江西省供銷冷鏈科技有限公司
冷鏈工程建設(shè)項(xiàng)目辦招聘派遣人員
江西省供銷冷鏈科技有限公司系江西省供銷集團(tuán)有限公司全資子公司 ，成立于2020年4月，注冊(cè)資本5億元，公司位于南昌市紅谷灘區(qū)商聯(lián)中心B1棟45樓，主要負(fù)責(zé)全省冷鏈物流骨干網(wǎng)的投資、建設(shè)和運(yùn)營(yíng)。經(jīng)營(yíng)范圍涵蓋商貿(mào)物流產(chǎn)業(yè)投資、開(kāi)發(fā)、經(jīng)營(yíng)和管理；農(nóng)產(chǎn)品交易市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、建設(shè)；道路貨物運(yùn)輸、專用貨物運(yùn)輸（冷藏保鮮、集裝箱）；道路貨物代理；倉(cāng)儲(chǔ)（含冷鏈倉(cāng)儲(chǔ)）經(jīng)營(yíng)和服務(wù)；農(nóng)產(chǎn)品（含食品）經(jīng)營(yíng)、銷售；電子商務(wù)、農(nóng)業(yè)科技服務(wù)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)、進(jìn)出口業(yè)務(wù)等。因項(xiàng)目發(fā)展需要，現(xiàn)急需外聘以下項(xiàng)目人員：
一、招聘崗位及相關(guān)要求
| 冷鏈物流基地項(xiàng)目辦用工擬外聘人員 | |||||||||||
| 序號(hào) | 需求數(shù)量 | 學(xué)歷 | 年齡 | 專業(yè) | 性別 | 崗位任職具體要求 | 薪資待遇 | 備注 | |||
| 男 | 女 | 工作經(jīng)歷要求 | 職 稱 | 其他需要補(bǔ)充說(shuō)明的任職要求 | |||||||
| 1 | 1 | 大專及以上 | 45歲以下 | 土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè) | √ | 10年以上房地產(chǎn)、建筑施工企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn) | 工程師 | 1、有工程技術(shù)部副職及以上崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉設(shè)計(jì)及施工標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,有至少一個(gè)10萬(wàn)平方米以上房地產(chǎn)項(xiàng)目建設(shè)的完整經(jīng)歷。 |
綜合年薪 16~20萬(wàn) |
需服從調(diào)配 | |
| 2 | 1 | 大專及以上 | 45歲以下 | 水、電、暖通類相關(guān)專業(yè) | √ | 5年以上甲級(jí)設(shè)計(jì)院水、電、暖專業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)和3年以上房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) | 工程師 | 1、熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法規(guī)、政策,熟悉水電類設(shè)計(jì)規(guī)范、施工管理和有關(guān)水電施工的施工規(guī)范及要求; 2、掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范等基本建設(shè)程序。 |
綜合年薪 16~20萬(wàn) |
需服從調(diào)配 | |
| 3 | 1 | 大專及以上 | 45歲以下 | 機(jī)械設(shè)計(jì)、制冷及低溫工程相關(guān)專業(yè) | √ | 5年以上冷庫(kù)設(shè)計(jì)、冷庫(kù)項(xiàng)目建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) | 工程師 | 1、有一個(gè)1萬(wàn)噸以上的大型冷庫(kù)項(xiàng)目建設(shè)的完整經(jīng)歷。 | 綜合年薪 16~20萬(wàn) |
需服從調(diào)配 | |
| 4 | 1 | 大專及以上 | 45歲以下 | 土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè) | √ | 10年以上房地產(chǎn)、建筑施工企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn) | 工程師 | 1、有工程技術(shù)部副職及以上崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉設(shè)計(jì)及施工標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,有至少一個(gè)10萬(wàn)平方米以上房地產(chǎn)項(xiàng)目建設(shè)的完整經(jīng)歷。 |
綜合年薪 16~20萬(wàn) |
需服從調(diào)配 | |
| 5 | 1 | 大專及以上 | 40歲以下 | 水、電、暖通類相關(guān)專業(yè) | √ | 5年以上甲級(jí)設(shè)計(jì)院水、電、暖專業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn) | 工程師 | 1、熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法規(guī)、政策,熟悉水電類設(shè)計(jì)規(guī)范、施工管理和有關(guān)水電施工的施工規(guī)范及要求; 2、掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范等基本建設(shè)程序。 |
綜合年薪 12~15萬(wàn) |
需服從調(diào)配 | |
| 6 | 1 | 大專及以上 | 40歲以下 | 機(jī)械設(shè)計(jì)、制冷及低溫工程相關(guān)專業(yè) | √ | 3年以上冷庫(kù)設(shè)計(jì)、冷庫(kù)項(xiàng)目建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) | 助理工程師 | 1、有一個(gè)冷庫(kù)項(xiàng)目建設(shè)的完整經(jīng)歷。 | 綜合年薪 12~15萬(wàn) |
需服從調(diào)配 | |
| 7 | 1 | 大專及以上 | 40歲以下 | 土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè) | √ | 5年以上房地產(chǎn)、建筑施工企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn) | 助理工程師 | 1、熟悉和掌握國(guó)家、地方施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范，按照質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格控制工程質(zhì)量; 2、執(zhí)行公司質(zhì)量方針、項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目質(zhì)量策劃; 3、負(fù)責(zé)對(duì)施工作業(yè)面的工程質(zhì)量進(jìn)行檢查，及時(shí)糾正違章、違規(guī)操作，防止發(fā)生質(zhì)量隱患或事故。 |
