根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《?？谑惺聵I(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施意見(jiàn)》等文件規(guī)定和要求，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，為做好公開(kāi)招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、范圍及待遇

本次招聘工作人員45個(gè)，具體招聘崗位和要求詳見(jiàn)附件1《2017年美蘭區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表》，聘用人員為事業(yè)單位在編人員，按政策規(guī)定享受相關(guān)工資福利待遇。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備以下條件：

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義事業(yè);

2.遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄;

3.戶(hù)籍條件詳見(jiàn)附件;

4.崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件(詳見(jiàn)附件1);

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件(詳見(jiàn)附件1);

6.年齡35周歲以下(年齡計(jì)算截止時(shí)間2017年10月31日);

7.崗位所需學(xué)歷條件均為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷;

8.委培、定向及在編在崗人員，須征得具備管轄權(quán)限的組織人事部門(mén)同意并提交同意報(bào)考證明材料;

9.符合招聘崗位的資格條件等其他要求。

(二)下列人員不得報(bào)考

1、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分及勞動(dòng)教養(yǎng)、刑事或治安處罰期限未滿(mǎn)的;

2、正在接受監(jiān)察、紀(jì)檢、司法部門(mén)立案調(diào)查的;

3、違反計(jì)劃生育政策的;

4、服務(wù)年限不滿(mǎn)(含試用期)的公務(wù)員(含參公管理工作人員)、事業(yè)單位工作人員;

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

五、招聘程序和方法

事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作按照公布招聘信息、組織報(bào)名、資格審查、考試(含筆試和面試)、考察及體檢、確定擬聘人員及公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。

(一)公布招聘信息

招聘信息分別在《海南日?qǐng)?bào)》和美蘭區(qū)政府網(wǎng)站(http:// www.meilan.gov.cn)上向社會(huì)發(fā)布公告。公告時(shí)間：2017年10月13日-29日。

(二)網(wǎng)上報(bào)名

本次考試不收取報(bào)名費(fèi)，采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，包括填寫(xiě)報(bào)名信息、上傳照片、報(bào)名所需材料等圖片、查詢(xún)資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄美蘭區(qū)政府網(wǎng)站了解考錄工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

報(bào)名時(shí)間：2017年10月30日8∶00至11月1日17∶00。

1. 登陸報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站：點(diǎn)擊網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)鏈接：

http://ks.ncrczpw.com/ks2015/loginready.asp?ksid=c3a84b38a0489b202ebfef7c9f856299;輸入“名字+身份證號(hào)碼+預(yù)設(shè)密碼”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名，報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄系統(tǒng)填寫(xiě)信息進(jìn)行報(bào)名。

請(qǐng)考生參照附件招聘計(jì)劃表內(nèi)崗位編碼進(jìn)行報(bào)名，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2. 上傳照片、報(bào)名所需材料等圖片。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)上傳本人近期正面2寸免冠藍(lán)底證件照片、身份證、學(xué)歷證書(shū)(畢業(yè)證和學(xué)位證)、戶(hù)口本及同意報(bào)考證明材料(以上材料都以jpg圖片格式上傳，身份證正、反二面合并成一張圖片上傳至“身份證復(fù)印件”，畢業(yè)證和學(xué)位證合并成一張圖片上傳至“畢業(yè)證復(fù)印件”，同意報(bào)考證明材料圖片上傳至“職業(yè)資格復(fù)印件”，戶(hù)口本圖片上傳至“其他材料證明”)。報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢(xún)電話：0898-66595820、0898-66595810。

掃二維碼進(jìn)美蘭事業(yè)單位微信群

3. 報(bào)名注意事項(xiàng)：

(1)報(bào)名系統(tǒng)操作步驟詳見(jiàn)附件2：《2017年?？谑忻捞m區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考試報(bào)名系統(tǒng)操作指南》。

(2)考生首次登錄報(bào)名系統(tǒng)時(shí)候身份證號(hào)碼輸入錯(cuò)誤，請(qǐng)重新使用正確的身份證號(hào)碼登錄系統(tǒng)報(bào)名，若因?yàn)樯矸葑C號(hào)碼錯(cuò)誤導(dǎo)致考生不能參加考試，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

(3) 請(qǐng)考生選擇正確的報(bào)考崗位，每個(gè)考生只允許報(bào)1個(gè)崗位。

(4)在報(bào)名期間考生選擇錯(cuò)了報(bào)考崗位，可到個(gè)人報(bào)名系統(tǒng)后臺(tái)點(diǎn)擊報(bào)名管理中“報(bào)名信息”更改正確報(bào)名崗位，更改后請(qǐng)點(diǎn)擊“保存報(bào)名信息”。

(5)如考生報(bào)名時(shí)候系統(tǒng)顯示“姓名和身份證號(hào)不符或驗(yàn)證號(hào)錯(cuò)誤”或其他問(wèn)題，請(qǐng)咨詢(xún)報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)電話：0898-66595820、0898-66595810。

(6)考生在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)上傳報(bào)名相關(guān)材料，所有材料圖片上傳完成后，請(qǐng)考生到個(gè)人報(bào)名系統(tǒng)后臺(tái)點(diǎn)擊報(bào)名管理中“上傳電子材料”驗(yàn)證圖片是否上傳成功，如在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)沒(méi)有上傳報(bào)名相關(guān)材料或者相關(guān)材料不完整，逾期不予受理。

(7)本次招聘專(zhuān)業(yè)要求以《2017年海南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(見(jiàn)附件3)為準(zhǔn)，考生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與《目錄》中的名稱(chēng)完全一致才算符合，多字少字均不予認(rèn)可。

