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為加強(qiáng)我市消防警力，保障銅川經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展，經(jīng)市政府批準(zhǔn)，面向社會公開招聘合同制消防員，有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，在市公安局紀(jì)檢部門的監(jiān)督下實施統(tǒng)一招錄。

二、招聘條件

（一）合同制消防員招聘條件：

1、陜西戶籍（落戶時間在2015年7月1日前），享有公民政治權(quán)利；

2、男性，18周歲以上，25周歲以下（1990年7月1日至1997年7月1日間出生），高中（含職高、中專、技校）及以上學(xué)歷；

3、遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康，有較好的工作適應(yīng)能力；

4、復(fù)轉(zhuǎn)軍人（立功人員）、有職業(yè)資格證書的同等條件下優(yōu)先。

（二）不能報考的對象：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的或因個人重大過失被辭退、開除的；

2、在部隊服役期間，受到行政警告以上處分的；

3、未滿服役年限，提前退出現(xiàn)役的。

三、招聘數(shù)量

全市招聘增補(bǔ)合同制消防員52名（其中2015年計劃招聘30名，增補(bǔ)22名）。（具體崗位見附表）

四、招聘辦法

按照發(fā)布公告、報名、資格審查、體能測試、面試、體檢、培訓(xùn)、辦理合同制聘用手續(xù)等程序，在市公安局紀(jì)檢部門的監(jiān)督下實施。

（一）發(fā)布公告

在銅川市人民政府網(wǎng)及銅川市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站上統(tǒng)一發(fā)布公告，公開聘用條件及有關(guān)事項。

（二）報名與資格審查

報名與資格審查由市公安消防支隊負(fù)責(zé)。

報名時間：2015年8月3日—2015年8月14日，每天8:30-12:00

14:30-17:30，（工作日內(nèi)進(jìn)行報名）。

1、考生提前在市人民政府網(wǎng)站、市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站下載并填寫《考試報名登記表》（一式兩份），填寫完成后，由本人持有效期內(nèi)身份證、畢業(yè)證、戶口本（大專以上學(xué)歷者需提供教育部學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表）原件及復(fù)印件、3張近期同版半身一寸免冠彩照等相關(guān)資料到銅川市消防支隊報名并進(jìn)行資格審查。

一個考生只能填報一個職位，報名者提供的所有材料及證件必須真實有效，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假情況，一經(jīng)查實，取消考試資格，因個人誠信問題不能聘用的后果自負(fù)。

2、報名地點(diǎn)及聯(lián)系方式

（三）體能測試

通過資格審查人員，進(jìn)入體能測試。

測試項目和標(biāo)準(zhǔn)如下:

體能測試時，10米×4往返跑、1000米跑兩個項目測評次數(shù)均為1次；縱跳摸高的測評不超過3次。測試中，考生出現(xiàn)一項不合格的，則考生體能測評不合格，考生因跌摔或身體等原因造成測試不合格取消考試資格的，由考生本人負(fù)責(zé)，不再另行安排測試。

體能測試由市消防支隊在市公安局紀(jì)檢部門監(jiān)督下組織實施，體能測試時間、地點(diǎn)及參加人員名單另行公告。

（四）面試

體能測試合格人員，區(qū)分報考崗位，按1000米測試個人成績由高到低進(jìn)行排名，按不大于崗位招聘計劃數(shù)2倍依次確定面試人員，末位1000米測試成績并列的一同進(jìn)入面試。

面試采用結(jié)構(gòu)化方式，由市消防支隊在市公安局紀(jì)檢部門監(jiān)督下組織實施，面試時間、地點(diǎn)及參加人員名單另行公告。

（五）體檢

1、體檢人員確定。面試結(jié)束后，依據(jù)考試面試成績由高到低的順序按招聘崗位分別排名，按與崗位計劃招聘數(shù)量1:1的比例分別確定各崗位進(jìn)入體檢人員。當(dāng)出現(xiàn)個別崗位體檢人員空缺時，按《考生報名登記表》所示個人調(diào)劑意愿，以面試成績由高到低確定調(diào)劑崗位及人選，并于事先通過電話征求本人意見。

2、體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

3、體檢執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。按照國防部《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》、《關(guān)于調(diào)整部分征兵體檢標(biāo)準(zhǔn)問題的通知》和《關(guān)于調(diào)整征兵部分體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》執(zhí)行。

