普格縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于2014年特崗計(jì)劃教師面試的公告
為了保證我縣招聘特崗教師的面試工作規(guī)范有序開展,根據(jù)《2014年四川省特崗教師招聘簡(jiǎn)章》和《2014年四川省招聘特崗教師面試公告》的規(guī)定和要求,現(xiàn)就我縣2014年特崗計(jì)劃教師招聘的面試等相關(guān)工作公告如下。
一、面試工作原則
面試工作堅(jiān)持公平、公正、公開和擇優(yōu)原則,著重考核考生的教師基本素養(yǎng)、所報(bào)考崗位的學(xué)科專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)能力、儀表舉止、試講試教。
二、面試前資格復(fù)審
(一)面試報(bào)到。考生應(yīng)在面試前一天到面試地點(diǎn)和面試組織單位報(bào)到,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄。
(二)資格復(fù)審??忌嬖嚽暗卿浰拇ㄈ耸驴荚嚲W(wǎng)或四川教育網(wǎng)下載特崗教師招聘登記表,按要求填寫完善表格,用A4紙張雙面打印三份(貼上照片),并攜帶證件原件:身份證、畢業(yè)證(暫未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)提交畢業(yè)學(xué)校學(xué)生就業(yè)管理部門出具的在校無違法違紀(jì)行為并能按時(shí)畢業(yè)的有效證明)、學(xué)位證、加分證明(獲獎(jiǎng)證書)、教師資格證、教育學(xué)考核合格證、教育心理學(xué)考核合格證、普通話等級(jí)水平證書等。師范專業(yè)畢業(yè)生提供教育學(xué)和教育心理學(xué)考核合格成績(jī)單亦可。資格復(fù)審工作人員依據(jù)考生提供的證件,審查考生是否符合規(guī)定的招聘對(duì)象及條件,并簽署資格審查意見。資格復(fù)審工作人員依據(jù)考生提供的加分證明,核定加分分值,填寫在加分欄內(nèi)。經(jīng)過資格審查,符合報(bào)名對(duì)象和條件的考生,方可參加面試考核。
(三)面試加分及優(yōu)先招聘條件。按照“自愿報(bào)名、擇優(yōu)聘用”和適當(dāng)照顧生源地少數(shù)民族地區(qū)考生的原則,對(duì)具備以下條件的考生在面試成績(jī)中給予適當(dāng)加分:
1.報(bào)考生源地的少數(shù)民族考生加2分(讀大學(xué)前或2014年4月28日前,戶籍在普格縣的少數(shù)民族考生)。
2.省級(jí)及以上表彰的普通高等學(xué)校優(yōu)秀畢業(yè)生、“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”、抗震救災(zāi)優(yōu)秀大學(xué)生加2分。
3.高等學(xué)校校級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生、“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”加1分。
4.“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“特崗教師”、“三支一扶”支教服務(wù)且服務(wù)期滿的志愿者加1分。
同時(shí)具備以上幾類加分條件的考生,可以累計(jì)加分,最高加分不超過4分。
所有加分材料,必須在資格復(fù)審當(dāng)日提供,截止時(shí)間2014年7月3日18:00時(shí)前。
三、參加面試人員
四川省公布且資格復(fù)審合格的考生。
四、面試時(shí)間及地點(diǎn)
(一)報(bào)到、資格審查時(shí)間地點(diǎn):2014年7月3日10:00-18:00時(shí)。地點(diǎn):普格縣教育體育局。
(二)面試時(shí)間地點(diǎn):2014年7月4日7:00時(shí),地點(diǎn):見資格審查合格通知單。
五、面試工作基本要求
(一)面試考場(chǎng)設(shè)候考室,考生憑資格審查合格通知單和身份證進(jìn)入候考室,進(jìn)入侯考室的考生不能攜帶通訊工具。
(二)面試前通過抽簽的方式確定面試順序號(hào),在面試考核中考生均使用此號(hào),一律不得使用真實(shí)姓名,考生依順序號(hào)進(jìn)行面試,采取隔離回避制。
(三)面試嚴(yán)格按面試方案和面試試題進(jìn)行,考評(píng)組對(duì)考生均不能提出與考試無關(guān)的問題。
(四)面試嚴(yán)格按面試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)分細(xì)則進(jìn)行,杜絕印象分、人情分。
(五)面試成績(jī)的評(píng)定按去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分確定。
六、面試
(一)面試形式:
小學(xué)音樂、體育崗位考生,重點(diǎn)考查專業(yè)能力,形式和時(shí)間以面試題要求為準(zhǔn)。
小學(xué)語文、數(shù)學(xué)學(xué)科的考生面試形式為上課,現(xiàn)場(chǎng)抽取所報(bào)崗位學(xué)科課題,備課、上課。備課時(shí)間為25分鐘,上課時(shí)間10分鐘。
(二)面試成績(jī)?cè)?0分及以上的為合格,否則為不合格,不合格者不予聘用。
七、面試紀(jì)律
嚴(yán)格執(zhí)行人事招考紀(jì)律,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),客觀公正,不得徇私舞弊,否則一經(jīng)查實(shí),給予嚴(yán)肅的紀(jì)律處分,直至追究法律責(zé)任。
八、體檢(含尿檢)
(一)面試結(jié)束后,面試領(lǐng)導(dǎo)小組在合格人員中按照面試綜合成績(jī)(面試綜合成績(jī)=加分+面試成績(jī))分學(xué)科從高分到低分按1:1比例確定體檢人員名單(當(dāng)面試綜合成績(jī)出現(xiàn)并列無法確定進(jìn)入體檢人員時(shí),按面試成績(jī)確定。),于2014年7月5日公布體檢人員名單。
(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》執(zhí)行。
(三)體檢時(shí)間地點(diǎn):2014年7月7日8:00時(shí),在普格縣教育體育局集中,安排體檢、尿檢。
九、遞補(bǔ)
若體檢后出現(xiàn)缺額的,2014年7月11日在同類學(xué)科的合格人員中按面試綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)人員體檢,如無面試合格者則不遞補(bǔ),進(jìn)入征集志愿程序。
十、選崗位和簽訂《協(xié)議書》
(一)選崗位。崗前培訓(xùn)結(jié)束后,招聘人選根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分自主自愿的選擇所公布的崗位。
(二)簽訂《協(xié)議書》,體檢合格人員與招聘單位簽訂服務(wù)《協(xié)議書》。
(三)簽訂時(shí)間地點(diǎn):2014年7月10日9:00時(shí),普格縣教育體育局人事股
十一、崗前培訓(xùn)、派遣上崗
2014年8月18日--22日,在普格縣教師進(jìn)修校參加崗前培訓(xùn)。23日10:00時(shí)選崗、派遣到設(shè)崗學(xué)校,由設(shè)崗學(xué)校安排教學(xué)工作。
普格縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(代章)
2014年6月30日
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