wù)必攜帶以上證件原件。

2、資格審查:對報名人員進(jìn)行資格審查,確定參加面試人員。

3、面試:對報名人選進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試,逐人進(jìn)行評分,確定擬聘人選。面試主要包括專業(yè)技術(shù)面試、綜合能力面試等,不按時參加面試者視為自動棄權(quán)。

4、健康檢查:對應(yīng)聘人員身體健康狀況進(jìn)行檢查。

5、聘用:與擬聘人員簽訂勞動合同,約定試用期,試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用。

中國重型汽車集團(tuán)有限公司技術(shù)發(fā)展中心

二O一二年九月十八日

附件:《應(yīng)聘人員報名登記表》

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《應(yīng)聘人員報名登記表》來源于中國重汽網(wǎng),最近更新2012年9月18日。

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