4、體檢組織實施。體檢在市公安局紀(jì)檢部門的監(jiān)督下，由市公安消防支隊在招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定的符合體檢工作要求的醫(yī)院組織實施。進(jìn)入體檢的考生攜帶有效身份證、《考生報名登記表》和戶籍所在地派出所出具的無犯罪證明等參加體檢。具體時間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行公告。考生未在規(guī)定時間參加體檢的，視為自動放棄?？忌鷮w檢結(jié)論有異議的，在接到體檢結(jié)論兩天內(nèi)向體檢組織單位提出復(fù)檢，復(fù)檢在招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定醫(yī)院只組織一次，考生的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。因考生自動放棄，體檢和復(fù)檢不合格等產(chǎn)生的缺額，按確定進(jìn)入體檢人員的辦法及程序組織順延遞補(bǔ)。

（六）聘用

擬聘用人員確定后上網(wǎng)公示，公示期為5天，公示期內(nèi)如果發(fā)生影響考生擬聘用的問題，一經(jīng)查實，即取消其擬聘用資格，所形成的缺額在同職位考生中按進(jìn)入體檢人員辦法順延遞補(bǔ)，或經(jīng)征求本人意見進(jìn)行調(diào)劑遞補(bǔ)。公示期滿無異議，將組織擬聘用人員上崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格者按所報職位安排上崗。實行兩個月試用期，試用期滿合格者正式聘用，不合格者取消聘用資格，并予以清退，所形成的缺額不再組織遞補(bǔ)。本次招聘人員，需按照勞動法的要求簽訂合同，合同期為2年，任何一方提前終止合同的，按照勞動法的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、工資待遇及社保福利

　工資待遇及社保福利所需經(jīng)費(fèi)采取市、區(qū)（縣）分級負(fù)擔(dān)，由市財政局先集中支付，后與區(qū)（縣）財政結(jié)算予以扣除的方式進(jìn)行。

（一）工資待遇

消防員實行基本工資加績效工資，按月發(fā)放?？冃ЧべY按考核結(jié)果兌現(xiàn)?？己宿k法由市公安消防支隊制定。消防員的工資增長幅度為每滿一個合同期增長全額20%。

消防員工資:2340.00元。采取不定時工作制（24小時備戰(zhàn)），每月輪休和年休假相結(jié)合，免費(fèi)統(tǒng)一住宿。

（二）社保福利

消防員繳納的社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險）由用人單位統(tǒng)一按標(biāo)準(zhǔn)繳納。消防員的服裝由市公安消防支隊統(tǒng)一配發(fā)，個人不負(fù)擔(dān)費(fèi)用。各項保險由市人才開發(fā)有限責(zé)任公司依據(jù)有關(guān)規(guī)定核算交市公安消防支隊，由市公安消防支隊向市財政申請資金，待資金撥付后由市人才開發(fā)有限責(zé)任公司為聘用人員統(tǒng)一辦理。

六、人員管理

合同制消防員實行軍事化管理，其執(zhí)勤滅火以及日常管理工作由市消防支隊統(tǒng)一指揮領(lǐng)導(dǎo)。合同制消防員的試用期為兩個月，聘用期限為兩年，表現(xiàn)特別優(yōu)秀的合同制消防員在聘用期滿后本人自愿的，經(jīng)上級主管部門考核合格后，可繼續(xù)聘用，聘用期內(nèi)原則上不允許跨區(qū)縣調(diào)動。

合同制消防員的日?？己撕凸芾戆措`屬關(guān)系由市公安消防支隊負(fù)責(zé)。

聘用人員在試用期結(jié)束后，經(jīng)考核不合格的人員，市公安消防支隊報市人才開發(fā)有限責(zé)任公司辦理相關(guān)辭退手續(xù)，人員辭退后產(chǎn)生的缺額，不再遞補(bǔ)。

七、合同簽訂及勞務(wù)派遣

聘用人員采用勞務(wù)派遣制用工形式，與銅川市人才開發(fā)有限責(zé)任公司簽訂勞動合同，合同期限兩年（其中試用期兩個月）。

銅川市公安局

2015年7月27日

附件1：2015年銅川市招聘合同制消防員考試報名登記表

附件2：2015年招聘合同制消防員職位表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《2015年銅川市招聘合同制消防員考試報名登記表.doc》來源于銅川市公安局，最近更新2015年7月27日。

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