杭州蕭山國際科創(chuàng)中心開發(fā)有限公司招聘人員公告

杭州蕭山國際科創(chuàng)中心開發(fā)有限公司系國有企業(yè)，注冊資金人民幣10億元，負責浙江大學杭州國際科創(chuàng)中心項目的投資、開發(fā)、運營及管理。因公司發(fā)展需要，擬面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

杭州蕭山國際科創(chuàng)中心開發(fā)有限公司計劃公開招聘工作人員8名。報名人數(shù)與崗位比例不足3：1時，相應核減招聘計劃。

二、報考條件

（一）政治立場堅定，擁護中國共產(chǎn)黨的領導；

（二）身體健康，品行端正，熱愛工作，責任心強，吃苦耐勞；

（三）具有一定的文字寫作能力、語言表達能力、組織協(xié)調能力和團隊協(xié)作能力；

（四）無任何違法違紀行為及處分記錄；

（五）招聘崗位、人數(shù)及具體要求詳見《杭州蕭山國際科創(chuàng)中心開發(fā)有限公司公開招聘人員需求表（附件1）》。

三、招聘方法

本次招聘由蕭山經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管理委員會統(tǒng)一組織實施。按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，通過公開報名、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行，根據(jù)成績排名擇優(yōu)錄取。

（一）公開報名

本次招聘全部采取網(wǎng)絡報名的方式進行，不設現(xiàn)場報名。

1、報名時間：自本公告發(fā)布之日起至2020年9月8日。

2、報考人員需在報名時間內將公開招聘報名表（附件2）以及身份證、學歷（學位）證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證、專業(yè)技術資格證書、獲獎證書、社保證明等相關資料掃描件以壓縮包形式發(fā)送至郵箱xsgjkc@163.com，郵件標題和簡歷名稱請注明“應聘崗位+姓名”。

3、報考人員每人限報1個崗位，報考人員提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效，因提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。

（二）筆試

筆試采取閉卷形式，試卷由綜合素質題和專業(yè)能力題組成，滿分100分，筆試成績占綜合成績的40%。報考人員須憑本人有效身份證原件方可參加筆試，筆試的具體時間和地點將提前3天通知，對于未符合筆試資格的報考人員將不再另行通知。

（三）面試

面試入圍人員按筆試成績從高分到低分擇取，按1：3比例確定，面試成績滿分為100分，面試成績占綜合成績的60%。面試的具體時間和地點將提前3天通知。

（四）體檢和考察

1、根據(jù)考生綜合成績從高分到低分排序，按招聘崗位計劃數(shù)1：1的比例確定進入體檢、考察人員。如綜合成績相同，則按筆試成績進行排名。若筆試成績也相同，依次按學歷、學位、職稱、工作經(jīng)歷高的排名在前。

2、體檢、考察不合格或考生自動放棄出現(xiàn)缺額時，在該崗位人員中選取綜合成績最高者進行遞補。

（五）公示和錄用

1、經(jīng)體檢、考察后，擬錄用人員名單將公布在杭州市蕭山區(qū)人民政府（蕭山經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)）門戶網(wǎng)站，進行為期5個工作日的公示。經(jīng)公示無異議的，辦理相關聘用手續(xù)。對公示中反映的問題，由相關部門進行調查核實。

2、公示結束后，本人放棄聘用資格或無正當理由逾期不報到的，取消聘用，在該崗位人員中選取綜合成績最高者進行遞補。

四、聘用及待遇

（一）報考人員被錄用后，由杭州蕭山國際科創(chuàng)中心開發(fā)有限公司簽訂勞動合同，首次聘用期3年，其中試用期為3個月。試用期考核不合格的，解除勞動合同。聘期考核合格者，經(jīng)雙方協(xié)商一致續(xù)訂勞動合同。

（二）工資福利待遇參照開發(fā)區(qū)國有公司相關規(guī)定執(zhí)行。

五、其他事項

有關本次招聘工作具體問題，請直接咨詢：0571-81081807，聯(lián)系時段：上午8：30-11：30，下午13：30-17：00。

附件：

附件1：杭州蕭山國際科創(chuàng)中心開發(fā)有限公司公開招聘人員需求表.docx

附件2：杭州蕭山國際科創(chuàng)中心開發(fā)有限公司公開招聘報名表.docx

杭州蕭山國際科創(chuàng)中心開發(fā)有限公司

2020年8月31日

信息來源：http://www.xiaoshan.gov.cn/art/2020/8/31/art_1228990438_55870562.html