除“不限”崗位外，區(qū)農(nóng)業(yè)監(jiān)察執(zhí)法大隊(duì)“0301職員事業(yè)管理”崗位要求為具體專(zhuān)業(yè)，其他崗位要求均限定為二級(jí)學(xué)科(XX類(lèi))，即《目錄》中序號(hào)為1.2.3.的XX類(lèi),該類(lèi)下面所有專(zhuān)業(yè)都符合要求，比如區(qū)數(shù)字化城市管理指揮監(jiān)督中心“0602職員2管理崗位”專(zhuān)業(yè)限定“中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)”，則《目錄》中序號(hào)“2.中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)”下的“漢(中國(guó))語(yǔ)言文學(xué)(教育)，漢語(yǔ)(言)，……秘書(shū)學(xué)，”所有專(zhuān)業(yè)都符合。

(8)請(qǐng)考生全程關(guān)注美蘭區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站本次招考相關(guān)公告內(nèi)容。

本次考試實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章、招聘崗位表等，根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的崗位，并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)信息。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的，將按照考試違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。

(三)資格審查

區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按照招聘崗位的資格條件對(duì)報(bào)考人員的報(bào)名申請(qǐng)進(jìn)行資格審查，資格審查后，每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與競(jìng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例原則上不低于1：3的比例，達(dá)不到該比例的，將取消該崗位的招聘或遞減該崗位招聘人數(shù)，并以公告的形式向社會(huì)公布。遞減或取消這一職位后，原報(bào)考者，可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)以書(shū)面形式依據(jù)資格條件改報(bào)其他職位。資格初審合格人員名單在美蘭區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布公布，并發(fā)放準(zhǔn)考證。

資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考和錄用資格。

(四)打印準(zhǔn)考證

報(bào)考人員通過(guò)資格審查的，登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證，打印準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知，請(qǐng)考生留意美蘭區(qū)政府網(wǎng)站。

(五)考試

考試分筆試和面試兩部分，筆試、面試滿(mǎn)分均為100分，按筆試成績(jī)50%和面試成績(jī)50%的比例計(jì)入綜合成績(jī)，綜合成績(jī)按四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后2位。

考生需持報(bào)名時(shí)使用的身份證和準(zhǔn)考證參加筆試和面試，雙證齊全方可進(jìn)入考場(chǎng)，缺一不可。

1、筆試

(1)筆試方式：采取閉卷形式。

(2)筆試內(nèi)容：考試內(nèi)容為公共知識(shí)，公共知識(shí)包括政治、經(jīng)濟(jì)、法律、文史及公文寫(xiě)作等內(nèi)容。

(3)筆試時(shí)間和地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(4)注意事項(xiàng)：報(bào)考人員憑準(zhǔn)考證和本人居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)考試。

(5)成績(jī)公布：筆試成績(jī)通過(guò)美蘭區(qū)政府網(wǎng)站公布。

2、面試

筆試成績(jī)公布后，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按高分到低分的順序，以招聘崗位1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，筆試成績(jī)末位同分的一并進(jìn)入面試范圍。不足1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。筆試成績(jī)、面試人員名單及面試時(shí)間將在美蘭區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，重點(diǎn)測(cè)試綜合素質(zhì)(綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力及自我認(rèn)知程度等)。 面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)低于面試合格分?jǐn)?shù)線的，取消其錄用資格。

面試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)和面試成績(jī)計(jì)算綜合成績(jī)，并從高分到低分排序。報(bào)考同一職位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí)，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)高低順序排列;如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績(jī)高低順序排列。面試成績(jī)和綜合成績(jī)?cè)诿捞m區(qū)政府網(wǎng)站公布。

(六)考察

根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的次序，按招聘崗位1:1的比例確定考察人選。由區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織對(duì)擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、職業(yè)道德品質(zhì)、實(shí)際工作能力等情況進(jìn)行考察，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行復(fù)查，并形成書(shū)面考察材料。

(七)體檢

根據(jù)考察結(jié)果確定進(jìn)入體檢人選，體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行(對(duì)身體條件有特殊要求的崗位，執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的相關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn))，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查(逾期不申請(qǐng)者，視為自動(dòng)放棄)，并到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次，以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。

經(jīng)考察或體檢不符合任職要求的，不予聘用。空缺的招聘名額，經(jīng)區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可以按考試綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(八)公示

根據(jù)筆試、面試、考察及體檢結(jié)果，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘人員。擬聘人員名單在美蘭區(qū)政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，按程序辦理聘用手續(xù)。公示期間存在爭(zhēng)議的，由區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織進(jìn)行調(diào)查處理。公示期間反映有問(wèn)題并經(jīng)查實(shí)的，取消其聘用資格，從報(bào)考同一崗位考試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(九)聘用

公示期滿(mǎn)，無(wú)影響聘用問(wèn)題的擬聘人員按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。受聘人員自通知上崗后一周內(nèi)無(wú)故不報(bào)到上班者，視為自動(dòng)放棄受聘資格?？杖钡恼衅该~，經(jīng)區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可以按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期12個(gè)月，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。一經(jīng)聘用，最低服務(wù)年限5年(含試用期),服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)出區(qū)外。

六、紀(jì)律要求

公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《?？谑惺聵I(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施意見(jiàn)》的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督，防止和杜絕不正之風(fēng)，確保招考工作順利進(jìn)行。

七、其他

本實(shí)施方案由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話：0898-65374379;

監(jiān)督電話：0898-65374652。

1：2017年美蘭區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)編工作人員崗位一覽表

2：《2017年海口市美蘭區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考試報(bào)名系統(tǒng)操作指南》

3：2017年海南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