【員工個人總結(jié)】

企業(yè)員工個人工作總結(jié) 時光荏苒，在不斷的發(fā)展中，我的工作成績和工作態(tài)度都在發(fā)生著巨大的 改變，我已經(jīng)不是剛來公司的那個我了，我已經(jīng)成長了很多。都說在社會上工作 可以使人變化很多， 我覺得這句話一點都沒有錯，我已經(jīng)知道了只要在社會上工 作，就一定要努力，很多的現(xiàn)實情況在不斷的督促著我們一定要進步，不進步只 有被淘汰，我對這個體會實在是很深！ 2011 年在緊張和忙碌中過去了，回顧過去，展望未來，我的心情難以平靜。在 這艱難的一年里， 公司的生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大變化，生產(chǎn)經(jīng)營遇到了前所未有的困 難，x 公司以及公司股東會、董事會、監(jiān)事會、當?shù)厥?、縣政府和相關(guān)部門都給 予了公司方方面面的關(guān)懷和支持。公司經(jīng)營班子帶領(lǐng)全體員工，團結(jié)一致，克服 困難，完成 xxx，完成了年初董事會下達的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，保持了職工隊伍的基 本穩(wěn)定。

今年我作為公司，主要分管 xx 部門，負責 xxx 等方面的工作，比起 xxx 的工作 來，我沒有他們每天到生產(chǎn)單位那樣苦，但是，整天忙碌于日常繁雜的事務(wù)中。

現(xiàn)將我一年來的工作情況總結(jié)如下

一、積極維護治安秩序，營造良好的社會環(huán)境 1、加強制度建設(shè)。去年 xxx 部進一步完善了 xxx 管理制度，并裝訂成冊下發(fā)到 各有關(guān)部門。

2、 加強 xxx 物品管理。每月要求保衛(wèi)人員都對 xx 部門進行定期不定期的安全檢 查。舉辦了三期培訓(xùn)班，對相關(guān)從業(yè)人員進行了安全培訓(xùn)。今年全年公司未發(fā)生 一起災(zāi)害事故和治安事件。

3、加強礦山外來人員管理。針對公司外來施工人員多，成份復(fù)雜的特點，保衛(wèi) 部門及時新發(fā)、補辦了暫住證，建立健全各類檔案。通過說服教育及時制止了一 起少數(shù)民族民工酗酒滋事的事件。

二、積極參與精細化管理，運行內(nèi)部辦公網(wǎng)絡(luò)，降低管理費用。

xxx 公司目前有大小部門十幾個，各單位每次發(fā)放文件、通知等少則幾十張，多 則上百張， 每年單辦公用紙一項就要花費幾千元。我積極參與和在各項工作中落 實精細化管理的思想，把解決這一問題當作重要工作，經(jīng)公司主要領(lǐng)導(dǎo)同意后， 在公司內(nèi)部實行網(wǎng)絡(luò)辦公。

經(jīng)過多次的試運行，達到了在公司局域網(wǎng)內(nèi)實現(xiàn)了無 紙化的網(wǎng)絡(luò)辦公。

各單位只要將自己部門的通知、文件等以文件傳輸或發(fā)郵件等 形式就可以了，接收的一方只要將文件保存即可，這樣既節(jié)省了紙張，又減少了 工作人員發(fā)放文件的時間，提高了工作效率，同時也節(jié)省了電話費，一舉多得。

三、努力提高工作作風，爭當創(chuàng)建“四好”班子的模范。 今年年初公司提出了《公司“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動實施細則》，這是為了全 面加強公司領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，促進公司的發(fā)展和穩(wěn)定，公司黨委在全公司 黨員中建立保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制進行的一項舉措， 是堅持黨對國有企業(yè) 政治領(lǐng)導(dǎo)，提高黨的領(lǐng)導(dǎo)能力，建設(shè)和諧企業(yè)，增強企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)造力、凝聚 力、戰(zhàn)斗力的重要措施。

