2015年蘇州銀行昆山支行招聘啟事[2015(11)號(hào)]
來(lái)源:蘇州銀行網(wǎng) 閱讀:643 次 日期:2015-02-25 10:06:27
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網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語(yǔ)類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)蘇州銀行昆山直屬支行面向社會(huì)公開(kāi)招聘,真誠(chéng)邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用?,攜手共創(chuàng)美好未來(lái)!

一、招聘崗位及崗位職責(zé):

◆營(yíng)業(yè)部主任 1名

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部人員的日常管理、培訓(xùn)、考核;協(xié)助相關(guān)重點(diǎn)客戶的開(kāi)發(fā)與維護(hù);

2.負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施營(yíng)業(yè)部的市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,努力完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);

3.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部的內(nèi)控管理,制定相應(yīng)內(nèi)控制度,防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);

4.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部與上級(jí)各部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作。

任職條件:

1.年齡40周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2.具備2年以上商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉商業(yè)銀行日常管理運(yùn)作;

3.具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通、分析判斷、市場(chǎng)拓展、口頭表達(dá)能力;

4.熟悉地方經(jīng)濟(jì)、金融市場(chǎng)環(huán)境,具備廣泛的社會(huì)資源;

5.同業(yè)同崗者優(yōu)先考慮。

◆公司客戶經(jīng)理 若干名

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司客戶的資源開(kāi)發(fā)與關(guān)系維護(hù),大力拓展資產(chǎn)、負(fù)債和中間等業(yè)務(wù);

2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查,協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù);

3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶的日常維護(hù),包括貸后管理、協(xié)助客戶辦理日常業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)等;

4.根據(jù)區(qū)域內(nèi)公司客戶營(yíng)銷計(jì)劃,具體參與營(yíng)銷方案的推動(dòng)實(shí)施;

5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶意見(jiàn)和建議的收集與分析,為改進(jìn)我行公司客戶產(chǎn)品的功能與服務(wù)水平提供依據(jù);

6.認(rèn)真執(zhí)行我行的相關(guān)政策、制度和業(yè)務(wù)操作流程,積極防范各類風(fēng)險(xiǎn),確??蛻艉臀倚械馁Y金安全。

任職條件:

1.年齡40周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2.具備2年以上商業(yè)銀行公司客戶營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),具有一定的市場(chǎng)營(yíng)銷能力和業(yè)務(wù)拓展技巧,熟悉銀行信貸業(yè)務(wù),具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)把控能力;

3.熟悉昆山地區(qū)經(jīng)濟(jì)、金融市場(chǎng)環(huán)境,具備一定的客戶資源和良好的社會(huì)關(guān)系;

4.具備相應(yīng)的資質(zhì)證書(shū)。

◆個(gè)人綜合客戶經(jīng)理 1名

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)開(kāi)展業(yè)務(wù)拓展工作,充分利用資源優(yōu)勢(shì),積極營(yíng)銷我行各項(xiàng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品;開(kāi)發(fā)新客戶,對(duì)優(yōu)質(zhì)客戶大力挖潛,擴(kuò)大我行的客戶群和市場(chǎng)份額,推動(dòng)客戶與我行在各項(xiàng)業(yè)務(wù)上的深入合作;收集信息,建立客戶檔案等。

任職條件:

1.年齡40周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,;

2.具備2年以上商業(yè)銀行理財(cái)、個(gè)貸客戶營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的客戶資源和專業(yè)知識(shí);

3.熟悉商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程,具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防控、業(yè)務(wù)拓展、分析判斷、表達(dá)溝通能力;

4.具備相應(yīng)的資質(zhì)證書(shū),持有AFP等相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先。

◆會(huì)計(jì)主管 1名

崗位職責(zé):

根據(jù)授權(quán)規(guī)定,在規(guī)定金額范圍內(nèi)對(duì)前臺(tái)業(yè)務(wù)進(jìn)行授權(quán);負(fù)責(zé)與存款單位進(jìn)行賬務(wù)核對(duì);保管、整理、裝訂有關(guān)對(duì)賬單;負(fù)責(zé)賬戶、憑證保管、反洗錢(qián)、現(xiàn)金、電子銀行業(yè)務(wù)等管理工作。

任職條件:

1.年齡40周歲以下,經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)類專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2.具備3年以上銀行會(huì)計(jì)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)操作流程,具備一定的管理能力和較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析判斷能力;

3.具備較強(qiáng)的吃苦耐勞精神和工作責(zé)任感;

4.具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。

◆綜合柜員 4名

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)日常柜面業(yè)務(wù)的辦理,包括賬戶開(kāi)立、存取款業(yè)務(wù)、轉(zhuǎn)賬、匯款、現(xiàn)金收付等;

2.負(fù)責(zé)柜面業(yè)務(wù)的柜面處理及核對(duì)工作;

3.根據(jù)需要,負(fù)責(zé)本行金融產(chǎn)品的柜面營(yíng)銷工作;

4.負(fù)責(zé)柜面現(xiàn)金的日常清點(diǎn)、反假、挑殘等工作,并對(duì)大額現(xiàn)金執(zhí)行報(bào)備;

5.負(fù)責(zé)柜面業(yè)務(wù)印章、空白憑證、有價(jià)單證等的妥善保存和管理。

任職條件:

1.年齡30周歲以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2.具備2年以上銀行會(huì)計(jì)、儲(chǔ)蓄、出納工作經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)操作流程,具備柜面業(yè)務(wù)實(shí)際能力和技能專長(zhǎng)(如點(diǎn)鈔、漢字錄入、翻打憑條等);

3.具備良好的職業(yè)操守和強(qiáng)烈事業(yè)心、責(zé)任心,具備良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通表達(dá)能力;

4.具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。

二、報(bào)名時(shí)間

即日起至3月15日

三、報(bào)名方式

有意者,請(qǐng)于即日起登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁(yè)面(hr.suzhoubank.com)報(bào)名。必須網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,以上人員一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu),我行承諾對(duì)應(yīng)聘材料保密,恕不退還。

四、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘,蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還。

2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。

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