根據(jù)《騰沖縣事業(yè)單位新招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員（職員）考試暫行辦法》的規(guī)定，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位（見(jiàn)附表）

二、招聘條件

（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、熱愛(ài)社會(huì)主義。

（二）政治思想好、品學(xué)兼優(yōu)、身體健康、綜合素質(zhì)好。

（三）報(bào)考人員必須是騰沖戶口（與縣人民醫(yī)院簽定了就業(yè)意向協(xié)議書(shū)的畢業(yè)生不受戶口限制），2008、2009、2010年普通高校畢業(yè)，持有教育行政部門(mén)統(tǒng)一制發(fā)的《普通大中專(zhuān)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)登記證》，符合招聘崗位學(xué)歷要求，未就業(yè)且專(zhuān)業(yè)對(duì)口的畢業(yè)生。

（四）報(bào)考縣林業(yè)局國(guó)營(yíng)林場(chǎng)、縣水務(wù)局自來(lái)水公司、縣衛(wèi)生局限招傈僳族醫(yī)務(wù)、和順鎮(zhèn)文化站管理員崗位的人員必須符合招聘崗位所需條件。

（五）30歲以下出生時(shí)間為1980年7月1日以后。
有下列情形之一者不得報(bào)名：

受過(guò)黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的；受刑事處分并在服刑期間的；有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的；其他按法律法規(guī)不符合應(yīng)聘條件的；2006年以來(lái)被取消錄用資格的公務(wù)員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，被認(rèn)定在各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名時(shí)填報(bào)虛假信息的人員。

三、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間：2010年7月26日上午8：00--下午5：30。

（二）報(bào)名地點(diǎn)：騰沖縣人才市場(chǎng)（縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局）。

（三）報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)須帶居民身份證（無(wú)身份證需公安機(jī)關(guān)出示身份證明）或《戶口本》（還未落戶的畢業(yè)生可憑《戶口遷移證》）原件、學(xué)歷證原件、《普通大中專(zhuān)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)登記證》原件、近期1寸同底免冠照片2張。

四、考試

考試分筆試和面試。

（一）筆試
筆試由縣人事局組織實(shí)施。筆試考試采用閉卷的方式進(jìn)行。

（1）筆試科目：

報(bào)考其他事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位和衛(wèi)生系統(tǒng)財(cái)會(huì)崗位人員考2010年云南省事業(yè)單位招聘工作人員考試用書(shū)《公共基礎(chǔ)知識(shí)復(fù)習(xí)教程》（100分）。

報(bào)考衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人員考2010年云南省事業(yè)單位招聘工作人員考試用書(shū)《公共基礎(chǔ)知識(shí)復(fù)習(xí)教程》（100分）和“醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)”（內(nèi)容含《醫(yī)學(xué)生理》、《病理學(xué)》、《藥理學(xué)》、《解剖學(xué)》）（100分）。

（2）筆試地點(diǎn)：待定（以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)）

（3）筆試時(shí)間：2010年8月7日

上午09：00－11：00考《公共基礎(chǔ)知識(shí)復(fù)習(xí)教程》

下午14：30－16：30考“醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)”

（4）領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》時(shí)間：2010年8月5日—6日。

領(lǐng)取地點(diǎn)：騰沖縣人才市場(chǎng)。

（5）筆試加分

根據(jù)云南省委組織部《關(guān)于選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的實(shí)施意見(jiàn)》（云組通〔2008〕47號(hào)）的精神，對(duì)參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”的考生，任職滿2年且考核合格的加3分，滿3年及以上的加5分，并按加分后計(jì)算筆試成績(jī)。若考生提供虛假加分信息的，則處以5年禁考處罰。

（二）面試

面試在報(bào)名時(shí)與資格審查同時(shí)進(jìn)行。

五、考核

根據(jù)各崗位計(jì)劃招聘數(shù)，按各崗位考試成績(jī)從高到低的順序進(jìn)行等額考核。由縣人事局和用人單位按照全面、客觀、公正的原則，對(duì)考試合格者進(jìn)行政治思想、道德品質(zhì)考核。

六、體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。由縣人事局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

七、公示

（一）考試、考核、體檢合格的擬聘用人員公示7天。

（二）在考試、考核、體檢、公示中如發(fā)現(xiàn)不宜聘用人員，由下一名依次遞補(bǔ)。

八、聘用

（一）經(jīng)考試、體檢、公示合格，按照招考崗位和擬聘用人數(shù)等額確定擬聘用人員名單，報(bào)縣政府、市人事局批準(zhǔn)后，辦理聘用手續(xù)。

（二）衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員西醫(yī)臨床崗位以外的醫(yī)療崗位，達(dá)不到招聘人數(shù)的，該崗位的指標(biāo)自動(dòng)轉(zhuǎn)入西醫(yī)臨床崗位指標(biāo)。

（三）聘用人員如不服從就業(yè)安置，則取消聘用資格。

九、紀(jì)律

（一）通知時(shí)效。整個(gè)招聘工作期間，在人事部門(mén)或用人單位發(fā)出招聘事宜的通知時(shí)限內(nèi)，不能按時(shí)到場(chǎng)者即視為自動(dòng)放棄招聘資格。

（二）嚴(yán)肅干部人事紀(jì)律，保證招聘工作的公正性?？忌母黜?xiàng)表格必須如實(shí)填寫(xiě)，不得缺項(xiàng)，不得涂改。若在報(bào)名、考試、體檢過(guò)程中出現(xiàn)
舞弊的考生一律取消招聘資格；工作人員出現(xiàn)舞弊的，按照有關(guān)規(guī)定給予處理。

（三）整個(gè)招聘工作，請(qǐng)人大、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、社會(huì)各界和廣大干部職工進(jìn)行監(jiān)督。

聯(lián)系電話：

騰沖縣人事局：5134474  5156226

舉報(bào)電話：

中共騰沖縣紀(jì)律檢查委員會(huì)信訪室：5136714

騰沖縣人事局

二○一○年七月十五日

2010年騰沖縣部分事業(yè)單位招聘人員崗位設(shè)置表