“四好”班子就是政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風形象好。為了創(chuàng) 建這樣的“四好”班子，首先，堅持政治理論和業(yè)務(wù)知識學習，爭做學習型領(lǐng)導(dǎo) 人員。努力學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要 思想，武裝自己的頭腦，不斷增強政治意識、大局意識和責任意識；充分利用業(yè) 余時間，自覺地給自己加壓充電，缺什么，補什么，學以致用，努力做到與時俱 進。第二，堅持科學發(fā)展觀和正確業(yè)績觀，堅持發(fā)展為第一要務(wù)的思想，提高決 策的能力和水平，遇到問題時做到科學決策、民主決策和依法決策，堅決防止憑 經(jīng)驗、“拍腦袋”、“拍胸脯”的做法；按照公司制定的企業(yè)科學發(fā)展戰(zhàn)略和目 標， 正確處理公司當前利益與長遠利益之間的關(guān)系； 按照公司精細化管理的要求， 強化本職工作范圍的管理。第三，積極參加支部和黨委的雙重組織生活，自覺接 受組織的幫助和教育。

不管是參加支部的民主生活會，還是參加黨委的民主生活 會也好，會前都要認真做好準備，會上敞開思想，積極發(fā)言，加強交流和溝通， 認真開展批評與自我批評， 達到不斷增強黨員之間，或者是班子成員之間團結(jié)與 活力的目的，提高自己的工作作風。第四，密切聯(lián)系群眾，做好新形勢下職工群 眾的思想政治工作，時刻把職工群眾饑渴、冷暖掛在心上，從根本上落實好、維 護好、發(fā)展好職工群眾的根本利益。經(jīng)常與職工群眾談心、溝通，了解職工的實 際困難，為職工特別是困難職工服好務(wù)。第五，增強班子團結(jié)，維護班子團結(jié)， 營造一種和諧共事的氛圍。因為我認為，團結(jié)出凝聚力，團結(jié)出生產(chǎn)力，和諧成 就偉業(yè)，所以，增強團結(jié)是加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、建設(shè)和諧領(lǐng)導(dǎo)班子的重要內(nèi)容。

自己在與其他班子成員的工作中，總是抱著相遇難得、相逢珍重、相處一心的做 法，與他們多交心、不賭氣，積極開展思想交流；多盡職、不爭權(quán)，增強集體領(lǐng) 導(dǎo)觀念；多來往、不疏遠，珍惜彼此真誠的情誼；多思過、不爭功，努力培育開 闊的胸襟。我覺得只有這樣，才是重了同志之間的情分，重了正副之間的情分， 重了上下之間的情分， 才能在領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部形成互相尊重、 互相信任、 互相理解、 互相支持的良好風氣，共同致力于干事業(yè)、謀發(fā)展，建設(shè)和諧企業(yè)的氛圍。

四、認真學習深刻領(lǐng)會“八榮八恥”，用十六屆六中全會精神指導(dǎo)自己的工作。

今年黨委把學習胡錦濤總書記提出的“八榮八恥”和十六屆六中全會精神， 當作 一項重要的工作來抓， 結(jié)合公司的生產(chǎn)經(jīng)營實際情況，在廣大員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干 部中開展“八榮八恥”的學習；把建立和諧社會的理論，轉(zhuǎn)化為構(gòu)建“和諧企 業(yè)”的具體實踐， 采取一系列扎實措施， 推進和諧企業(yè)建設(shè)， 增強企業(yè)的凝聚力。

自己身先士卒，更是加倍努力，認真學習有關(guān)“八榮八恥” 論述的重要文章， 和《江澤民文選》的學習，體會“三個代表”重要思想，閱讀有關(guān)構(gòu)建和諧社會 的學習文章，記錄筆記和寫學習心得，使自己深刻領(lǐng)會其理論內(nèi)涵，為自己的工 作做思想上的儲備，逐步提高自己的政治理論水平。

在自己學習的同時，按照公司黨委的統(tǒng)一步署，指導(dǎo)下級部門的理論學習，在員 工當中深入貫徹落實 xx 公司提出的構(gòu)建“和諧企業(yè)”的新目標，并在學習領(lǐng)會 六中全會精神實質(zhì)的基礎(chǔ)上， 進一步理清今后一個時期的工作思路，切實把十六 屆六中全會精神貫徹落實到公司的各項工作中去。

五、加強黨風廉政建設(shè)，為構(gòu)建廉潔和諧企業(yè)提供堅強有力的政治保障。

黨風廉政建設(shè)不僅關(guān)系到企業(yè)的形象，也關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展。搞好公司的 黨風廉政建設(shè)， 關(guān)鍵是公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各級中層干部要提高認識，帶頭遵紀 守法。

