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根據(jù)《中共榆林市委組織部、中共榆林市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、榆林市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、榆林市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好剛性引進(jìn)博士研究生和正高級(jí)職稱(chēng)高層次緊缺人才工作的通知》（榆組發(fā)〔2015〕122號(hào)）文件精神，經(jīng)市委組織部、市委人才辦同意，決定面向社會(huì)剛性引進(jìn)博士研究生人才?，F(xiàn)就相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)對(duì)象條件

截至申報(bào)日45周歲以下（含45周歲），取得博士學(xué)位的高層次人才。屬?lài)?guó)內(nèi)大學(xué)畢業(yè)的，其本科、碩士研究生和博士研究生的畢業(yè)院校均須為國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招的全日制普通高校；屬?lài)?guó)（境）外大學(xué)畢業(yè)的，須取得國(guó)家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)；

二、引進(jìn)專(zhuān)業(yè)及名額

肥料學(xué)專(zhuān)業(yè)博士1名（具體崗位參見(jiàn)附件）。

三、引進(jìn)程序

（一）報(bào)名：符合條件的申報(bào)人員請(qǐng)于2016年1月4日至2016年1月14日在榆林市農(nóng)業(yè)局政秘科填寫(xiě)報(bào)名表，申報(bào)人數(shù)不得低于2人。

（二）資格復(fù)審：申報(bào)者須提交《榆林市事業(yè)單位剛性引進(jìn)博士研究生和正高級(jí)職稱(chēng)高層次緊缺人才申報(bào)表》（電子版在榆林黨建網(wǎng)公告欄下載）；本科、碩士和博士學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)原件和復(fù)印件；身份證原件和復(fù)印件；近期小兩寸免冠彩照4張。申報(bào)者所填信息如與本人真實(shí)信息不符，后果自負(fù)（資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）；

（三）面試：采取答辯的形式，以抽簽方式確定答辯順序，答辯題目在本專(zhuān)業(yè)范圍內(nèi)確定。（面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）；

（四）考察：根據(jù)面試結(jié)果，按與引進(jìn)人數(shù)1：1的比例確定考察對(duì)象。對(duì)政治素質(zhì)、思想作風(fēng)、知識(shí)水平、資格條件、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行綜合考察；

（五）聘用：根據(jù)考察結(jié)果，經(jīng)市委人才辦復(fù)核、體檢后，提出擬引進(jìn)人選建議名單，經(jīng)市委組織部部務(wù)會(huì)研究同意，報(bào)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，面向社會(huì)公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，由市委組織部、市人才辦、市人社局下發(fā)通知，由市組織、人社等部門(mén)負(fù)責(zé)辦理引進(jìn)人員的相關(guān)手續(xù)。

四、政策待遇

根據(jù)《中共榆林市委組織部、中共榆林市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、榆林市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、榆林市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好剛性引進(jìn)博士研究生和正高級(jí)職稱(chēng)高層次緊缺人才工作的通知》（榆組發(fā)〔2015〕122號(hào)）文件精神，剛性引進(jìn)的高層次緊缺人才主要享受以下待遇：

（一）占用單位事業(yè)編制；

（二）享有國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資、津貼等；

（三）國(guó)內(nèi)“985”、“211”工程大學(xué)畢業(yè)的博士研究生或具有正高級(jí)職稱(chēng)的高層次緊缺人才給予30萬(wàn)元安家補(bǔ)貼，分5年等額發(fā)放，同時(shí)5年內(nèi)每人每年享受2萬(wàn)元政府生活補(bǔ)助。

榆林市農(nóng)業(yè)局

2015年12月9日

附件：榆林市農(nóng)業(yè)科學(xué)研究院剛性引進(jìn)博士研究生人才崗位一覽表

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