崗位名稱：助理人力資源經(jīng)理（調(diào)配與培訓）

部門： 辦公室

職位類別： 社會招聘

招聘單位：南昌(籌）

工作地點： 南昌

有效期至： 2016-02-29

職責

1.負責干部任職資格報備總行、報銀監(jiān)及干部任免發(fā)文工作；

2.負責各類人力資源數(shù)據(jù)的收集和統(tǒng)計工作；

3.負責部門文字材料的起草工作，績效體系的推廣與培訓；

4.負責協(xié)調(diào)落實分行內(nèi)部職位調(diào)配事項，負責分行勞動合同管理，規(guī)范管理流程，確保員工合同辦理手續(xù)合規(guī)、及時，建立臺賬管理，并按月報送勞動合同報表；

5.負責協(xié)助負責分行職位管理，完善職位聘任日常管理機制，協(xié)助開展各類職位招聘工作,協(xié)助做好各類培訓工作；

6.負責本分行的外事管理工作，包括出國（境）審批程序、證件管理。

要求

1.全日制大學本科及以上學歷；

2.具有2年以上經(jīng)濟、金融相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗，熟悉人力資源管理相關(guān)知識，有一定的分析判斷、溝通協(xié)調(diào)能力，熟練完成本職工作；

3.熟悉銀行工作流程和相關(guān)規(guī)章制度，具有較好的分析能力及文字寫作能力，熟練運用各種辦公軟件；

4.具有較好的團隊合作精神和奉獻精神，能夠密切配合部門內(nèi)其他成員的各項工作，為團隊積極貢獻個人見解和建議；

5.無違法違紀行為或重大業(yè)務差錯記錄，符合我行親屬回避制度相關(guān)規(guī)定。

崗位申請請登錄：http://www.cgbchina.com.cn/career/servlet/main