結(jié)合“八榮八恥”、構(gòu)建和諧社會理論的學習教育活動，我們把“八榮八恥”、 建設(shè)和諧企業(yè)同黨風廉政建設(shè)相結(jié)合，通過各支部的民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)班子成員 中心組學習會等形式， 開展批評與自我批評，對照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“十不準” 的要求，進行自查自糾。為貫徹落實中共中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重 的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，公司也建立了《懲治和預(yù)防腐敗體系實施細 則》，實現(xiàn)以標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防來推動反腐倡廉和黨風 廉政建設(shè)。

同時，還修改了《企務(wù)公開、民主監(jiān)督實施細則》，在各二級單位實行“企務(wù)公 開，民主監(jiān)督”，就職工關(guān)心的熱點和難點問題，發(fā)揮職工的民主監(jiān)督作用，增 強公司決策的透明度， 使公司生產(chǎn)經(jīng)營的各項工作得到職工的支持，發(fā)揮職工的 積極性和創(chuàng)造性。

六、培育先進企業(yè)文化，增強員工的凝聚力。

企業(yè)精神是企業(yè)文化的核心， 企業(yè)文化建設(shè)需要通過各種各樣的方式、利用各種 載體去培養(yǎng)、去創(chuàng)造?！皒xxx”是我們公司的企業(yè)精神，為了把此精神深入到全 體員工心中，形成一個蓬勃向上的團隊，朝著既定的奮斗目標去前進，工會除在 公司內(nèi)開展了豐富多彩的娛樂活動， 還參加了在 xx 組織的“迎‘五?一’”職工 拔河和“同心協(xié)力”比賽，公司代表隊獲得三項獎勵，一項第一兩項第二?；钴S 了職工的業(yè)余文化生活，陶冶了職工的情操，達到培養(yǎng)“有理想、有道德、有文 化、有紀律”的四有職工隊伍的目的。

今年年初工會倡議廣大員工，向 xx 家庭困難出車禍的臨時工伸出援助之手，捐 款和捐物，也送去了公司的一份愛心；公司還對 xxx 中學實施包扶，送去桌橙、 辦公柜、體育器材、辦公用品等物 xx 多元；支持 xxxx 新農(nóng)村建設(shè)，增強了員工 的社會責任感和凝聚力，也為構(gòu)建和諧社會做出了應(yīng)有的貢獻。

七、自己身上存在的優(yōu)缺點和問題。.

今年一年， 自己雖然完成了自己的本職工作，可是與我們的“班長”及其他幾位 成員相比，自己相差很遠，自愧不如。身上還存在著這樣和那樣的問題。

首先，工作方式方法不對頭，一年來深入基層的時間不多，工作當中存在的問題 沒有及時予以解決； 第二，心胸不寬，對自己主管部門的員工要求不嚴，考核不夠，有時候還有考核 不認真的現(xiàn)象； 第三，工作抓的不夠細致，不夠深入，聽取職工的意見也不夠全面； 第四，外部工作協(xié)調(diào)和處理的不夠好。我時刻牢記自己是公司班子的一名成員， 應(yīng)具有堅定的政治立場， 要始終站在公司的整體利益上考慮問題，不能計較個人 的得失，要從大局出發(fā)，處處維護公司和職工的利益，不謀私利，不貪污受賄， 不欺上瞞下， 也決不當庸俗的干部。

在以后的工作中， 我要發(fā)揚光大自己的優(yōu)點， 改正自己的缺點，爭當一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)班子成員。

自己在以后的工作中要加倍努力，一定聽眾領(lǐng)導(dǎo)的安排，積極主動地工作，好好 學習政治理論和業(yè)務(wù)知識， 為公司的再次創(chuàng)業(yè)做出應(yīng)有的貢獻。公司的發(fā)展需要 每一名員工的努力，現(xiàn)在社會下，僅憑借一個人的努力是干不成大事的，只有通 過大家的集體努力才會有更大的進步，這是我一直以來都在接受的理念，我也充 分的感受到其中的真實的含義，這真的是很對的。我會更加努力的工作，為公司 的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻！

