根據(jù)遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)<2014年省政府所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作實(shí)施方案>的通知》（遼人社 [2014]33號(hào)）和遼寧省教育廳辦公室《關(guān)于做好2014年省屬高校公開(kāi)招聘工作的通知》（遼教辦發(fā)[2014]37號(hào)）文件精神，結(jié)合我院2014年招聘工作實(shí)際情況，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的社會(huì)在職、非在職人員均可報(bào)名應(yīng)聘。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律。

2.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

3.具有吃苦耐勞精神，熱愛(ài)體育教育事業(yè)。

4.具有崗位所需學(xué)歷、職稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)和技能條件（詳見(jiàn)《沈陽(yáng)體育學(xué)院2014年公開(kāi)招聘人員崗位計(jì)劃信息表》），資格條件或相關(guān)資歷的時(shí)間計(jì)算到2014年 12月31日。

5.應(yīng)聘人員具有博士學(xué)位者年齡原則上不超過(guò)45周歲(1969年1月1日及以后出生)；具有碩士學(xué)位者年齡原則上不超過(guò)35周歲（1979年1月1日及以后出生）。招聘崗位對(duì)年齡條件有特殊要求的，按崗位要求的年齡條件執(zhí)行。

6.2014年應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報(bào)名及考試，考試、考核、體檢合格后，按期畢業(yè)并于2014年12月31日之前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)應(yīng)獲得國(guó)家教育部認(rèn)證。

曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

三、招聘方式

招聘具有博士學(xué)位或副高級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)人員，采取考核方式；招聘具有碩士及以下學(xué)位工作人員，采取考試考核方式。

四、招聘步驟

（一）發(fā)布招聘信息

招聘信息由省人力資源和社會(huì)保障廳在遼寧人事考試網(wǎng)（www.lnrsks.com）上統(tǒng)一發(fā)布。

（二）報(bào)名

1.考試考核崗位報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起7個(gè)工作日內(nèi)（節(jié)假日順延）。

考核崗位報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起隨時(shí)報(bào)名。

2.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：應(yīng)聘者填寫(xiě)《2014年沈陽(yáng)體育學(xué)院公開(kāi)招聘考試報(bào)名信息表》同個(gè)人簡(jiǎn)歷，各層次學(xué)歷學(xué)位、資歷證書(shū)等相關(guān)證書(shū)復(fù)印件送至沈陽(yáng)體育學(xué)院人事處。學(xué)校地址：沈陽(yáng)市蘇家屯區(qū)金錢(qián)松東路36號(hào)。

網(wǎng)上報(bào)名：應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷、各層次學(xué)歷學(xué)位、資歷證書(shū)等相關(guān)證書(shū)材料掃描后以Word形式放在一個(gè)文檔中和《2014年沈陽(yáng)體育學(xué)院公開(kāi)招聘考試報(bào)名信息表》一同發(fā)送至郵箱：sytyrsc@163.com。

郵件主題按此順序填寫(xiě)：應(yīng)聘人員的姓名+學(xué)歷學(xué)位+畢業(yè)學(xué)校+申報(bào)崗位。

3.報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者只允許選擇一個(gè)招聘崗位報(bào)考，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證應(yīng)一致。在申報(bào)崗位處必須填寫(xiě)申報(bào)崗位名稱(chēng)和所對(duì)應(yīng)的崗位序號(hào)。

4.以考試考核方式招聘的崗位，報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不足2:1時(shí)，取消或削減該崗位招聘計(jì)劃。

（三）資格審查

學(xué)院對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查。報(bào)名者需提供身份證、各層次學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)，各種技能資格證書(shū)以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，如個(gè)人條件不符合申報(bào)崗位要求，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)均可取消其應(yīng)聘資格。筆試成績(jī)公布后，將對(duì)進(jìn)入面試范圍人員進(jìn)行資格復(fù)查。

資格審查時(shí)間及相關(guān)事宜將在學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。未在規(guī)定時(shí)間接受資格審查者，視為自動(dòng)放棄。

（四）考核和考試考核

1.考核

招聘具有博士學(xué)位和具有副高級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)人員，采取考核方式。術(shù)科教師崗位進(jìn)行個(gè)人技術(shù)測(cè)試、試講和面試的考核；理論學(xué)科教師崗位進(jìn)行論文課題、試講和面試的考核；門(mén)診部醫(yī)生崗位進(jìn)行實(shí)作能力測(cè)試和面試的考核。主要考核應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。

考核時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜將在人事處網(wǎng)站公布。

2.考試考核

筆試采取閉卷方式進(jìn)行。術(shù)科教師、理論學(xué)科教師筆試科目為1科；心理咨詢(xún)師、實(shí)驗(yàn)員、輔導(dǎo)員、干事、文秘筆試科目為2科。筆試的要求、時(shí)間、地點(diǎn)和筆試成績(jī)將在學(xué)院人事處網(wǎng)站（http://rsc.syty.edu.cn/news/rczp.jsp）公布。筆試結(jié)束后，學(xué)院對(duì)成績(jī)進(jìn)行匯總分析，上報(bào)省教育廳并商請(qǐng)省人力資源和社會(huì)保障廳確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。

按照招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:3的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，確定各崗位參加面試人員名單。未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不能參加面試；最后一名面試人員的筆試成績(jī)并列者，同時(shí)參加面試。面試相關(guān)事宜和參加面試人員名單將在學(xué)院人事處網(wǎng)站（http://rsc.syty.edu.cn/news/rczp.jsp）公布。面試由學(xué)院組織實(shí)施。面試滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不能聘用。

筆試、面試成績(jī)按權(quán)重比例5：5計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī)，總成績(jī)將在學(xué)院人事處網(wǎng)站（http://rsc.syty.edu.cn/news/rczp.jsp）公布。

（五）體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)從高到低的順序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定參加體檢人員?？偝煽?jī)并列者，根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序確定。體檢人員名單在學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。

體檢工作按上級(jí)有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者確定為擬聘人員。

（六）公示與聘用

擬聘人員信息報(bào)請(qǐng)省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳審核后，統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)（www.lnrsks.com）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示結(jié)束后，對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理聘用手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員學(xué)院將調(diào)查核實(shí)，并提出處理意見(jiàn)。

公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期為3個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)的監(jiān)督。

六、其他

1.在招聘考試期間，如不按規(guī)定參加資格審查、筆試、面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動(dòng)棄權(quán)。

2.應(yīng)聘人員弄虛作假，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，以及在考試考核過(guò)程中作弊的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格，如果已經(jīng)聘用的，將解除聘用關(guān)系。

七、其他未盡事宜按省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳有關(guān)文件執(zhí)行。

八、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話(huà)：024-89166651、024-89166652

聯(lián) 系 人：章老師，張老師

Email: sytyrsc@163.com

沈陽(yáng)體育學(xué)院

二〇一四年七月

附件一：沈陽(yáng)體育學(xué)院2014年公開(kāi)招聘人員崗位計(jì)劃信息表

附件二：2014年沈陽(yáng)體育學(xué)院公開(kāi)招聘考試報(bào)名信息表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《2014年沈陽(yáng)體育學(xué)院公開(kāi)招聘考試報(bào)名信息表》來(lái)源于遼寧招生考試之窗網(wǎng)，最近更新2014年7月16日。

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