昆明威士科技有限公司簡介
昆明威士科技有限公司成立于1996年,位于昆明國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)云南省國家大學(xué)科技園、云南留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園內(nèi),是一家專業(yè)從事工業(yè)自動化和企業(yè)信息化整體解決方案的提供商,集設(shè)計、開發(fā)、生產(chǎn)和服務(wù)為一體的高科技企業(yè),先后獲得國家 高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定證書、ISO9001:2008國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證、軟件產(chǎn)品認(rèn)定證書和軟件企業(yè)認(rèn)定證書,已申請并獲得省級創(chuàng)新基金。
長期以來公司致力于工業(yè)自動化領(lǐng)域和信息化領(lǐng)域的研究和開發(fā),逐步形成了公司一系列自主知識產(chǎn)權(quán)的工業(yè)自動控制系統(tǒng)和信息化系統(tǒng)產(chǎn)品,并實現(xiàn)將工業(yè)自動控制技術(shù)和信息技術(shù)完美結(jié)合的整合型產(chǎn)品線。憑借多年對行業(yè)客戶在專業(yè)應(yīng)用領(lǐng)域的理解,先后將各類產(chǎn)品分別成功投運于電力、冶金、化工、能源和交通等行業(yè)。公司一次性通過ISO9001:2008國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證,建立了完整的質(zhì)量管理體系,并嚴(yán)格遵守和執(zhí)行《質(zhì)量管理體系要求》,秉承“科學(xué)管理,高效經(jīng)營,團(tuán)結(jié)合作,共創(chuàng)輝煌”的經(jīng)營理念,貫徹“全面提升客戶滿意度是我們的目標(biāo),實現(xiàn)客戶最大化價值是我們的 宗旨”的質(zhì)量方針。
公司以一流的技術(shù)為依托,以市場需求為導(dǎo)向,以具有各項專業(yè)背景的高級技術(shù)人員和工程師為骨干,組建了精干、高效的技術(shù)研發(fā)隊伍以及專業(yè)的設(shè)計、項目管理團(tuán)隊。多年來的執(zhí)著追求和不懈努力,使公司贏得了客戶的廣泛認(rèn)同和贊譽,曾多次榮獲各級政府的獎勵,取得了較好的社會和經(jīng)濟(jì)效益。同時,公司與多家高校及科研院所建立了長期良好的技術(shù)合作關(guān)系,專注于工業(yè)自動控制系統(tǒng)、信息集成系統(tǒng)及軟件系統(tǒng)的研發(fā);和國際著名企業(yè)建立了聯(lián)合實驗室。目前,已經(jīng)獲得ABB公司、施耐德公司核心級系統(tǒng)集成商授權(quán)資質(zhì),且與國際技術(shù)領(lǐng)先的GE、西門子、IBM和微軟等企業(yè)結(jié)為戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系?!翱萍紕?chuàng)新為動力,人力資源為根本,突出重點產(chǎn)品,提高綜合競爭力,確??沙掷m(xù)性發(fā)展”是我們的發(fā)展戰(zhàn)略。威士科技將以不斷開發(fā)和完善自有品牌的產(chǎn)品線、充分發(fā)揮專業(yè)的技術(shù)優(yōu)勢,不斷加大產(chǎn)品的研發(fā)投入,提供完善的售后服務(wù)體系,為中國工業(yè)自動化和信息化的不斷發(fā)展貢獻(xiàn)自己最大的力量。
昆明威士科技有限公司期待您的加盟,以下崗位應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘不要求具備工作經(jīng)驗。
【招聘崗位及條件】
一、『自控系統(tǒng)部 / 自動化系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)工程師』:2人
職位描述:
1. 設(shè)計水電站、變電站各控制系統(tǒng)控制原理圖及接線圖;
2. 編寫各控制系統(tǒng)的控制程序,組態(tài)各系統(tǒng)的人機(jī)畫面;
3. 負(fù)責(zé)各個項目的現(xiàn)場調(diào)試;
4. 管理各個項目的實施過程:設(shè)計、采購、生產(chǎn)和售后服務(wù);
5. 負(fù)責(zé)部門宣傳資料及產(chǎn)品信息推廣文案的撰寫;
6. 負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編寫;
其他要求:
1. 電力或工業(yè)自動化相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷(限男性);
2. 一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗熟練掌握組態(tài),能夠熟練運用AUTOCAD繪圖,有扎實的控制理論和電氣控制基礎(chǔ);
3. 理解能力強(qiáng),有良好的學(xué)習(xí)、溝通合作精神,能吃苦,可出差;有良好分析、設(shè)計、開發(fā)能力。
二、『系統(tǒng)集成部 / 系統(tǒng)集成工程師』:2人
職位描述:
1. 帶領(lǐng)施工隊伍完成項目施工,負(fù)責(zé)工程施工管理;
2. 優(yōu)化改進(jìn)系統(tǒng)集成工藝,完善系統(tǒng)集成流程;
3. 設(shè)計系統(tǒng)集成相關(guān)技術(shù)圖紙,編寫完善工程驗收相關(guān)材料;
4. 組織工程竣工驗收。
