2014年江蘇銀行蘇州分行招聘小微客戶經(jīng)理啟事
來源:江蘇銀行網(wǎng) 閱讀:904 次 日期:2014-08-06 09:25:25
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職位名稱:小微客戶經(jīng)理

招聘單位:蘇州分行

招聘類別:社會(huì)招聘

用工性質(zhì):合同制

工作地點(diǎn):江蘇蘇州市

單位地址:蘇州市

發(fā)布日期:2014-08-05

截止日期:2014-08-16

有效日期:11

崗位職責(zé):

1.工作計(jì)劃。按照支行總體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及目標(biāo)任務(wù)分解情況,制定本崗位工作計(jì)劃,并上報(bào)主管審批后貫徹落實(shí)。

2.業(yè)務(wù)營(yíng)銷。按照支行分解的目標(biāo)任務(wù),積極開展小微企業(yè)信貸、中間業(yè)務(wù)等的營(yíng)銷拓展工作,確保完成目標(biāo)任務(wù)。

3.信貸管理。負(fù)責(zé)支行各類小微企業(yè)授信業(yè)務(wù)的發(fā)起工作,并做好授信客戶貸前調(diào)查、貸中審查及貸后檢查等管理工作,落實(shí)不良貸款及墊款的清收保全工作。

4.統(tǒng)計(jì)分析。做好相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析及上報(bào),確保數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性,為領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門經(jīng)營(yíng)決策提供參考。

5.風(fēng)險(xiǎn)防范。定期做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)自查自糾工作,防范各類風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生。

6.客戶維護(hù)。積極收集和整理客戶信息資料,建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,為客戶提供優(yōu)質(zhì)高效的全方位服務(wù),為支行業(yè)務(wù)拓展提供有效支持保障。

7.落實(shí)重大事項(xiàng)報(bào)告制度。根據(jù)分行有關(guān)工作制度和管理要求,落實(shí)支行重大事項(xiàng)報(bào)告工作,對(duì)涉及我行的重大事件(包括突發(fā)事件)應(yīng)在第一時(shí)間迅速向上級(jí)匯報(bào),同時(shí)向同級(jí)有關(guān)部門負(fù)責(zé)人通報(bào)情況(口頭和書面)。

8.完成分行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

一、應(yīng)聘基本條件

1.遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,品行端正,無不良嗜好和不良行為記錄;

2.具備良好的綜合素質(zhì),身心健康,認(rèn)同江蘇銀行發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)文化,

3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

4.具有本科及以上學(xué)歷,并符合應(yīng)聘崗位所需的資格要求以及崗位勝任能力;

5.身體健康,符合國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn);

6.在本行無直系親屬。

二、招聘崗位及應(yīng)聘條件

1、有一年以上對(duì)應(yīng)的銀行客戶經(jīng)理從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉國(guó)家的政策與法律法規(guī),具備銀行授信、風(fēng)險(xiǎn)管理及客戶營(yíng)銷等基本業(yè)務(wù)知識(shí)。

3、熟悉蘇州市場(chǎng),有較強(qiáng)的社交溝通能力和語言表達(dá)能力;

4、年齡不超過35歲(1979年6月30日后出生);

5、工作地點(diǎn)為蘇州大市范圍內(nèi)。

詳情請(qǐng)參考:

http://hr.jsbchina.cn/zp/

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