保山市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督綜合檢測中心是云南省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局直屬事業(yè)單位,為確保各項檢驗檢測工作有序開展,現(xiàn)公開招聘9名工作人員。
一、招聘原則
遵循“公正、公平、公開、擇優(yōu)、自愿”的原則,面向社會,公開招聘。
二、招聘崗位及要求
1、產(chǎn)品質(zhì)量(建材及工業(yè)產(chǎn)品)檢驗崗位3名,大專及以上學(xué)歷,理工類相關(guān)專業(yè),年齡45歲以內(nèi),身體健康,工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、產(chǎn)品質(zhì)量(食品)檢驗崗位2名,本科及以上學(xué)歷,食品化學(xué)、儀器分析、化學(xué)相關(guān)專業(yè)(有一定工作經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬至大專),年齡45歲以內(nèi),身體健康,工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、特種設(shè)備檢驗崗位1名,大專及以上學(xué)歷,理工類相關(guān)專業(yè),年齡45歲以內(nèi),身體健康,工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、計量檢定崗位1名,大專及以上學(xué)歷,機電一體化、電氣自動化專業(yè),年齡40歲以內(nèi),身體健康,工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、行政辦公室宣傳文秘崗位1名,本科及以上學(xué)歷,新聞、文秘、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)(有一定工作經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬至大專),年齡45歲以內(nèi),身體健康,工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
6、財務(wù)室成本會計崗位1名,本科及以上學(xué)歷,會計、財經(jīng)相關(guān)專業(yè)(有一定工作經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬至大專),年齡45歲以內(nèi),身體健康,工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、招聘程序
1、面向社會公開發(fā)布招聘公告,自愿報名。
2、應(yīng)聘人員在報名的同時接受資格審查,審查通過后方可參加面試。
3、根據(jù)具體崗位要求分別通知組織面試,根據(jù)面試結(jié)果確定擬聘人員,并按規(guī)定履行相關(guān)審批、聘用手續(xù)。
四、報名方式
1、報名時間:2015年3月27日—2015年4月26日。
2、報名地點:保山市隆陽區(qū)同仁路143-1號。
3、可通過直接遞交、傳真、郵寄或電子郵件等方式報名,并提供以下材料:
(1)身份證復(fù)印件;
(2)學(xué)歷證復(fù)印件;
(3)個人簡歷。
4、每位報名人員只能報考一個崗位。
5、招聘單位聯(lián)系人:許先生,朱女士
聯(lián)系電話及傳真:0875-2145728
郵編:678000;郵箱:bsjdjzx@163.com
五、相關(guān)事宜
1、招聘錄用體檢參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部下發(fā)的《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。除體檢通用標(biāo)準(zhǔn)中明確規(guī)定不合格項目外,按職業(yè)要求色覺異常(如色弱、色盲等)也視為不合格不予聘用;
2、招聘人員不占用本單位事業(yè)編制,實行勞動合同聘用,享受國家規(guī)定的工資和五險、勞動保障;招考相關(guān)信息在http://www.bsjyw.net/(保山就業(yè)網(wǎng))、http://www.ynbszj.com/(保山市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督綜合檢測中心網(wǎng)站)同時發(fā)布,請應(yīng)聘者自行查詢。
另附:聘用人員報名登記表(可自行下載)
六、面試
經(jīng)過我中心報名資料審核后通知合適的應(yīng)聘者前來面試,未通知者視為資料審核未通過。
七、紀(jì)律要求
應(yīng)聘者在填寫《聘用人員報名登記表》時,應(yīng)如實填寫本人相關(guān)情況及與本人聯(lián)系的具體方式,弄虛作假提供虛假信息的人員,一經(jīng)查實取消聘用資格;
2、不在規(guī)定時間內(nèi)參加面試人員視為自動放棄。
八、待遇
試用期工資按保山中心聘用人員工資管理辦法支付。正式聘用后工資待遇由以下三部分組成:
1、基本工資:碩士研究生面議,本科學(xué)歷或中級職稱為1900元/月、??茖W(xué)歷或初級職稱為1800元/月;中專及以下為1700。
2、根據(jù)學(xué)歷及職稱,按出勤和履行崗位職責(zé)的實際貢獻計發(fā)獎勵性績效工資。
3、以上人員一經(jīng)錄用,簽訂勞動合同,單位繳納五險,個人部分自理。
九、本招聘啟事由保山市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督綜合檢測中心負(fù)責(zé)解釋。