【員工個人總結(jié)】

本人業(yè)務(wù)工作總結(jié)單位：xxxxxxxxxxxx 有限公司 姓名

xxxx 2012 年 06 月 05 日 業(yè)務(wù)工作總結(jié)時光荏苒，從畢業(yè)后參加工作到現(xiàn)在已經(jīng)一年時間了，在這一年 時間的工作中我不僅學到很多專業(yè)知識，同時，思想方面也有了很大 的進步。工作這一年里，在單位領(lǐng)導(dǎo)師父同事熱心的幫助下，通過自 己不懈的努力，思想上和專業(yè)技能上，我都取得了很大的進步，現(xiàn)將 這一年的情況分工作方面、思想變化、自身不足以及未來一年的目標 四個方面總結(jié)如下

一、 工作方面 這一年的工作中，雖然項目上基本處于停工的狀態(tài)，但我堅信的 告訴自己，應(yīng)該努力的學習，不能應(yīng)為沒有施工就可以懈怠，在項目 領(lǐng)導(dǎo)、師父和同事的的幫助下，我取得了很大的進步。來項目剛開始 的時候， 我每天學習七里河站至新鄭州站站區(qū)間隧道的施工組織設(shè)計 和施工圖紙，還上網(wǎng)學習盾構(gòu)法施工的資料，慢慢的對盾構(gòu)法有了初 步的了解，后來被派往上海隧道實習，我有了機會去施工現(xiàn)場學習盾 構(gòu)，由淺入深的了解到了盾構(gòu)法施工的知識。剛到項目時對盾構(gòu)充滿 了好奇，項目上沒有在施工，所以只能通過資料學習，因為沒有現(xiàn)場 見過盾構(gòu)施工，很多資料上看到的很難理解，總是感覺好像知道，但 又模模糊糊的， 最后在上海隧道實習的時候， 有了去施工現(xiàn)場的機會， 那些以前看了好幾天資料任然模模糊糊的，去了施工現(xiàn)場看過了之 后，再結(jié)合課本上學到點理論知識，發(fā)現(xiàn)很簡單，讓我真正的明白了 理論聯(lián)系實際的重要性。 比如說盾構(gòu)施工的程序，沒去施工現(xiàn)場的時候，在資料上看過很 多次， 可去不理解， 到施工現(xiàn)場學習過以后， 知道了盾構(gòu)施工的步驟； 首先施工首先要在隧道的起始端和終端各建一個工作井； 其次盾構(gòu)機 在起始端工作井內(nèi)安裝就位，依靠盾構(gòu)千斤頂推力（作用在新拼裝好 的襯砌和工作井壁上）將盾構(gòu)從起始工作井的壁墻開孔處推出；然后 盾構(gòu)機在地層中沿著設(shè)計軸線推進， 在推進的同時不斷的出土和安裝 襯砌管片；而且要及時地向襯砌背后的空隙注漿，防止地表超標沉降 和固定襯砌管片位置；最后盾構(gòu)進入終端工作井并被拆除，吊運至下 個區(qū)間始發(fā)端頭井。

在 XXX 單位實習 5 個月里，我每天都堅持去兩次隧道里，在現(xiàn) 場仔細的學習盾構(gòu)施工， 經(jīng)歷了盾構(gòu)機進洞、 出洞、 盾構(gòu)端頭井加固、 盾構(gòu)過站、盾構(gòu)吊裝、盾構(gòu)穿越電力隧道等，通過努力的學習，虛心 的向上遂的技術(shù)員請教，或者查閱資料。慢慢的，對于盾構(gòu)從施工步 驟中的每個工序或流程有了更深層次的認識， 下面把我認為盾構(gòu)施工 中比較重要的總結(jié)如下

盾構(gòu)端頭井加固 端頭井加固的目是因為在盾構(gòu)始發(fā)和到達過程中， 地層的不穩(wěn)定 性是引起施工風險的主要原因。為保證盾構(gòu)始發(fā)和到達的順利進行， 在保證端頭地基承載力的基礎(chǔ)上必須對端頭地層進行加固， 提高地層 穩(wěn)定性。提高封門破除的安全性，避免水土流出。

常用的端頭井加固的方法有很多種， 但是常用的方法就是三軸攪 拌法、高壓旋噴法、降水法和冰凍法。一般采用三軸攪拌法、高壓旋 噴法結(jié)合降水法，但盾構(gòu)端頭地下水豐富，或者地下管線較多，采用 冰凍法比前面三種方法更安全,只是具備冰凍法加固施工資質(zhì)的公司 不多，技術(shù)要求更高，而且冰凍法加固的工期較長，所以大多盾構(gòu)端 頭加固采用三軸攪拌和高壓旋噴注漿法結(jié)合加固。

