根據(jù)省委組織部、省編委辦、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于進一步加強和改進干部調(diào)配工作的通知》精神，為進一步形成優(yōu)秀人才良性互動的選人用人導(dǎo)向。根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向全州黨政機關(guān)（含參公事業(yè)單位）、全額事業(yè)單位公開遴選2名工作人員到黔南州食品藥品監(jiān)督管理局下屬全額撥款事業(yè)單位黔南州藥品不良反應(yīng)監(jiān)測與評價中心工作。為確保遴選工作順利進行，特制定本簡章。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七大精神為指導(dǎo)，堅持干部“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則切實加強我州干部隊伍建設(shè)，努力提高我州干部整體素質(zhì)。

二、遴選職位及名額

（一）職位

詳見《黔南州藥品不良反應(yīng)監(jiān)測與評價中心遴選工作人員職位表》（附件1）。

（二）遴選計劃

州藥品不良反應(yīng)監(jiān)測與評價中心計劃遴選2名工作人員。

三、遴選條件和資格

（一）遴選對象

參加黔南州藥品不良反應(yīng)監(jiān)測與評價中心工作人員遴選的，需是黔南州內(nèi)黨政機關(guān)公務(wù)員（含參公事業(yè)單位人員）、全額撥款事業(yè)單位在編人員（不含各類工勤人員）。

（二）遴選條件

1、政治堅定，認(rèn)真學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅決擁護和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，有較強的政治意識、大局意識、服務(wù)意識、紀(jì)律意識、創(chuàng)新意識，在思想上、政治上和行動上與黨中央保持一致；

2、道德思想好，公道正派，堅持原則，謙虛謹(jǐn)慎，保守秘密，清正廉潔；

3、勤奮敬業(yè)，甘于奉獻，品行端正，工作能力強；

4、具有遴選職位所要求的資格條件；

5、年度考核均為稱職及以上等次（試用期除外）；

6、具有正常履行職責(zé)的身體條件；

7、符合遴選職位所要求的其他條件。

具有以下情形之一的，不得參加遴選：

1、受處分期間或未滿影響期限的；

2、正在接受紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的；

3、法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

四、遴選程序

遴選工作按照發(fā)布信息、報名、資格審查和筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理調(diào)動的程序進行。

（一）發(fā)布信息

2012年6月1日至6 月10日，統(tǒng)一在黔南州人力資源網(wǎng)和黔南州食品藥品監(jiān)督管理局網(wǎng)站上公開發(fā)布遴選工作信息

（二）報名

1、報名時間：2012年6月11日至6月30日（工作日的報名時間為上午8:30—12:00，下午2:30—6:00；星期六、星期天的報名時間為：上午9:00—11：30，下午2:30—5:30）。

2、報名地點：黔南州食品藥品監(jiān)督管理局辦公室（都勻市斗篷山路187號5樓，黔南州民族體育運動中心正對面）。

3、報名須提交以下材料：

（1）本人有效身份證件及其他資格證書、任職文件等需要提供的相關(guān)材料原件及1份復(fù)印件（任職文件提供復(fù)印件即可，但須經(jīng)所在單位核對無誤，注明“與原件核對無異”并加蓋單位公章）；

（2）符合所報職位任職資格條件證明材料；

（3）所在單位同意報考證明原件；

（4）近期同底免冠一寸彩色照片3張；

（5）按干部管理權(quán)限出具的年度考核情況證明原件的復(fù)印件；

報考人員需如實填寫《黔南州藥品不良反應(yīng)監(jiān)測與評價中心工作人員報名表》（附件2），每人限報1個職位。

（三）資格審查

黔南州食品藥品監(jiān)督管理局辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室聯(lián)合負(fù)責(zé)對報名人員的資格條件、相關(guān)材料進行審查，將報名情況和通過審查人員名單報黔南州藥品不良反應(yīng)監(jiān)測與評價中心遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，向資格審查合格的報考人員發(fā)放《筆試準(zhǔn)考證》。資格審查合格人員與遴選職位的比例達到3：1及以上方可開考。報名結(jié)束后，達不到開考比例的職位，取消該職位遴選計劃，被取消職位的報考人員可改報符合條件的其他職位。

資格審查貫穿整個遴選工作過程，如報考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經(jīng)查實，取消報考者遴選資格。

資格審查時間：2012年7月1日至7月10日

（四）考試

考試分為筆試、面試兩項，總分為100分。

成績按筆試100分、占總成績的50%，面試100分占總成績的50%。面試成績和總成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字?？荚嚥粍澏ǚ秶?、不指定參考書，主要考察應(yīng)試人員所具備的《基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)知識》。

1、筆試

筆試主要測試應(yīng)試者應(yīng)具備《基礎(chǔ)知識》的掌握程度，組織領(lǐng)導(dǎo)能力、綜合協(xié)調(diào)能力等。

筆試采取閉卷方式進行。滿分為100分。

筆試時間及地點：詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

報考人員須同時持有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明）和《筆試準(zhǔn)考證》方能進入考場參加筆試。

2、面試

筆試結(jié)束后，根據(jù)各職位計劃遴選人數(shù)按1：3的比例，按照筆試成績從高分到低分確定進入面試人員。同一職位的報考人員筆試成績出現(xiàn)末位并列的，同時進入面試。面試主要測試應(yīng)試者在工作能力素質(zhì)、個性特征等方面對遴選職位的適應(yīng)程度。

面試時間地點另行通知

（五）體檢

參加體檢的人員，根據(jù)報考人員總成績從高分到低分按本職位計劃遴選數(shù)1：1的比例確定。體檢工作在指定醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢不合格的，從進入面試人員中按總成績從高到低依次遞補。同一職位報考人員總成績出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績高者列為體檢對象。

（六）考察

對體檢合格人員，根據(jù)考試總成績，從高分到低分按各職位計劃遴選數(shù)等額確定考察對象。考察工作由黔南州食品藥品監(jiān)督管理局組成考察組負(fù)責(zé)實施，要按照省委組織部、省編委辦、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于進一步加強和改進干部調(diào)配工作的通知》（黔組通[2010]81號）的要求，發(fā)布考察預(yù)告、個別談話征求意見、審查檔案、了解廉潔自律表現(xiàn)及撰寫考察材料等?？疾觳缓细竦?，從進入面試人員中按總成績從高到低依次遞補。

（七）公示

遴選工作根據(jù)報考者考試成績、體檢結(jié)果和考察情況，擇優(yōu)確定擬遴選的人員，并分別在“黔南人力資源網(wǎng)”和“黔南州食品藥品監(jiān)督管理局網(wǎng)站”及擬遴選人員原單位進行公示。公示期7天。

（八）辦理調(diào)動

經(jīng)公示期滿無反映或反映問題不影響遴選的，由各遴選單位按照規(guī)定程序和權(quán)限，辦理調(diào)動手續(xù)。

五、有關(guān)紀(jì)律要求

遴選工作嚴(yán)格遵守公開、民主、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動接受紀(jì)檢監(jiān)察、有關(guān)部門及社會公眾監(jiān)督。對違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

未盡事宜由黔南州藥品不良反應(yīng)監(jiān)測與評價中心遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定。

咨詢電話：8258208 聯(lián)系人：劉濤 李自勝

2012年黔南州藥品不良反應(yīng)監(jiān)測與評價中心遴選工作人員職位表

黔南州藥品不良反應(yīng)監(jiān)測與評價中心遴選工作人員報名表

《黔南州藥品不良反應(yīng)監(jiān)測與評價中心遴選工作人員報名表.doc》來源于黔南人力資源網(wǎng)。最近更新時間：2012年5月24號

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