其他要求:
1. 計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、通信和電子工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮(性別不限);
2. 熟悉IT行業(yè)產(chǎn)品,能獨自完成項目產(chǎn)品采購;
3. 熟悉交換機(jī)、路由器和服務(wù)器等通信網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的系統(tǒng)配置,或熟悉綜合布線;
4. 能夠與客戶進(jìn)行溝通,編寫技術(shù)方案;
5. 具有團(tuán)隊合作精神及獨立解決問題的能力,具有創(chuàng)新意識,能吃苦,可出差,能接受加班。
三、『軟件開發(fā)部 / C# 軟件工程師』:2人
職位描述:
1. 根據(jù)開發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配,完成相應(yīng)軟件模塊的設(shè)計、編碼、測試等任務(wù);
2. 進(jìn)行項目相關(guān)文檔的編制工作。
其他要求:
1. 計算機(jī)、軟件等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷(性別不限),有一年以上asp.net(C#)開發(fā)經(jīng)驗;
2. 熟悉.NET框架,有較強(qiáng)的OOP思想,熟悉asp.net(C#)設(shè)計模式;熟悉關(guān)系型數(shù)據(jù)庫,有使用SQLServer,Oracle,DB2之一的實際經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉UML,能看懂系統(tǒng)開發(fā)模型圖;
3. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊意識和自我管理能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),對程序設(shè)計有極大興趣,具有創(chuàng)新意識。
四、『軟件開發(fā)部 / 軟件UI工程師』:2人
職位描述:
1. 負(fù)責(zé)軟件界面風(fēng)格設(shè)計、測試等任務(wù);
2. 進(jìn)行項目相關(guān)文檔的編制工作。
其他要求:
1. 計算機(jī)、軟件、美術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷(性別不限),具大中型網(wǎng)站或B/S軟件開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;;
2. 熟練運用PhotoShop、Fireworks等工具進(jìn)行軟件界面的設(shè)計;
3. 熟練掌握HTML、Javascript或jQuery、CSS,會優(yōu)化DIV+CSS/AJAX等前端開發(fā)技術(shù),有WEB界面構(gòu)件代碼編寫經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4. 熟悉SQL Server數(shù)據(jù)庫,熟練使用SQL語句從數(shù)據(jù)庫中查詢、更新、刪除數(shù)據(jù),會優(yōu)化、備份和還原數(shù)據(jù)庫;
5. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊意識和自我管理能力,富于開創(chuàng)性,喜歡挑戰(zhàn),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),對軟件設(shè)計有極大興趣和創(chuàng)新意識。
五、『軟件開發(fā)部 / 測試工程師』:2人
職位描述:
1. 負(fù)責(zé)軟件的測試工作(組件測試、集成測試、系統(tǒng)測試、回歸測試、Bug跟蹤等任務(wù));
2. 進(jìn)行項目相關(guān)文檔的編制工作。
其他要求:
1. 計算機(jī)、軟件等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷(性別不限),有一年以上測試經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 熟悉軟件工程、軟件測試知識、方法及測試工具;
3. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊意識和自我管理能力,性格活潑開朗及善于溝通;
4. 有大型WEB應(yīng)用軟件測試經(jīng)驗或壓力測試者優(yōu)先考慮。
六、『市場部 / 銷售人員』:2人
1. 良好的溝通能力;
2. 良好的應(yīng)變能力,語言表達(dá)能力;
3. 性格外向,能吃苦耐勞,能經(jīng)常出差;
4. 熱愛銷售工作,有IT或自動化產(chǎn)品銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
5. 待遇從優(yōu)。
【福利待遇】
提供健全的人力資源晉升機(jī)制和培訓(xùn)制度為您的職業(yè)生涯創(chuàng)造進(jìn)取的條件和機(jī)會;
按國家相關(guān)規(guī)定為員工購買五項社會基本保險;
多層次的激勵機(jī)制,促成您實現(xiàn)不同發(fā)展階段的薪資期望。
【簡歷投遞】
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聯(lián)系人:胡女士
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