盾構(gòu)進出洞 盾構(gòu)進洞是盾構(gòu)到達接收是盾構(gòu)法隧道施工的最后一道工序。

盾構(gòu)進洞分為一次和二次進洞；一次進洞是盾構(gòu)進入加固區(qū)間后，盾 構(gòu)機一次全部推出隧道，中間不停，但由于盾殼與周邊土體之間有間 隙，當?shù)侗P露出洞門后，地下水會順著盾殼與周邊土體之間的縫隙向 外流出，如果地質(zhì)情況好，加固區(qū)效果理想，施工速度快，可以將風 險控制在一定范圍。但實際施工中往往會遇到地下水豐富、地質(zhì)情況 不理想（尤其是砂層） 、加固區(qū)間存在缺陷的情況。這種情況下，如 果采用一次進洞的方法，安全風險極大，地下水會順著盾殼與周邊土 體之間的縫隙向外流出，造成水土流失，進而引起地面沉降，造成地 下管線破裂及周邊建筑物沉降，引發(fā)一系列不良后果。

盾構(gòu)二次進洞的基本思路是想辦法控制住盾構(gòu)機推出過程中盾 殼與周邊土體之間縫隙流出的水，這樣就不會造成水土流失，也就將 風險控制住了。主要做法是在盾構(gòu)機刀盤露出洞門之前，在主體結(jié)構(gòu) 預(yù)埋的盾構(gòu)環(huán)上焊接上二層弧形鋼板，二層鋼板之間塞上海綿條（海 綿條可以起到阻止水土流失的作用） ，只要盾構(gòu)機刀盤推出鋼板（一 次進洞） ，立即停止推進，利用盾尾處的管片吊裝孔及鋼板上預(yù)留的 注漿孔注漿，將盾殼與周邊土體之間縫隙用漿液全部填充滿，斷絕地 下水順盾殼與周邊土體之間縫隙向外流的通道， 等漿液達到一定強度 后，再將盾構(gòu)機全部推出（二次進洞） ，從而可以確保施工安全。在 上海隧道實習期間見到盾構(gòu)進洞全采用的是二次進洞的方法。

盾構(gòu)出洞 盾構(gòu)出洞是指在盾構(gòu)機組裝完成后， 放置在符合設(shè)計軸線的基座 上，具備掘進、管片安裝、背襯注漿條件，利用負環(huán)管片、反力架等 承受反作用力的設(shè)備， 將盾構(gòu)機貫入出洞口進入地層沿所定線路向前 推進，直至盾構(gòu)機完全進入隧道，拆除洞口負環(huán)管片、反力架等輔助 設(shè)施的一系列作業(yè)。

盾構(gòu)過站 關(guān)于盾構(gòu)過站，在上海隧道實習的時候，我去現(xiàn)場學習過盾構(gòu)過 站，現(xiàn)在的過站一般都只是車架的過站，盾構(gòu)機頭部由于重量太大， 而且沒有像車架一樣的輪子， 所以我一直在考慮能不能實現(xiàn)盾構(gòu)的整 體過站，也就是說盾構(gòu)機的頭部和車架一起過站，這樣既節(jié)省時間， 也會節(jié)約盾構(gòu)拆除，吊運，組裝的時間和資金；最后通過和同事的討 論，我們認為通過改良導(dǎo)軌的方法可以實現(xiàn)盾構(gòu)機的整體過站。

二、 思想方面 一年的工作中我逐漸的完成了從學生到企業(yè)員工的轉(zhuǎn)變， 剛開始 工作時候心里落差很大，思想浮躁，眼高手低；工作一段時間后，思 想有了很大的變化，落差感慢慢變淡了，心也慢慢的靜下來，徹底放 下了大學生的身份，接受了自己是一名企業(yè)員工的身份，不知不覺中 自己慢慢的變成了項目部的一份子， 和項目部的同事能像一家人一樣 相處。記得剛來項目部的時候，領(lǐng)導(dǎo)安排我們清洗保養(yǎng)盾構(gòu)機，活很 累也很臟，我有很大的抵觸情感，認為那是沒有技術(shù)含量的工作，應(yīng) 該是清潔工干的活， 我是大學畢業(yè)生， 不應(yīng)該去干這種又臟又累的活。

