2010年德宏后谷咖啡食品工業(yè)有限公司（萬噸項目）人員招聘啟示
來源：德宏后谷咖啡有限公司 閱讀：2147 次 日期：2010-11-09 15:31:46
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德宏后谷咖啡有限公因業(yè)務拓展需求，現(xiàn)面向社會及各高校（學院）公開招聘以下人員：

部門 崗位 人數(shù) 專業(yè) 試用工資 崗位工資 崗位說明 要求
生 產 管 理 部 工人 59 不限 800元/月 1500-2500元/月 車間操作工人、車間配合人員（三班倒） 1.生產人員以男性主，女性員工不超過四分之一； 2.年齡在22至45歲之間； 3.生產人員學歷要求在高中或中專以上學歷，能吃苦耐勞，有學習能力，有執(zhí)行能力，認同公司文化，有相關從業(yè)經歷較佳； 4.生產管理協(xié)助要求大專以上學歷，有較強溝通能力及組織能力，有相關從業(yè)經驗及現(xiàn)場管理經驗，有相應管理能力。
車間內勤 4 不限 700元/月 1000-1500元/月
品 控 部 檢驗工 2 不限 1000元/月 1500-3000元/月 產品出廠檢驗 1.對紫外分光光度計操作熟練； 2.對測蛋白質操作熟練； 3.具有數(shù)據分析及解決問題的能力； 4.有較好的團隊精神及吃苦耐勞精神； 5.需要具有2年以上工作經驗。
杯品工 2 不限 1000元/月 2000-4000元/月 產品杯品 1.從事過相關咖啡工作（如咖啡焙炒、煮咖啡），嗅覺和味覺比較靈敏； 2.有較好的團隊精神及吃苦耐勞精神； 3.需要具有2年以上工作經驗。
研發(fā)部 化學成分研究員 1 食品科學、化學或相關工程學科 1000元/月 2000-4000元/月 1.負責現(xiàn)有產品線的改進。找到產品可能存在問題的根源、技術難題并提供解決方案，通過實踐檢測方案的可行性和有效性。 2.對現(xiàn)有產品線和其它可能的產品進行研究。包括市場前景預測、設備升級、改進產品、研發(fā)及后續(xù)過程中所需要的材料和程序。評估風險、中試研究。 3.致力于不斷改進研究方法、提出新的研究方案以提高產品的穩(wěn)定性，減少研發(fā)過程中的重復工作和浪費。 4.完成現(xiàn)有產品線的標準操作規(guī)程并對過程中的關鍵參數(shù)設立SPC系統(tǒng)。 5.針對改進方案對相關人員提供培訓。 1.本科及以上學歷，食品科學、化學或相關工程學科； 2.三年以上食品研發(fā)、制造或工程經驗，對研發(fā)工作有濃厚興趣及鉆研精神； 3.工作認真細致負責； 4.團隊精神，分析問題、解決問題的能力； 5.卓越的溝通能力； 6.勇于承擔責任。
口味研究員 1 不限 1500元/月 2000-4000元/月 1.負責現(xiàn)有產品線的改進。找到產品可能存在問題的根源、技術難題并提供解決方案。通過實踐檢測方案的可行性和有效性。 2.對現(xiàn)有產品線和其它可能的產品進行研究。包括市場前景預測、設備升級、改進產品、研發(fā)及后續(xù)過程中所需要的材料和程序。評估風險、中試研究。 3.致力于不斷改進研究方法、提出新的研究方案以提高產品的穩(wěn)定性，減少研發(fā)過程中的重復工作和浪費。 4.完成現(xiàn)有產品線的標準操作規(guī)程并對過程中的關鍵參數(shù)設立SPC系統(tǒng)。 5.針對改進方案對相關人員提供培訓。 1.食品行業(yè)或餐飲行業(yè)經驗1年以上，有咖啡師、調酒師證者優(yōu)先。英語良好者優(yōu)先； 2.熱愛美食，對生活及工作充滿激情； 3.英語良好者優(yōu)先； 4.團隊精神，分析問題、解決問題的能力，卓越的溝通能力； 5.勇于承擔責任。