綜合年薪 12~15萬(wàn) |
需服從調(diào)配 | |
| 8 | 1 | 大專及以上 | 40歲以下 | 土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè) | √ | 5年以上房地產(chǎn)、建筑施工企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn) | 助理工程師 | 1、熟悉建筑工程施工和工程安全管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，處理過(guò)安全事故； 2、具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌能力，能有效地建立和完善公司安全管理體系，組織、制定、實(shí)施公司安全管理措施。 |
綜合年薪 12~15萬(wàn) |
需服從調(diào)配 | |
| 9 | 1 | 大專及以上 | 40歲以下 | 土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè) | √ | 5年以上房地產(chǎn)、建筑施工企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn) | 助理工程師 | 1、審核月度計(jì)劃與主項(xiàng)計(jì)劃、專項(xiàng)計(jì)劃執(zhí)行偏差、預(yù)警、調(diào)整; 2、專項(xiàng)會(huì)議及重點(diǎn)會(huì)議決議的組織及跟蹤反饋; 3、運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告編制及相關(guān)報(bào)表編制；知識(shí)總結(jié)形成標(biāo)準(zhǔn)化。 |
綜合年薪 12~15萬(wàn) |
需服從調(diào)配 | |
| 10 | 1 | 大專及以上 | 45歲以下 | 不限 | 不限 | 具有5年以上綜合部門管理工作經(jīng)驗(yàn)和較好的文字寫作能力 | 無(wú) | 1、具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力、工作責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞。 | 綜合年薪 12~15萬(wàn) |
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| 11 | 6 | 大專及以上 | 45歲以下 | 土木工程、工程管理等相近專業(yè) | √ | 10年以上房地產(chǎn)、建筑施工企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn) | 工程師 | 1、有工程技術(shù)部負(fù)責(zé)人及以上崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉設(shè)計(jì)及施工標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,有至少一個(gè)10萬(wàn)平方米以上房地產(chǎn)項(xiàng)目建設(shè)的完整經(jīng)歷; 3、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 |
綜合年薪 16~20萬(wàn) |
需服從調(diào)配 | |
| 12 | 4 | 大專及以上 | 40歲以下 | 土木工程、工程管理等相近專業(yè) | √ | 2年以上房地產(chǎn)、建筑施工企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn) | 技術(shù)員 | 1、有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、熟悉設(shè)計(jì)及施工標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,對(duì)建筑工程相關(guān)專業(yè)知識(shí)能熟練掌握; 3、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 |
綜合年薪 12~15萬(wàn) |
需服從調(diào)配 | |
| 合 計(jì) | 20 | ||||||||||
注：以上崗位需派至江西省各縣區(qū)。
二、具有下列情形之一的，不得報(bào)名應(yīng)聘：
1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的或曾被開(kāi)除公職的；
3、違反人口與計(jì)劃生育政策規(guī)定的；
4、參加過(guò)法輪功等邪教非法組織的；
5、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
三、聘用與待遇
聘用人員采取派遣用工形式，統(tǒng)一由南昌市勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行試用期制度，試用期2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的正式簽訂勞務(wù)派遣合同?？己瞬缓细竦牟挥杵赣茫憩F(xiàn)優(yōu)秀者經(jīng)公司考核可轉(zhuǎn)聘為公司正式員工。
1、工資福利待遇：基本工資、績(jī)效工資（績(jī)效工資參照崗位工作業(yè)績(jī)，依據(jù)考核結(jié)果計(jì)發(fā)）、三節(jié)福利等。
2、社會(huì)保險(xiǎn)：按照有關(guān)規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
三、其他有關(guān)事項(xiàng)
（一）咨詢電話：18270859997
請(qǐng)于工作時(shí)間（上午9：00-12:00，下午13:30-17:00）撥打咨詢，節(jié)假日除外。
報(bào)名時(shí)間：即日起至額滿為止。
填寫好《工作人員報(bào)名表》（附后）WORD文檔格式發(fā)送至郵箱地址：1210038678@qq.com，工作人員會(huì)及時(shí)處理，通知面試，面試合格者，按程序辦理派遣聘用手續(xù)。
（注文件命名要求：崗位+姓名+手機(jī)號(hào)，若文件格式命名不符，恕不通知）。
（二）本次招聘額滿即止，未錄用但符合招聘條件的人員，按照一定比例列入人才庫(kù)，待有空缺崗位按程序予以補(bǔ)錄。
2020年6月1日
來(lái)源：https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=1716
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