最后經(jīng)過白經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)的開導(dǎo)， 我慢慢試著把清洗盾構(gòu)機的活真正當做 一份工作來對待，試圖從這些“沒有技術(shù)含量”的工作中學習總結(jié)，在 清洗盾構(gòu)機的過程中， 我對盾構(gòu)機的構(gòu)造、 工作原理有了一定的了解， 為我以后的學習中打下了一定的基礎(chǔ)；從這件事情中我總結(jié)出，要認 真的對待領(lǐng)導(dǎo)交給我的每一項工作，并且用心去完成它，或許表面看 起來很簡單、沒有技術(shù)含量的工作，只要認真的去完成，都會學到有 用的東西，一年時間里，我的思想有了很大的進步，不斷的給自己制 定目標，準確的給自己定位，不僅學習了很大專業(yè)技能知識，還從周 圍同事的身上學習到了很多為人處世的知識，使我的進步很大。

三、 自身的不足 在這一年中不僅是專業(yè)技能的到了很大提高， 思想方面我也有很 大的收獲，但在工作生活方面也發(fā)現(xiàn)了一些自身的不足。

工作不夠主動，有時候領(lǐng)導(dǎo)不分配工作時候，不能主動的找承擔 工作，學習知識也缺乏主動性，作學習中一些自己認為很簡單但又不 懂的問題，不好意思向別人請教；我知道我必須解決這點不足才能很 好地進步， “態(tài)度決定一切” 要想取得很好的成績就要改變自己思想態(tài) ， 度方面的惰性，主動的工作才會取得更大的進步。

沒有毅力，做事不能長時間堅持；制定了學習、工作計劃，剛開 始能很好的執(zhí)行， 但隨著時間的推移就不能堅持。

作為一個施工人員， 必須要有足夠的耐心才能保證工作中不出現(xiàn)紕漏， 我認識到自身的這 點不足將會給以后的工作帶來多大的麻煩， 所以我經(jīng)常提醒自己要有 耐心，堅持到最后就會成功，只要功夫深鐵杵磨成針。

生活中我不善于和周圍的人交流，平時不愛說話，這個缺點給我 和同事的相處帶來了一些困難。在這一年的工作中，同事們都能像一 家人一樣的相處， 工作之余喜歡說說笑笑， 慢慢的我也喜歡開口講話， 能和同事快樂的相處，但是在與人交流上我還有很多要學習，在未來 的工作生活中，我會努力的和同事快樂相處，增強自己的交流溝通能 力。

四、 未來一年的目標 南京項目還有不到兩個月就盾構(gòu)始發(fā)， 我希望在南京的項目上學 習到更多的東西。

專業(yè)技能方面，通過自己真正的參與，努力的學習，嚴格要求快 速提高自己，對盾構(gòu)施工有更深跟全面的理解，爭取做一名合格的施 工員。同時進一步學習整理歸檔竣工資料，希望以后不需要別人的指 導(dǎo)，能單獨的完成一套竣工資料的整理工作。在工作之余我會努力學 習二級建造師的知識，為明年六月份二級建造師的考試準好準備，爭 取一次性通過考試。

思想方面，在即將開工的南京項目，我會著重改變過去一年中發(fā) 現(xiàn)的不足之處，增強毅力，對工作耐心，堅持執(zhí)行制度的目標；在與 人交流方面，多向周圍交流能力強的同事學習，多開口講話，加強自 己與人溝通能力。另外，我會努力的改善工作中被動態(tài)度，積極主動 的承擔工作， “態(tài)度決定一切” 我相信只要問積極主動的學習工作，一 ， 定會收獲很多。

【員工個人總結(jié)】

范文 1忙忙碌碌間，我們即將走過充滿感動和堅強的 2011 年。對我個人而言，這是 收獲頗豐的一年。

這一年中我和大家一樣都經(jīng)歷著感動、告別、收獲、感激和努力，不論是生活還 是工作都讓我重新審視了自己以往做人做事的態(tài)度和方式，得到了成長。尤其是 參加工作后， 在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助下，各方面所得到的鍛煉都使我受益 匪淺。在此，我須真誠的向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表達我深深的謝意，感謝大家在這段 時間給予我的足夠?qū)捜荨?鼓勵和幫助。下面就我參加工作以來的思想和工作學習 進行以下三方面的簡要回顧和總結(jié)。