營養(yǎng)成分研究員 1 食品科學、營養(yǎng)學及相關學科 1500元/月 2000-4000元/月 1.負責現(xiàn)有產品線的改進。找到產品可能存在問題的根源、技術難題并提供解決方案。通過實踐檢測方案的可行性和有效性。 2.對現(xiàn)有產品線和其它可能的產品進行研究。包括市場前景預測、設備升級、改進產品、研發(fā)及后續(xù)過程中所需要的材料和程序。評估風險、中試研究。 3.致力于不斷改進研究方法、提出新的研究方案以提高產品的穩(wěn)定性，減少研發(fā)過程中的重復工作和浪費。 4.完成現(xiàn)有產品線的標準操作規(guī)程并對過程中的關鍵參數(shù)設立SPC系統(tǒng)。 5.針對改進方案對相關人員提供培訓。 1.本科及以上學歷，食品科學、營養(yǎng)學及相關學科； 2.兩年以上快消品公司工作經驗，了解食品特別是飲料市場 3.工作認真細致負責； 4.團隊精神，分析問題、解決問題的能力； 5.卓越的溝通能力； 6.勇于承擔責任。
內勤 1 食品科學、化學、工程或管理學科 1000元/月 1500-2500元/月 1.負責實驗室日常事務管理，如試劑、耗材訂購、實驗室資料收集、整理等。 2.配合研發(fā)部經理開展研發(fā)工作。 3.負責部分文案的起草。 4.負責部門文件的整理歸檔。 1.大專及以上學歷，食品科學、化學、工程或管理學科； 2.一年以上工作經驗，有研發(fā)經驗者優(yōu)先； 3.工作認真細致負責； 4.團隊精神，解決問題的能力； 5.文筆優(yōu)秀，卓越的溝通能力； 6.勇于承擔責任。
設 備 管 理 部 電氣工程師 10 電氣自動化控制專業(yè) 1500元/月 3000-6000元/月   1.工作經驗：有3到5年的相關工作經歷； 2.專業(yè)：電氣自動化控制專業(yè)； 3.熱愛本職工作，能吃苦耐力，具有責任心。男女不限?；榉癫幌蓿?4.學歷要求：本科及以上，條件優(yōu)異者可放寬學歷限制。
機械工程師 10 食品機械專業(yè) 1500元/月 3000-6000元/月   1.工作經驗：有3到5年的相關工作經歷； 2.專業(yè)：食品機械專業(yè)； 3.熱愛本職工作，能吃苦耐力，具有責任心，男女不限； 4.學歷要求：本科及以上，條件優(yōu)異者可放寬學歷限制。
電工 6 不限 1500元/月 2000-4000元/月 廠區(qū)電氣維護 1.經驗：有3到5年的相關工作經歷； 2.熱愛本職工作，能吃苦耐力，具有責任心； 3.男女不限、婚否不限； 4.學歷要求：本科及以上，條件優(yōu)異者可放寬學歷限制。
機修工 6 不限 1500元/月 2000-4000元/月 機修工人（三班倒）
設備主管 1 食品類 1500元/月 2500-5000元/月 廠區(qū)設備的管理 1.經驗：從事過3到5年的設備管理工作經驗； 2.專業(yè)：食品管理； 3.熱愛本職工作，能吃苦耐力，具有責任心。有較強的協(xié)調管理能力； 4.學歷要求：本科及以上，條件優(yōu)異者可放寬學歷限制； 5.男女不限、婚否不限。

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開招聘。

二、招聘對像

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守法律和法規(guī)，具有以企業(yè)為人民服務的思想和精神；

3、具有良好的品行和適應崗位要求的身體條件；

4、具備擬報崗位所需要的其他條件。

三、相關要求

1、應聘報名不收取任何費用，須提供本人身份證、學歷證及相關證件（原件復印件）、一寸彩照1張。

2、應聘人員經初選面試合格者，需參加公司的崗前培訓，期間由公司提供食宿。試用期為三個月。試用期結束轉正后與公司簽訂《勞動用工合同》者給予辦理相關保險。

四、報名時間：2010年11月5日-11月26日

五、報名方式：（現(xiàn)場報名或填寫簡歷表后發(fā)送至電子郵箱 ）

報名地址：德宏后谷咖啡有限公司風平速溶咖啡粉分公司人力資源部

電子郵箱：yinlanying79206@163.com

咨詢電話：（0692）-2933272     傳真：（0692）-2283599

德宏后谷咖啡有限公司

2010年11月5日

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