內(nèi)蒙古工業(yè)大學2020年度“綠色通道”引進人才公告

根據(jù)學校事業(yè)發(fā)展的需要，現(xiàn)就“綠色通道”引進人才公告如下：

一、引進計劃

2020年計劃引進事業(yè)編制教師123人。其中要求具有博士學位或具有高級職稱人員100人，具有碩士學位人員23人。詳見《內(nèi)蒙古工業(yè)大學2020年度“綠色通道”引進人才崗位需求表》（見附件，以下簡稱《崗位需求表》）。

二、資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，有良好的品行，具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

（二）年齡在35周歲及以下（1985年1月1日以后出生），具有博士學位或具有高級職稱人員的年齡放寬至40周歲（1980年1月1日以后出生，特別優(yōu)秀的人員年齡可放寬至50周歲）。

（三）學歷學位要求（報名人員應同時具備以下三個條件）：

1.學歷學位要求為國家統(tǒng)招全日制普通高校本科起點的全日制碩士、博士研究生（在國外高校取得的博士、碩士學歷學位須經(jīng)教育部留學服務中心認證）。

2.最高學歷為碩士研究生的人員，要求其碩士專業(yè)所屬學科屬于教育部、財政部、國家發(fā)改委公布的“雙一流”建設學科、且本科畢業(yè)院校為“雙一流”建設高校；或取得經(jīng)教育部認證的海外高校（國外畢業(yè)院校QS排名居世界前500名）碩士研究生學歷且有2年及以上海外學習工作經(jīng)歷、本科畢業(yè)院校原則上為國內(nèi)外重點高校。其他應聘資格條件見《崗位需求表》。

3. 博士學位人員其學歷學位取得時間截止到2020年12月31日；國內(nèi)碩士學位人員其學歷學位取得時間截止到2020年12月31日，境外碩士學位人員其學歷學位取得時間截止到2020年5月1日，

（四）具有下列情形之一的人員不在本次人才引進范圍：

現(xiàn)役軍人；在讀的全日制研究生（不含2020年應屆畢業(yè)生）；試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員（列編人員）；試用期內(nèi)的公務員和未滿最低服務年限的公務員；政法機關定向招錄培養(yǎng)公務員錄取后在讀以及未滿最低服務年限的人員。

曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；在公務員招考或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、引進方式

采取面試和考核答辯相結合的考察方式進行。

（一）博士學位人才引進工作全年持續(xù)進行，學院和學校根據(jù)需要隨時組織面試和考核答辯。

（二）碩士學位崗位按照本公告相關規(guī)定集中組織面試。

四、報名

報名工作統(tǒng)一在網(wǎng)上進行，有意向的求職人員須用二代身份證（或護照）進行報名，每位求職人員只能申請一個崗位。

（一）報名網(wǎng)址：http://zp.imut.edu.cn（內(nèi)蒙古工業(yè)大學人才招聘網(wǎng)）。

（二）報名時間：

1.博士學位人員報名系統(tǒng)全年開放，隨時報名。

2.碩士學位人員的求職人員報名時間為2020年5月1日—6月1日。

（三）聯(lián)系電話：0471－6575701

（四）聯(lián)系人：曹芬 馮華

五、引進程序

（一）個人申報

應聘人員須在指定報名時間內(nèi)訪問我校人才招聘網(wǎng)（http://zp.imut.edu.cn），通過點擊“快捷入口”欄目中的“應聘入口”或“職位申請”圖標進入招聘報名系統(tǒng)進行申報。

（二）資格初審

1.報名期間，學校根據(jù)崗位需求條件對報名人員進行資格初審。

2.國外院校畢業(yè)的專業(yè)須與公布專業(yè)相近，具體由我校相關專家組認定。

3．報名人員可從報名系統(tǒng)中查詢資格初審結果。

（三）學院面試

通過資格初審的人員直接參加學院面試，學院面試有關事宜另行通知。

（四）資格復審

通過學院面試的人員參加資格復審，資格復審時間、地點另行通知。

（五）學?？己?/p>

通過資格復審的人員參加學校考核答辯，學?？己舜疝q有關事宜另行通知。

（六）體檢與考察

1.體檢。通過學?？己舜疝q的擬引進人才，參照公務員錄用體檢的有關規(guī)定，由學校統(tǒng)一組織在自治區(qū)人事管理部門指定的醫(yī)院進行體檢，費用自理。

2.考察。學校人事處牽頭與用人單位對擬引進人才進行考察，并結合個人檔案對資格條件進行復查。考察不合格的，取消引進資格。

（七）公示

1.擬引進人才名單在學校人才招聘網(wǎng)（http://zp.imut.edu.cn）“公告通知”欄目公示，公示期為7天。

2.2020年應屆畢業(yè)的擬引進人才，未能如期取得畢業(yè)證、學位證的，取消引進資格。

3.對已與事業(yè)單位簽訂聘用合同或與企業(yè)簽訂勞動合同尚在合同期內(nèi)的擬引進人才，如原所在單位不同意與其解除合同的，一律取消其本次引進資格，責任自負。

（八）人社部門審批

通過學校面試、答辯考核的人員經(jīng)學校黨委會審議通過后，向自治區(qū)人力資源和社會保障廳提出“綠色通道”引進人才申請，通過人社部門審批后，向自治區(qū)編制委員會申請列編。

六、紀律與監(jiān)督

引進人才工作實行回避制度。學校引進人才工作主動接受上級部門、校內(nèi)師生全程監(jiān)督。在引進人才過程中有違紀違規(guī)行為的，按照有關規(guī)定進行嚴肅處理或記入誠信檔案。

內(nèi)蒙古工業(yè)大學監(jiān)督電話：0471－6575959。

七、注意事項

（一）本次引進人才公告中未盡事宜及有關信息，將在學校人才招聘網(wǎng)站（http://zp.imut.edu.cn）上發(fā)布，請予關注。

（二）對引進人才的資格審查貫穿于招聘的全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有信息不實、條件不符、弄虛作假等情形，一律取消引進資格。

（三）本次人才引進工作有關通知公告可在內(nèi)蒙古工業(yè)大學人才招聘網(wǎng)站查閱，同時須及時關注學校人才招聘微信公眾平臺，引進人才相關信息將通過公眾平臺推送。

附件：內(nèi)蒙古工業(yè)大學2020年度“綠色通道”人才引進崗位需求表

內(nèi)蒙古工業(yè)大學人事處

2020年5月9日

來源：http://www.impta.com/xinwenkuaixue/202059105621.asp