一、思想意識的轉(zhuǎn)變與提升 剛剛走出校園的我， 沒有任何的工作經(jīng)驗，走上工作崗位初始也未參加過專 業(yè)的培訓(xùn)，很多專業(yè)知識對我來說雖然極具吸引力，但還是非常陌生，和其他同 事相比自知存在著太大的差距。而我也知道自己的最大缺點之一就是急躁粗心， 很多事情太急于完成就導(dǎo)致了不少的錯誤。再加上雖然同在生產(chǎn)部，但是很多事 情我卻心有余而力不足。所以隨著這些擔心，初來時的興奮逐漸被壓力所取代， 心里也總是倍感愧疚和自責。

這在通過大家的幫助和自己的學習，逐漸進入工作 狀態(tài)后，不安與緊張慢慢得到了平復(fù)，自己也有了自信和做好工作的決心。

二、工作學習的回顧與總結(jié) 初入廠時老員工對我們進行的一系列安全教育和培訓(xùn)都給我留下了極深的 印象。

因為忽略任何小的隱患都有可能造成今后大的事故。雖然我不從事技術(shù)操 作性工作，相對工作的危險性比較小，但是在平時的工作中我也始終牢記“安全 第一、預(yù)防為主”的方針，向老員工學習，使自己個人安全生產(chǎn)的意識不斷得到 提高和增強，為公司實現(xiàn)全年無事故做出自己應(yīng)盡的努力。

試用期是學習的主要階段， 所以在剛來公司時，在主控室跟著同事們值班的時間 比較多， 通過他們認真詳細的講解，我也學會了不少值班時涉及的工作內(nèi)容以及 變電站設(shè)備的專業(yè)知識。

值班工作看似一層不變， 但是耐心和細心卻是不可缺少的，而這一點我就做的很 不夠。在這方面原本的學習基礎(chǔ)就不扎實，隨著時間的推移，工作量增多，很少 有時間能夠完成完完整整一天的值班工作，再加上個人學習主動性不強，所以導(dǎo) 致很多故障仍然沒有記住， 值班操作步驟不能熟練完成。在今后的工作中我應(yīng)多 加強專業(yè)方面的學習。

在月底作月度報表是我接到的第一個工作任務(wù)。

雖然通過這幾個月來的不斷 學習， 大部分的工作現(xiàn)在已經(jīng)能夠做到自己完成了，但是面對龐大的數(shù)據(jù)還是會 感覺緊張，因為多一個 0 和少一個 0 就是天壤之別。但是越急躁就越容易出錯， 想快點完成工作的心理也是導(dǎo)致計算錯誤頻頻出現(xiàn)的原因。

在年度總結(jié)里再次提 到在試用期總結(jié)中已經(jīng)提過的這個問題，我自己實在覺得很不好意思也很愧疚。

在今后的工作中我會繼續(xù)向老員工們學習，認真負責，戒驕戒躁，尤其是對數(shù)據(jù) 的統(tǒng)計上，應(yīng)細心的進行檢查，哪怕多算一次也要保證其正確性。

為迎接總公司的秋查工作，我作為資料員和同事一起完成了對資料室的檔案 和文件分類整理、編目、裝訂、補充、更換裝具、標簽，并輸入微機的工作。雖 然期間也很努力， 但是在事實面前我不能不承認自己的工作做的很不到位，質(zhì)量 不高。這和我平時對資料室的文檔和資料的了解不夠細，不夠?qū)崳粔虺浞钟兄?接的原因。在今后對資料室的工作中我一定端正態(tài)度，認真對待，加強主動性， 通過對各類文檔、 資料多加熟悉，使檔案工作納入公司要求的規(guī)范化和精細化軌 道，同時也方便同事們查閱。

除此之外， 配合同事工作、 認真完成交辦的各項任務(wù)也是我的主要工作之一。

雖然工作很瑣碎，但我仍會以積極的心態(tài)去對待，力所能及的去完成。

三、存在的不足與今后的努力方向 通過三個月的工作， 我發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多缺點與不足。例如與同事們溝 通少，學習工作的主動性不強，工作時缺乏思考，也不注意總結(jié)，尤其是在工作 中細心不夠，又容易急躁，在很多事情的處理上都不成熟，做不到統(tǒng)籌規(guī)劃。這 些都是導(dǎo)致工作出現(xiàn)錯誤、給同事帶來麻煩的主要原因。在今后工作中，除了一 如既往地聽從各級領(lǐng)導(dǎo)安排， 虛心向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事學習他們對待工作的認真態(tài) 度和強烈的責任心外， 也應(yīng)該加強與同事之間的溝通交流，通過不斷學習和總結(jié) 增加自己的知識面， 逐步加強和豐富自己的業(yè)務(wù)知識的學習， 努力提高工作水平， 以至把每一項工作都做到位、 做好。

同時更應(yīng)該加強個人修養(yǎng)， 修正自己的行為， 自覺加強學習。

也希望大家在我做的不好的地方及時的加以糾正和批評，我都會 虛心的接受并改正。 在新舊交替的時刻作出以上的總結(jié)， 是對自己過去的自省也是對今后生活工作的 激勵。展望鄰近的 2009 年，我意識到，只有行動上有方向，工作上有目標，心 中才能真正有底，才能夠做到忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，逐步 擺脫剛參加工作時只顧埋頭干，不知思考總結(jié)的現(xiàn)象。

面對現(xiàn)今就業(yè)難的大局，能夠成為公司的一員，并且能夠結(jié)識這么多真誠、熱心 的同事，我一直都倍感珍惜，也心懷感激。在這個團隊中，我時刻都在感受著她 的活力與激情。

朱總在帶領(lǐng)著前輩們用汗水鑄就了公司榮耀的同時，也為公司的 發(fā)展鋪就了前進的道路。

我們要繼承好這個團隊的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，更要通過自 身的努力為她增色添彩，成就公司美好篇章。范文 2電力新員工工作總結(jié)結(jié)束了四年豐富多彩的大學生活，我憧憬著自己能夠進入一個在社會上有地 位、受人尊重、有良好發(fā)展前景的大企業(yè)工作。經(jīng)過努力，終于圓了自己的夢— —我獲得了 xx 電網(wǎng)公司賜予的這一就業(yè)機會。在激情似火的七月我懷者激動無 比的心情進入了夢寐以求的 xx 電網(wǎng)公司，榮幸成為 xx 供電局的一名新員工。七月初到局里報道后我們首先加入了 xx 電網(wǎng)公司在貴陽 xx 開辦的 2010 年 新員工培訓(xùn)班。這是我們大學畢業(yè)參加工作的一個重要轉(zhuǎn)折點亦是一個新的起 點， 在短暫的十天時間內(nèi)我們進行了軍事訓(xùn)練、電網(wǎng)專業(yè)知識學習以及觀看了抗 冰保電專題視頻和圖片展。

軍訓(xùn)不僅能培養(yǎng)我們吃苦耐勞的精神，而且還能磨練 人的堅強意志。xx 十天的培訓(xùn)結(jié)束，我們緊接著又加入到都勻電網(wǎng)開辦的 2010 年新員工生 產(chǎn)技能培訓(xùn)班進行了為期一個月的深入學習。通過 20 多天的學習培訓(xùn)，使我對 都勻電網(wǎng)有了一個更為清晰的認識。同時也對高電壓設(shè)備的基礎(chǔ)知識、油務(wù)技術(shù) 監(jiān)督的分類任務(wù)、電氣試驗在電力生產(chǎn)中的應(yīng)用、繼電保護的基礎(chǔ)知識、變電運 行、電氣接線及運行方式、變電站的相關(guān)知識、安規(guī)、事故及異常情況用語、操 作術(shù)語、調(diào)度自動化系統(tǒng)功能、電力營銷系統(tǒng)的相關(guān)知識、電力線載波、光纖通 信技術(shù)和信息自動化、 計量管理所的結(jié)構(gòu)及職能權(quán)限、電測量指示儀表的基礎(chǔ)知 識、 線路管理及輸電線路的基本知識、調(diào)度管理的相關(guān)知識等有了一定程度的了 解。這次學習將對我們今后的工作有著不容忽視的作用。近兩個月的培訓(xùn)結(jié)束了，我分配到馬場坪供電所見習上班，從事收費工作。

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